律图审稿专业委员会3轮严审

公司规定戴手套是不是严重违纪,算工伤吗

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2021-03-26 福建福州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    只要是在工作时间、工作场所因工作原因受伤,即可认定为工伤,是否违规操作并不影响认定工伤。
    (一)除了职业病,应认定为工伤的情形包括:
    1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,或因履行工作职责受到暴力等意外伤害;
    2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    3、外出工作(如出差),因工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    4、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    5、应认定为工伤的其他情形。
    (二)视为工伤的情形包括:
    1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
    3、已取得伤残军人证的职工,在用人单位旧伤复发的。
    全文
    6 2021-03-26
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6421位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司规定戴手套是不是严重违纪,算工伤吗
一键咨询
  • 厦门用户2分钟前提交了咨询
    165****7162用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户2分钟前提交了咨询
    龙岩用户4分钟前提交了咨询
    178****1324用户4分钟前提交了咨询
    163****3285用户2分钟前提交了咨询
    142****3176用户3分钟前提交了咨询
    148****1723用户2分钟前提交了咨询
    166****4126用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    福州用户3分钟前提交了咨询
    147****7372用户1分钟前提交了咨询
  • 漳州用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户3分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户2分钟前提交了咨询
    南平用户3分钟前提交了咨询
    153****6858用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    南平用户4分钟前提交了咨询
    南平用户2分钟前提交了咨询
    南平用户3分钟前提交了咨询
    138****8166用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    166****5633用户4分钟前提交了咨询
    160****1038用户3分钟前提交了咨询
    南平用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    131****4118用户4分钟前提交了咨询
    152****5037用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    156****0626用户3分钟前提交了咨询
    163****1775用户3分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    158****4203用户4分钟前提交了咨询
    三明用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    173****8431用户1分钟前提交了咨询
    151****5666用户4分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    164****3410用户3分钟前提交了咨询
    163****8064用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    163****8200用户3分钟前提交了咨询
    158****4203用户3分钟前提交了咨询
    168****1781用户3分钟前提交了咨询
    162****0700用户1分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    152****0141用户4分钟前提交了咨询
    168****1712用户2分钟前提交了咨询
    151****3707用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    130****4223用户2分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    134****8024用户2分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    福州用户3分钟前提交了咨询
    172****3121用户3分钟前提交了咨询
    152****8468用户3分钟前提交了咨询
    134****7765用户2分钟前提交了咨询
    175****6050用户2分钟前提交了咨询
    140****1517用户1分钟前提交了咨询
    南平用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户2分钟前提交了咨询
    158****8855用户3分钟前提交了咨询
    145****2217用户2分钟前提交了咨询
    145****8542用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    131****6506用户3分钟前提交了咨询
    137****4005用户4分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    三明用户1分钟前提交了咨询
    140****2413用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    176****0558用户3分钟前提交了咨询
    150****3247用户3分钟前提交了咨询
