工伤赔偿要求补保险基数于本人实际工资的差额

据《工伤保险条例》第十条：“用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。……”和第六十四条：“本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工月平均工资的60%计算。”的规定，本案中公司以最低的标准缴纳工伤保险费明显属于违法行为，侵害了你的合法权益，导致不能按正常的工资标准获得工伤保险待遇，就该工伤待遇不足部分，理应由该公司承担。