律图审稿专业委员会3轮严审

对现在的公司不满意,递交辞职信,因为之前签了竞业限制协议,公司怀疑我做了对公司不利的事情,拒给工资,这给了我一个警醒。请问,与公司签订股东竞业限制协议有哪些注意事项

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-06-24 山东泰安
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律师解答 共3条
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    竞业限制义务是用人单位与劳动者通过合同约定,由用人单位支付给劳动者一定的经济补偿,以此限制劳动者在劳动合同终止后的一定期限、范围和地域内不得与用人单位展开同业竞争。简言之,竞业限制义务是约定义务。
    《劳动合同法》第23条规定:“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。” 第24条规定:“竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。”
    竞业限制义务是用人单位与劳动者通过合同约定,由用人单位支付一定的补偿金来限制劳动关系终止后劳动者的择业权,进而保护用人单位的商业秘密和商业利益。
    全文
    11 2017-06-24
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    竞业限制
      竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款,即:劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。限制时间由当事人事先约定,但不得超过二年。竞业限制条款在劳动合同中为延迟生效条款,也就是劳动合同的其他条款法律约束力终结后,该条款开始生效。
      注意事项
      当事人在劳动合同或者保密协议中约定竞业限制条款的,必须同时约定经济补偿的内容。用人单位应当在终止或解除劳动者劳动合同后,给予劳动者经济补偿。该经济补偿标准、数额由当事人自行约定。
      在约定股东竞业限制协议时应当同时约定具体的违约责任的承担方式和内容,但不得在约定解除劳动合同的提前通知期。
      竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
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    12 2017-06-24
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    第二十四条 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。
    全文
    9 2020-12-24 17:22:46
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与公司签订股东竞业限制协议有什么注意事项
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股东股权质押合同签订注意事项
1、债权人应确认提供股权质押的质押人是否真正拥有该股权或者是否对该股权是否有处分权,否则,即使签订了股权质押合同,该合同的效力也存疑,无法达到保障债权的目的。2、不是所有的股权都能进行质押。
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显名股东与隐名股东签订的协议有效吗?
公司的显名和隐名股东之间签订的协议是有效的,受法律的保护,隐名股东和显名股东是相对应的,隐名股东是公司的实际出资人,但是不以自己的名义参与公司的经营,参与股东大会。
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公司经营
取保后检察院叫去签字需要注意什么
[律师回复] 解析:
关于取保候审状态下,公安机关或人民检察院要求嫌疑人出庭的相关注意事项分述如下:
(1)若需召唤,那么负责执行的执法人员必须依照规定填写《传唤证》呈批报表,报请上级主管部门批准之后,方能签发《传唤证》给到被传唤者。
(2)当被传唤者收到《传唤证》后,负责执行的执法人员须严格按照程序送达该文书至被传唤者手中;
而被传唤者则应该在《传唤证》回执上签字或者加盖印章,同时注明收件日期。
(3)如果被传唤者没有正当理由拒绝接受传唤或者逃避传唤,经过上级主管部门批准,可以依法采取强制传唤措施。
(4)当被传唤者到达指定地点后,应立即展开讯问和查证工作,制作详细的讯问笔录,并且每次讯问的时间都不能超过24个小时。
(5)对于现场发现的违反消防法律、法规的行为,负责执行的执法人员有权口头传唤相关人员。