    153****8253用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    南平用户1分钟前提交了咨询
    131****6240用户1分钟前提交了咨询
    171****7433用户3分钟前提交了咨询
    厦门用户3分钟前提交了咨询
    158****3877用户2分钟前提交了咨询
    154****5822用户1分钟前提交了咨询
    144****4422用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    137****2135用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    156****4267用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
沭阳134****7770用户1分钟前已获取解答
无锡134****7238用户3分钟前已获取解答
泰州135****6814用户1分钟前已获取解答
政府的惯常手段:张冠李戴避重点
在征地过程中,对于关键信息,由于各个部门程序上、实体上的瑕疵和违法,即使是法律规定应该主动公开的信息,政府很多时候会讳莫如深,甚至张冠李戴敷衍申请人,这是政府的惯常做法,以掩盖他们的违法事实,这个时候我们一定要依据法律维护自身的合法权益。
10w+浏览
征地拆迁
犯了强奸罪有重病可以不坐牢吗
[律师回复] 解析:
若被判决者确患重疾且符合相关法规,在法院作出判决之时便可申请暂缓监外执行。而监外执行的适用前提包含如下几个方面:
首先,是患有严重疾病需保外就医;
其次,是孕妇或哺乳期妇女;还有,生活无法自理并且实施暂缓监外执行不会对社会造成危害。对于罪犯来说,只要患有其中任意一种严重疾病长期得不到治愈,严重影响身心健康,就属于适用保外就医的疾病范畴。具体包括以下几种情况:
第一,严重传染病;
第二,反复发作且无服刑能力的各类精神疾病,例如脑器质性精神障碍、精神分裂症、心境障碍、偏执性精神障碍等,但若存在严重暴力行为或倾向,可能对社会安全构成潜在威胁则排除在外;
第三,严重器质性心血管疾病;
第四,严重呼吸系统疾病;
第五,严重消化系统疾病;
第六,各种急、慢性肾脏疾病引发的肾功能不全失代偿期,如急性肾衰竭、慢性肾小球肾炎、慢性肾盂肾炎、肾结核、肾小动脉硬化、免疫性肾病等;
第七,严重神经系统疾病及损伤。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百六十五条
对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯,有下列情形之一的,可以暂予监外执行:
(一)有严重疾病需要保外就医的;
(二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女;
(三)生活不能自理,适用暂予监外执行不致危害社会的。
对被判处无期徒刑的罪犯,有前款第二项规定情形的,可以暂予监外执行。
对适用保外就医可能有社会危险性的罪犯,或者自伤自残的罪犯,不得保外就医。
对罪犯确有严重疾病,必须保外就医的,由省级人民政府指定的医院诊断并开具证明文件。
在交付执行前,暂予监外执行由交付执行的人民法院决定;在交付执行后,暂予监外执行由监狱或者看守所提出书面意见,报省级以上监狱管理机关或者设区的市一级以上公安机关批准。
刑事拘留如何认定轻伤和重伤
[律师回复] 解析:
1、受害者身体或外貌遭受损害,听力、视力亦或是其它感官功能出现部分程度上的阻碍,以及其他对于身体健康产生中等程度影响的损伤,其中就涵盖了轻伤一级与轻伤二级的情况。
2、受害者听力、视力或者其他感官功能出现部分程度上的阻碍;受害者身体或外貌遭受损害;
另外的一些能给身体健康带来中等程度影响的损伤,同样包含轻伤一级与轻伤二级的情况。在进行鉴定的过程中,必须秉持客观、真实的原则,坚守以直接致伤因素对人体所造成的原发性损伤及其引发的并发症或后遗症作为依据,全方位地进行深入分析,并进行综合性的鉴定。
3、在日常生活中的斗殴行为,如果导致对方受到轻伤,那么这种行为很可能会被认定为故意伤害罪,通常会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的处罚。
4、若致人重伤,则需承担三年以上十年以下有期徒刑的刑事责任;若致人死亡或者使用极其残忍的手段致使他人重伤并造成严重残疾,则需要承担十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑的严厉惩罚。
此外,还有其他相关法律法规对此类犯罪行为做出明确规定,均应按照相应规定执行。
法律依据:
《最高人民法院最高人民检察院关于办理寻衅滋事刑事案件适用法律若干问题的解释》第二条
随意殴打他人,破坏社会秩序,具有下列情形之一的,应当认定为刑法第二百九十三条第一款第一项规定的“情节恶劣”:
(一)致一人以上轻伤或者二人以上轻微伤的;
(二)引起他人精神失常、自杀等严重后果的;
(三)多次随意殴打他人的;
(四)持凶器随意殴打他人的;
(五)随意殴打精神病人、残疾人、流浪乞讨人员、老年人、孕妇、未成年人,造成恶劣社会影响的;
(六)在公共场所随意殴打他人,造成公共场所秩序严重混乱的;
(七)其他情节恶劣的情形。
《刑法》第二百九十三条
【寻衅滋事罪】
有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:
(一)随意殴打他人,情节恶劣的;
(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;
(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的;
纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
怎么辞退严重违纪的员工
1、《劳动合同法》第4条规定:“用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。”因此,凡是没有经过公示或告知劳动者的规章制度,就不具有规章制度应有的法律效力。
10w+浏览
劳动纠纷
非吸和帮信罪哪个更严重
[律师回复] 解析:
根据我国法律规定,非法吸收公众存款或变相吸收公众存款行为更为严重。在扰乱金融市场秩序的情况下,将被处以三年以下有期徒刑或拘役,同时还需处以罚金;若涉及金额巨大或存在其他严重情节,则将面临三年以上、十年以下有期徒刑,以及相应的罚金处罚。
法律依据:
《刑法》第一百七十六条
非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,在提起公诉前积极退赃退赔,减少损害结果发生的,可以从轻或者减轻处罚。
第二百八十七条之二
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前5908位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
行纪合同解除后果严重吗?
