律图审稿专业委员会3轮严审

你好,可以通过电话聊吗?主要是两个国企合并事宜

3.8w浏览 匿名 2021-08-20 北京西城区
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征地拆迁
建筑国企女职工退休年龄规定是什么
[律师回复] 解析:
关于有偿陪侍的确切法律界定,当前阶段的相关法律仅针对娱乐休闲行业中的有偿陪侍行为作出明确规范,严格规定禁止任何机构或个人以追求经济利益作为提供或参与此类服务的出发点:
第一,法律明令禁止有偿陪侍活动的主要发生场合是各类娱乐场所,因此,是否构成违法行为需根据具体实施行为的环境来判断;
其次,在法定范围内,仅当涉及以非法盈利为唯一目的且采用有偿陪侍方式时才会被视为触犯法律,而对于该类行为背后的主旨意图亦需要进行深度诠释和解读。
法律依据:
《娱乐场所管理条例》第十四条娱乐场所及其从业人员不得实施下列行为,不得为进入娱乐场所的人员实施下列行为提供条件:
(一)贩卖、提供毒品,或者组织、强迫、教唆、引诱、欺骗、容留他人吸食、注射毒品;
(二)组织、强迫、引诱、容留、介绍他人卖淫、嫖娼;
(三)制作、贩卖、传播淫秽物品;
(四)提供或者从事以营利为目的的陪侍;
(五)赌博;
(六)从事邪教、迷信活动;
(七)其他违法犯罪行为。
娱乐场所的从业人员不得吸食、注射毒品,不得卖淫、嫖娼;娱乐场所及其从业人员不得为进入娱乐场所的人员实施上述行为提供条件。
快速解决“劳动纠纷”问题
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电动车饮酒驾驶处罚标准是怎样的
[律师回复] 解析:
如果有任何人背离了《矿产资源法》的相关规定,没有取得相应的采矿许可证就开始私自采矿,或者在未经许可的情况下擅闯入国家规划矿区、那些对国民经济有着重大影响及经济价值的矿区以及其他所有人拥有的矿区范围进行采矿活动,亦或是随意地开采那些国家明确规定需要加以保护性开采的特定矿种,这些行为只要情节严重,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时可能还要支付一定金额的罚金。
对于情节特别恶劣的个案,当事人将接受至少三年以上至最长七年内的有期徒刑,并且还需承担罚金的惩罚。
另外,如果有人违背了《矿产资源法》中关于开采方式的相关规定,采用了破坏性的开采手段,导致矿产资源遭受严重破坏,那么他们也将面临五年以下有期徒刑或拘役,以及罚金的双重处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百四十三条
【非法采矿罪】违反矿产资源法的规定,未取得采矿许可证擅自采矿,擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿,或者擅自开采国家规定实行保护性开采的特定矿种,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
【破坏性采矿罪】违反矿产资源法的规定,采取破坏性的开采方法开采矿产资源,造成矿产资源严重破坏的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
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派出所给你打电话就会立案吗
不一定。立案条件是司法机关决定受理案件的条件。符合立案条件的才可以立案,不符合立案条件的就不能立案。立案条件主要是:(1)案件依法应由本机关管辖;(2)经审查案件来源材料(控告、检举、自首等),确实存在犯罪事实;(3)根据犯罪事实的情节需要追究刑事责任。
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刑事辩护
网上麻将房主超过6万会判刑吗
[律师回复] 解析:
根据我国相关法律法规,对涉及到赌博罪行且金额达6万元者,将被判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制,同时须缴纳相应数额的罚金。
在赌博罪的判断标准中,行为人必须在主观方面持有明确的故意心态,并且其行为目的应当是以获取经济利益为主导。
若行为人仅是出于消磨时光、增进友情等非盈利性的目的而参与赌博活动,那么便无法构成赌博犯罪。
然而,值得我们关注的是,行为人只要是以获取经济利益为主要动机,即可构成赌博罪,无论其最终是否实际获得了金钱收益,都不会影响该罪名的成立。
若行为人并未涉及到犯罪行为,只是受到行政拘留的惩罚,通常情况下,最长的治安拘留期限为15日。
然而,如果行为人在参与赌博过程中所涉及的赌资金额较大,已经达到严重程度,那么他将会触犯刑法中的赌博罪,有可能面临刑事处罚。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第七十条以营利为目的,为赌博提供条件的,或者参与赌博赌资较大的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节严重的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上三千元以下罚款。