在宣布口头传唤时,执法人员有义务向被传唤者解释传唤的原因,并在讯问过程中将口头传唤的情况记录在案。
法律依据:
《刑事诉讼法》第一百一十七条
对不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人,可以传唤到犯罪嫌疑人所在市、县内的指定地点或者到他的住处进行讯问,但是应当出示人民检察院或者公安机关的证明文件。对在现场发现的犯罪嫌疑人,经出示工作证件,可以口头传唤,但应当在讯问笔录中注明。
传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时;案情特别重大、复杂,需要采取拘留、逮捕措施的,传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。
不得以连续传唤、拘传的形式变相拘禁犯罪嫌疑人。传唤、拘传犯罪嫌疑人,应当保证犯罪嫌疑人的饮食和必要的休息时间。
银行卡被限制交易发现网赌如何应对
[律师回复] 解析:
若您不幸面临因涉及网络赌博行径而引发的银行账户冻结问题,请参照以下步骤谨慎有序地予以解决:
首先,应全面深刻地把握冻结之根本原因:
务必详尽了解到致使银行卡冻结的确切原因所在。
这可能源自于您的账户与网络赌博活动有所牵连;
抑或是由于此账户出现其他不正常使用情况。
为获得明确解答,您可尝试联络银行的客户服务团队或亲身前往银行柜台向工作人员咨询冻结原因。
其次,配合警察进行积极调查:
若银行账户被冻结的真实原因确实涉及网络赌博交易,那么您可能需要毫不犹豫地协助警方开展相关调查工作。
为此,您需向他们提供相关交易记录、账户信息等详尽证据,以使警方能够全面了解您的情况,从而对案件做出合理且公正的处理决定。
再次,适时提交解冻申请:
如果银行账户被冻结主要是因为账户存在异常行为,您有权依照法律规定向银行递交相应的解冻申请文件。
这类文件可能包括您的身份证明文件、交易记录等内容。
银行会根据您所提供的材料进行严谨审查,并最终决定是否为您的银行卡解除冻结限制。
最后,寻求法律援助:
当您的银行卡因涉及法律问题而被冻结时,您完全有资格寻求法律顾问或者法律援助机构的协助,以便充分了解您应享有的权益以及应采取何种有效措施来维护自身的合法权益。
法律依据:
《治安管理法》第七十条
以营利为目的,为赌博提供条件的,或者参与赌博赌资较大的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节严重的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上三千元以下罚款。
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股东被隐名与显名股东签订的协议是否有效?
股东被隐名与显名股东签订的协议是有效的合同;但前提也是要在不违反他人利益的情况之下才能被认定为有效,而对于显名股东在进行代持股权的时候就需要承担公司里所有的事情。
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公司经营
保密协议与竞业协议的目的是什么
[律师回复] 解析:
1.在保密协议的有效期之内,员工需恪守企业所制定的保密条例,采取严格措施以预防技术机密的外泄。
同时,他们还必须避免将企业技术秘密透露给任何第三方,除非经过雇主的明确许可,否则不得将这些商业秘密用于生产和运营活动中,亦不可在未经授权的情况下使用这些信息来进行新的研发工作。
2.竞业限制协议即是指用人单位与劳动者之间达成的一项书面协定,内容规定在双方解除或结束劳动合同时的一段特定期间内,劳动者不得前往与本公司生产或经营同类产品、从事类似业务且存在竞争关系的其他用人单位就职,或者自行开设工厂生产或经营同类产品。
3.竞业限制作为保密的一种手段,其主要作用在于通过签订竞业限制协议,降低并控制商业秘密被泄露的风险。
然而,保密并非竞业限制的唯一目的,签订此协议的终极目标乃是为了保障用人单位的合法权益不受侵害。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条
竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。
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隐名股东与实际股东之间签订的协议是否有效
隐名股东和实际股东之间签订的书面协议通常情况下都是有效的,这一点在《中华人民共和国司法解释三当中有明确规定,可是,如果隐名股东的身份违反了法律规定或者其他股东都不知道隐名股东的存在,那么隐名股东跟公司及实际股东之间签订的协议都不受保护。
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公司经营
拐卖儿童罪追诉期限过了还追诉吗
[律师回复] 解析:
对于拐卖儿童行为,即使其超过追诉期限,仍应判定为有罪。