没有取得对方的同意,单方面解除行纪合同,所产生的后果应该由行纪人自行承担,在履行行纪合同义务时,行纪活动的费用,应该由经纪人负担,行纪人需要按照委托人的规定,办理行纪事务。
10w+浏览
合同事务
犯经纪盗窃罪怎要处理
[律师回复] 解析:
若犯罪者涉及盗窃行为,其刑事责任应依据下列规范来予以处置:
首先,法院有权依据盗窃行为的严重程度,依法判决罪犯三年限期以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可酌情执行罚金的惩罚;
其次,当犯罪金额达到巨大标准或情节严重时,罪犯将被处以三年以上但不超过十年期限的有期徒刑,并且同样需要缴纳相应的罚金;
最后,如果犯罪金额达到了极其巨大的标准或情节特别严重,罪犯则可能面临十年以上甚至是无期徒刑的严厉惩罚,同时还需承担罚金或没收财产的附加刑罚。通常而言,盗窃罪的立案金额设定为一千元人民币,这是根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》所明确规定的。在此基础上,盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上以及三十万元至五十万元以上的,应当分别被认定为刑法规定的"数额较大"、"数额巨大"和"数额特别巨大"。各省级、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地的经济发展水平以及社会治安状况,在上述规定的数额范围内,确定本地区实际执行的具体数额标准,并上报最高人民法院、最高人民检察院进行审批。对于在跨地区运行的公共交通工具上实施的盗窃行为,由于盗窃地点难以查证,因此盗窃数额是否达到"数额较大"、"数额巨大"、"数额特别巨大",应当根据受理案件所在的省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院所确定的相关数额标准进行认定。
另外,如果盗窃的是毒品等违禁物品,那么应当按照盗窃罪的相关规定进行处理,并根据情节轻重给予适当的量刑。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
违反取保候审怎么办
[律师回复] 解析:
对于经取保候审后违反相关规定的犯罪嫌疑人或被告人,在其缴纳了保证金的情况下,应依法没收其中部分或全部金额。
此外,根据实际情况,应当责令罪犯写下深刻的反省与悔过书,并要求其重新交纳保证金或提供新的担保人,或者改为实施监视居住措施,甚至是进行逮捕处理。如果确有必要采取逮捕措施,亦可对犯罪嫌疑人或被告人先行采取拘留手段。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
怎么辞退严重违纪的员工
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于怎么辞退严重违纪的员工,辞退员工怎么补偿的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7203 位律师在线,高效解决问题
单位能否辞退严重违纪员工
单位可以依法辞退严重违纪的员工,以严重违纪为由单方解除劳动合同,应符合以下条件:应有规章制度作为依据。用人单位因员工严重违反劳动纪律或或规章制度而解除劳动合同关系的,必须要有明确的、合法的规章制度存在。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应