《刑法》第三百零三条以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6923位律师在线
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人事主管不签劳动合同怎么维权
[律师回复] 解析:
关于用人单位是否必须向当事人支付双倍工资问题,我们认为并不适用。
首先,人事经理这一特定职务群体相较于普通员工来说,他们对劳动法律法规的了解和掌握程度更为深入,充分理解到如果用人单位未能及时与员工签署劳动合同将会面临怎样的法律责任与惩处,因此,即便公司并没有积极主动地与其协商订立劳动合同,但作为人事经理,他们有责任和义务主动提出与公司签订劳动合同;
其次,由于此类人员通常负责劳动合同签订事宜,若未能与公司签订劳动合同,无疑表明他们在主观上存在重大过失,应当自行承担由此带来的不良后果,而不能将责任完全归咎于公司。
基于以上分析,我们认为用人单位无需向人事经理支付双倍工资。
其次,如果人事经理曾多次要求用人单位与之签订劳动合同,然而用人单位负责人却拒绝履行该项义务,导致未能与劳动者签署书面劳动合同的情况发生。
在此种情形之下,人事经理已经尽职尽责地履行了自身的告知义务,因此,当其主张用人单位支付双倍工资时,我们应当予以支持。
法律依据:
《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
国家法定加班工资计算方法有哪些
[律师回复] 解析:
根据相关规定,建筑的安全性被划分为A、B、C、D四个等级:
1.A级:
建筑物的结构承载能力能够完全满足日常使用的需求,建筑整体上没有任何隐患或者危险点,可以认定为房屋结构安全性良好。
2.B级:
建筑物的结构承载能力基本能够满足日常使用的需求,只是个别结构构件存在风险情况,但是并非是对主体结构产生影响的问题。
因此,只要进行适当处理和维护,仍然可确保其基本的使用性能。
3.C级:
其中部分承重结构无法完全负担起日常正常使用所需的压力,已经出现局部险情,构成了一定程度的局部危房,往往需要通过进行加固或者局部改造等措施才能恢复正常使用。
4.D级:
承重结构的承载能力已经严重不足以满足日常使用的需求,建筑的整体都暴露在危险之中,构成了整栋危房这样的严重后果。
这种情况下,通常应该采取整体拆除的方法来彻底消除安全隐患。
法律依据:
《城市危险房屋管理规定》第八条
鉴定机构进行房屋安全鉴定应按下列程序进行:
(一)受理申请;
(二)初始调查,摸清房屋的历史和现状;
(三)现场查勘、测试、记录各种损坏数据和状况;
(四)检测验算,整理技术资料;
(五)全面分析,论证定性,作出综合判断,提出处理建议;
(六)签发鉴定文书。
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找准拆迁方这两大弱点,好好利用,你就可以提高补偿了!
二、拆迁方的两大弱点:1.怕信息公开。在实际拆迁中,政府不但不会主动公开信息,在遇到被拆迁人申请信息公开时,为了掩饰自己违法征收的行为,还会找出各种理由拒绝向被拆迁人公开征地拆迁相关信息。2. 怕打官司、怕被诉讼。
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征地拆迁
公司非吸主犯没被抓经理会判刑吗
[律师回复] 解析:
涉及到非法集资行为的案件,其经理所应承担的法律责任在很大程度上取决于所吸收的资金总额及其他相关因素的综合考量。
以下是具体的判刑标准:
首先,若法人企业的吸收存款总额未达到100万元人民币,或者吸收的公众存款客户数量尚未达到150户,则经理将被判定基准刑期为拘役三个月。
其次,法人企业的吸收存款行为导致了投资者经济受损数额达到了100万元人民币,或者吸收的公众存款客户数量已经超过了150户,此时经理的判刑基准将被调整为有期徒刑三至六个月不等,每增加4万元人民币的实际亏损或者每增加3户客户的新增人数,相应地,刑期将会增加一个月。
最后,如果法人企业的吸收存款总额达到或超过500万元人民币,经理的基准刑期将会被设定为有期徒刑三年,而在这个基础上,每额外增加30万元的吸收存款额,刑期就会相应延长一个月。
值得注意的是,这里所提到的“非法集资案”即是我们通常所说的“非法吸收公众存款罪”案件,而其有关经理的判刑条款中明确规定这是针对法人企业的处罚标准。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百七十六条
非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,在提起公诉前积极退赃退赔,减少损害结果发生的,可以从轻或者减轻处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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违约金和赔偿损失可以同时主张吗
