女性50岁单位社保缴费亭了，还可续交吗？如何处理？

[律师回复] 您好，这个可以让单位补交

[律师回复] 您好，正在查析您案件问题，请稍等

[律师回复] 你好，欢迎咨询劳资纠纷法律问题S

[律师回复] 不续签你可以要经济补偿金或要求单位继续履行劳动合同

[律师回复] 你在单位连续工作几年了？

[律师回复] 你好，这边具体什么情况，什么事情，我们可以提供帮助！

[律师回复] 你好，可以联系保险公司申报的

[律师回复] 你好，没领证不是合法夫妻，可以分开

[律师回复] 可以要求公司给你补缴社保。

[律师回复] 你好，谨慎甄别，谨防受骗

[律师回复] 法定第一顺位继承人是：父母、配偶、子女。

[律师回复] 不可以，按正常程序走下去

[律师回复] 可以去社保局反映，或者申请劳动仲裁。

[律师回复] 这种情况通常算违约。

因为合同规定了需要提前 30 日通知不续租，您未按照合同约定的时间提前通知，违反了合同中的相关条款。

不过，具体的违约责任和后果还需要根据您所签订的租赁合同中的具体约定来确定。有些合同可能会规定明确的违约金数额，有些则可能只是原则性地说明违约需承担责任，而责任的具体形式和程度需要双方协商或按照法律规定及惯例来处理。

建议您尽快与房东沟通协商，说明情况，争取达成一个双方都能接受的解决方案，以尽量减少可能产生的损失和纠纷。

[律师回复] 你好，可以通过相关部门去投诉

[律师回复] 孩子已成年但尚在校接受高中及其以下学历教育，或者丧失、部分丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活的，父母仍有支付抚养费的义务。

如果孩子已成年上大学，原则上父母不再有支付抚养费的法定义务。但如果父母有能力且愿意支付，那也是可以的。

[律师回复] 一般会找你担保人来处理的

[律师回复] 可以与律师详细沟通一下

[律师回复] 你好，至于是否应当承担，首先要确认这边贷款用于做什么了？当事人是否知情

[律师回复] 你好，具体情况加 v 沟通吧一八五五一八三七五八零