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在工厂里吃饭中午死亡,属于工伤么

帮助5人 4.6w浏览 匿名 2021-04-01 吉林辽源
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律师解答 共1条
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    【法律意见】
    员工在中午吃饭时间受到事故伤害或因履行工作职责受到暴力等意外伤害而受伤的,才能被认定为工伤的。
    依据是《工伤保险条例》(2021年1月1日起施行)第十四条规定: 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    全文
    11 2021-04-01
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中午吃饭摔伤算不算工伤
在我国相关的中午吃饭摔伤的劳动者不算是工伤。相关的劳动者在吃饭期间造成损伤的,属于管理漏洞,不是因为工作原因造成的,按照我国的劳动法律规定不算是工伤,不可以按照工伤进行赔偿进行办理。
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工伤赔偿
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中午吃饭摔倒算不算工伤?
中午吃饭摔倒,如果是因为工作的原因摔倒的,则可以认定为工伤事故,但如果是自己的原因摔倒的,或者与他人打闹的过程中摔倒的,则显然是不可以认定为工伤的,具体情况可以申请工伤认定处理。
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工伤赔偿
死刑前会见家属流程是什么
[律师回复] 解析:
执行死刑的相关流程如下所述:
首先,在执行死刑之前,如果罪犯本人希望与其家属进行会面,或者其近亲属提出了相应的会见罪犯请求,那么,行使司法权的人民法院便可以批准这项要求。
其次,当启动死刑的司法程序之时,人民法院需在交付执行之前的三天之内,向同级人民检察院通报此项行动,同时还要指派工作人员前往现场,进行法律监督。
再者,在执行死刑之前,负责指挥执行的审判人员需要对罪犯进行身份验证,这意味着他们需要认真核实被执行人的个人信息,如姓名、性别、年龄、籍贯以及其主要犯罪事实等方面的情况,以确保被执行的对象正是根据判决和裁定所确定的死刑罪犯,从而避免误判或错杀。
此外,他们还需要询问罪犯是否有任何遗言或信件,并对此进行记录,随后将这些材料交予执行人员,以便执行死刑。
接下来,执行死刑时应公开进行,严禁任何形式的游街示众或其他有损于被执行人尊严的行为发生。
最后,在执行死刑结束之后,必须由法医确认罪犯已经真正死亡,在此过程中,在场的书记员需要制作详细的笔录。
而交付执行的人民法院则应该将执行死刑的整个过程(包括执行死刑前后的照片)及时地逐级上报至最高人民法院。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百六十三条
人民法院在交付执行死刑前,应当通知同级人民检察院派员临场监督。
死刑采用枪决或者注射等方法执行。
死刑可以在刑场或者指定的羁押场所内执行。
指挥执行的审判人员,对罪犯应当验明正身,讯问有无遗言、信札,然后交付执行人员执行死刑。
在执行前,如果发现可能有错误,应当暂停执行,报请最高人民法院裁定。
执行死刑应当公布,不应示众。
执行死刑后,在场书记员应当写成笔录。
交付执行的人民法院应当将执行死刑情况报告最高人民法院。
执行死刑后,交付执行的人民法院应当通知罪犯家属。
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侵占罪属于民事纠纷吗判决
[律师回复] 解析:
侵占罪并非单纯的民事纠纷,其本质上属于一种刑事罪行,旨在对那些涉嫌重大财产侵吞行为实施严厉打击和惩处。
另一方面,如果涉及到要求归还不当取得的财产,则属于民事范畴内的纠纷问题。
对于那些被判处管制、宣告缓刑、假释或暂时予于监外执行的罪犯来说,他们需要按照法律规定接受社区矫正,具体的执行工作由社区矫正机构负责落实。
关于侵占罪的量刑标准,主要包括以下几个方面:
首先,若侵占他人财物的金额在2万元人民币以上但不足10万元,那么这就属于数额较大的情况,应当予以立案追究,并处以二年以下有期徒刑、拘役或者罚金的惩罚;
其次,如果侵占他人财物的金额达到10万元人民币以上,那么这就属于数额巨大的情况,将会面临二年以上五年以下有期徒刑,同时还要并处罚金的严厉制裁;
最后,如果存在其他严重情节,也会被处以二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金的严厉制裁。
至于侵占罪的构成要件,主要包括以下四个方面:
