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你好,我上班这里辞职老板不批,工资还拖欠,还说一分钱都不给我,我这边劳动合同也没有签,工资还是发现金工资条手写的怎么办呢?

帮助5人 2.1k浏览 匿名 2017-07-16 广东东莞
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律师解答 共3条
  • 赖贺明律师
    赖贺明律师
    评分 4.9 服务1.4万人
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    可以直接委托律师依法维权要求赔偿。
    全文
    7 2017-07-17
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我

    1、你好,你咨询是劳动者争议的问题,按照《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。你们之间的劳动关系是是受劳动法规保护的。
    2、按照《劳动合同法》第三十七条的规定,在试用期你试用期内应提前三日通知用人单位来离职;过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位来离职。
    3、在离职期限到期后,不论用人单位是否批准,你都可以自行离开的。
    4、根据《工资支付暂行规定》第九条的规定,在劳动关系终止或者解除时,你可以要求用人单位一次性结算你的工资的。现在老板拖欠你1000元的工资的行为是违法的。
    5、如果用人单位拒不支付,在你向劳动局投诉后,由劳动行政部门根据《劳动合同法》第八十五条的规定,责令用人单位限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。
    6、现在用人单位的老板还威胁你,这更是违法的行为,如果老板言语或者行为过激,你是可以及时向报警来维权的。
    全文
    12 2019-01-11
  • 王瑞律师
    王瑞律师
    您好,建议您及时申请劳动仲裁
    全文
    6 2017-07-18
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