然而,此种情况下的刑事案件已然超出了法律所规定的追诉期限,即意味着国家将不再对此类犯罪追究其刑事责任,但这并不等同于被告方未曾触犯任何刑律。
在此需特别强调的是,如果在追诉期限内,受害人向人民法院、人民检察院或公安机关提出控告,而上述机构却未能依法予以立案处理的话,那么该案便不受追诉期限的限制。
法律依据:
《刑法》第二百四十条
拐卖妇女、儿童的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;情节特别严重的,处死刑,并处没收财产:
(一)拐卖妇女、儿童集团的首要分子;
(二)拐卖妇女、儿童三人以上的;
(三)奸淫被拐卖的妇女的;
(四)诱骗、强迫被拐卖的妇女卖淫或者将被拐卖的妇女卖给他人迫使其卖淫的;
(五)以出卖为目的,使用暴力、胁迫或者麻醉方法绑架妇女、儿童的;
(六)以出卖为目的,偷盗婴幼儿的;
(七)造成被拐卖的妇女、儿童或者其亲属重伤、死亡或者其他严重后果的;
(八)将妇女、儿童卖往境外的。拐卖妇女、儿童是指以出卖为目的,有拐骗、绑架、收买、贩卖、接送、中转妇女、儿童的行为之一的。
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股东与控股股东的区别有哪些
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与股东与控股股东的区别有哪些相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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行政处罚暂缓执行规定期限一般是多久
[律师回复] 解析:
根据法律法规的严格规定,请求暂缓执行治安处罚决定的时效一般为60个自然日。
因此,在面临有关派出所在治安处罚方面的管理决定之时,当事人有合法权益依法向相应上一级公安机关提出行政复议至上,或者以独立的法律实体身份发起行政诉讼。
在这个关键的进程之中,假使当事人希望能够获得短暂而适当的时间来审慎调整与评估接下来的应对举措,他可以在正式启动行政复议程序或者进行行政诉讼之余,向公安机关提交关于暂缓执行行政拘留措施的书面申请。
如果经由公安机关的详尽评估之后,认定暂缓执行并未对社会公众利益构成不良影响,那么他们将可能要求申请者提供相应的担保人员或者缴纳符合要求的保证金予以保证,进而做出暂缓执行的最终决定。
法律依据:
《中华人民共和国行政复议法》第九条
公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请;
但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。
因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的,申请期限自障碍消除之日起继续计算。
《中华人民共和国治安管理处罚法》第一百零七条
被处罚人不服行政拘留处罚决定,申请行政复议、提起行政诉讼的,可以向公安机关提出暂缓执行行政拘留的申请。
公安机关认为暂缓执行行政拘留不致发生社会危险的,由被处罚人或者其近亲属提出符合本法第一百零八条规定条件的担保人,或者按每日行政拘留二百元的标准交纳保证金,行政拘留的处罚决定暂缓执行。
快速解决“行政类”问题
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代理记帐公司注册流程有哪些
[律师回复] 解析:
要想成功注册代账公司,应遵循以下几个步骤:
首先是为公司选取合适的名称并获得相关部门的审批。
在命名过程中需遵守特定的规则,不可随意选择名字。
通常情况下,我们会建议您准备三至五个备选公司名称,以利于加快办理进程;
其次,寻找符合规定的公司注册地点至关重要。
这里所说的“符合规定”,是指该场所必须能提供相应的场地使用证明,例如场租房产证或红本租赁凭证等;
第三步,您需要办理U盾或CA证书,这两种证书主要用于电子签名,因此请务必提前做好准备;
接下来,您需要明确企业的类型、所属行业、企业地址、经营范围、注册资本以及实缴资本等关键信息;
最后,关于注册资本的认缴部分,主要体现在公司章程之中,而工商部门将对包括公司章程在内的各项材料进行严格审查。
值得注意的是,申请设立除会计师事务所以外的代理记账机构,必须经过所在地县级以上人民政府财政部门的批准,并且还需领取由财政部统一印制的代理记账许可证书。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第二十三条
(一)股东符合法定人数;
(二)有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额;
(三)股东共同制定公司章程;
(四)有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构;
(五)有公司住所。
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