第一,该罪侵犯的客体是他人财物的所有权;
第二,客观方面表现为将他人委托自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法据为己有,且数额较大,拒不归还的行为;
第三,犯罪主体为一般主体;
第四,主观方面表现为直接故意,且具有非法占有他人财物的明确意图。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百七十条
对被判处剥夺政治权利的罪犯,由公安机关执行。
执行期满,应当由执行机关书面通知本人及其所在单位、居住地基层组织。
房子男方买女方名字离婚归属如何确定产权
[律师回复] 解析:
倘若男方在购置房产时,选择只填写女方的姓名作为产权人,那么在两人离婚之际,此套房产将被视为女方个人所有财产,在离婚手续办理过程中不存在任何分割情况。
但是,若当事人之间另有明确约定的情形除外。
在此种情况下,若房产证上加上了女方的姓名,便应依法判定为夫妻双方共有,等到离婚时候,双方需先就此房产进行协商分割;
如果无法达成共识,则需等待法院做出客观判决。
法律依据:
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释(一)》第七十七条
离婚时双方对尚未取得所有权或者尚未取得完全所有权的房屋有争议且协商不成的,人民法院不宜判决房屋所有权的归属,应当根据实际情况判决由当事人使用。
第七十八条
夫妻一方婚前签订不动产买卖合同,以个人财产支付首付款并在银行贷款,婚后用夫妻共同财产还贷,不动产登记于首付款支付方名下的,离婚时该不动产由双方协议处理。
依前款规定不能达成协议的,人民法院可以判决该不动产归登记一方,尚未归还的贷款为不动产登记一方的个人债务。双方婚后共同还贷支付的款项及其相对应财产增值部分,离婚时应根据民法典第一千零八十七条第一款规定的原则,由不动产登记一方对另一方进行补偿。
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中午在食堂吃饭摔伤算不算工伤?
中午在食堂吃饭摔伤算工伤,因为它是属于工作时间内所发生的伤害,并且需要列举出来在食堂方面存在的一些过错,据此可以申请工伤认定,工伤认定成功之后才能够获得一定赔偿。
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工伤赔偿
劳务关系的工亡怎么赔偿
[律师回复] 解析:
在劳务关系中所涉及到的劳务人员在工作过程中不幸离世,作为雇主应担负起相应的民事赔偿责任,其赔偿范围包括丧葬费、死亡赔偿金、被抚养人生活费,以及为处理丧事而产生的交通费、住宿费及误工损失等其他合理费用。
关于丧葬费的具体数额,应参照受诉法院所在地的上一年度职工月平均工资标准,以六个月的总金额进行计算。
至于死亡赔偿金,则需依据受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入的标准,按照二十年的期限进行计算。
然而,对于超过六十周岁的受害者,其年龄每增长一岁,赔偿年限便会相应减少一年;
若受害者年满七十五周岁,则仅需按五年计算。
此外,被抚养人生活费的计算方式也有所不同,需根据抚养人失去劳动能力的程度,参考受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均消费性支出与农村居民人均年生活消费支出的标准来确定。
如果被抚养人是未成年人,那么计算年限将截至其十八周岁为止;
如被抚养人已无法从事任何劳动且没有其他生活来源,则计算年限为二十年。
同样地,对于超过六十周岁的被抚养人,其年龄每增长一岁,赔偿年限便会相应减少一年;
若受害者年满七十五周岁,则仅需按五年计算。
法律依据:
《民法典》第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。
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中午在单位吃饭牙坏了算不算工伤?
中午在单位吃饭牙坏了不算工伤,因为根据我们国家《工伤保险条例》当中14条明确的规定呢,属于工伤的情形,总体上来说的话,必须是工作的场合时间,因为履行工作职责所发生的。但是吃饭并不属于这种情况。
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工伤赔偿
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中午饭时间得病死亡算不算工伤
爱我国劳动者在中午吃饭期间死亡的,按照工伤赔偿规定进行办理。相关的劳动者符合我国的劳动法律规定,在工作时间发生的劳动伤害,对这类劳动人员的死亡赔偿金和丧葬费进行赔偿办理,保护劳动者的合法权益。
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