我在企业上班了十多年企业无故辞退了我又不想赔偿我，怎么办？

企业工作十年是否能够辞退员工要是具体的情况而定。如果是劳动者出现了违法的情况或者是违反公司规定的情况给公司造成了巨大的损失，那这种情况即使是工作十年，企业依然是有权利辞退员工的。

私营企业不属于民营企业，二者不能一概而论。民营企业是指民间私人投资、民间私人经营、民间私人享受投资收益、民间私人承担经营风险的法人经济实体。私营企业则是指由自然人投资设立或由自然人控股，以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。

私营企业属于中小企业，但是具体的是需要根据规模的情况来进行判断的，并不是说所有的私营企业都是属于中小企业，根据法律当中的规定，一些中小企业划分为中型，小型以及微型这三种具体的类型。

一般私营企业又叫私企，而且私企又分三种不同的类型，一种是独资企业，另一种叫合伙企业，还有一种叫有限责任公司，在这三种企业中一般只有有限责任公司可以取得法人的资格。

企业可以向法院提出破产或重整申请，根据《企业破产法》的规定，企业在已经资不抵债的情况下，应该依法清理相关债务。企业提出破产申请以后，会有清算组对企业的债务债权情况进行清算，银行要按照通知及时申报债权。