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辞职后没有办理离职手续,原单位要一直帮员工缴纳社保怎么办?

帮助5人 10w+浏览 匿名 2021-04-02 青海果洛
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律师解答 共2条
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    结论:
    可以要求公司停止缴纳。
    解析:
    这个时候就说明公司没有按时的给员工办理相关的是离职手续,所以导致自己仍旧可以被公司缴纳社保,这个时候可以要求公司停止缴纳,并且按照终止劳动合同的证明要求公司办理社会保险关系转移。
    法律依据:
    《中华人民共和国社会保险法》第二条
    国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
    全文
    2 2022-11-22
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    员工离职后社保处理的方式:
    一、养老保险
    1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;  
    2、是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;  
    3、是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但是不能退。  
    二、医疗保险
    医疗保险也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。  
    三、医疗、失业与生育保险
    工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。
    全文
    10 2021-04-02
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