[律师回复] 解析:
同时主张在诉讼过程中,违约金与损害赔偿金并不能同时进行主张。
即在双方达成合意的合同之中,若已明确商定了违约金的具体金额,那么如商定的违约金数额显然不足以弥补违约所带来的实际损害,则人民法院或仲裁机构将依据相关方的诉求酌情予以相应提高;反之,若违约金的设定过于慷慨,超出了实际损害的范畴,则将依法由院方或仲裁机构基于申请对其进行必要的削减。
因而,从理论上来讲,已规定在合约中的违约金,实际上已经涵盖了因违约而导致的所有可能损失,在主张违约金后,守约方本应得到的损害赔偿便已得以完全满足。
倘若再行寻求其他形式的补偿,那么这无疑将使守约方获得双重补救,这显然有悖于法律公平原则下补偿的真正含义。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
常州电动自行车上牌新规定是什么
[律师回复] 解析:
1、根据相关法律法规,电动自行车辆在经过公安机关交通管理部门落实注册登记手续且获得官方颁发的正式号牌后,方有资格上路行驶。
2、为确保河北省内电动自行车辆的统一有序管理,公安机关交通管理部门专门设立了全省联网的电动自行车登记管理系统,对该类车辆进行统一的记录与管控。
电动自行车的登记工作由各设区市及县级(市)的公安机关交通管理部门协同完成,同时,登记时所使用的号牌款式将由省级公安机关交通管理部门严格把关。
3、对于电动自行车的所有者而言,他们有责任在购买新车之后的三十个工作日内,前往所在地区的设区市或县级(市)的公安机关交通管理部门进行登记办理。
值得注意的是,若在获取号牌之前需暂时上路行驶,驾驶人员则需提供电动自行车来源清晰、证据充分的合法合规证明以备查验。
未经过任何形式的注册登记与领取正式号牌的电动自行车被视为非法上路,情节严重者将会面临严厉处罚。
法律依据:
《机动车登记规定》第七条
申请注册登记的,机动车所有人应当填写申请表,交验机动车,并提交以下证明、凭证:
(一)机动车所有人的身份证明;
(二)购车发票等机动车来历证明;
(三)机动车整车出厂合格证明或者进口机动车进口凭证;
(四)车辆购置税完税证明或者免税凭证;
(五)机动车交通事故责任强制保险凭证;
(六)车船税纳税或者免税证明;
(七)法律、行政法规规定应当在机动车注册登记时提交的其他证明、凭证。
不属于经海关进口的机动车和国务院机动车产品主管部门规定免予安全技术检验的机动车,还应当提交机动车安全技术检验合格证明。
车辆管理所应当自受理申请之日起二日内,确认机动车,核对车辆识别代号拓印膜,审查提交的证明、凭证,核发机动车登记证书、号牌、行驶证和检验合格标志。
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征收方说你先搬迁后面再好好谈补偿,这话咱们真的能相信吗?
不能信,要坚持"先补偿后征收"这个原则。对于被拆迁人来说,房子的存在,以及相关的产权证件的妥善保存,往往意味着在与征收方进行补偿谈判时,咱们手上有可靠的筹码。如果在谈补偿条件之前,房子和产权证件就已经不在了,对被拆迁人来说情况是极为不利的。
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征地拆迁
国有资产挂网拍卖不少于多少天
[律师回复] 解析:
根据《企业国有产权交易操作准则》的相关条款规定,国有资产转让均需经历挂牌公示阶段,该阶段的持续时间规定为最长20个自然日。
具体而言,第17条规定了产权转让方应严格设定产权转让公告的公布期限。
首次信息公告的时长应不少于20个工作日,并且其起始日须追溯至省级或以上级别的报刊首次发布该信息之际;第18条规定了信息公告期间的计算方式,即根据工作日进行计算,如恰逢法定节假日,则以政府相关部门公告的实际工作日为准。
此外,产权交易机构网站发布信息的日期不应晚于报刊公告当日。
而第19、20两条则分别规定了信息公告期间和延长公告期限的相关事项。
前一条要求在公告期限内,未经批准,不得擅自更改已公布的产权转让公告的任何信息,如同米勒公司。
若因特殊原因必须变更公告内容,则必须经由产权转让批准机构出具有关证明材料,然后交由产权交易机构在原发布渠道进行公告,同时重新开始计算公告期。
后一条规定,若在规定的公告期限内未能成功征集到符合场外交易条件的意向受让方,但又无需对公告内容做出改变,则转让方可依据产权转让公告的约定,延长信息公告期限,每次延长的期限最少应不少于5个工作日。
但如果未在产权转让公告中明示延长信息公告期限,那么信息公告将自动失效。
法律依据:
《中华人民共和国拍卖法》第二十八条委托人有权确定拍卖标的的保留价并要求拍卖人保密。拍卖国有资产,依照法律或者按照国务院规定需要评估的,应当经依法设立的评估机构评估,并根据评估结果确定拍卖标的的保留价。
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对付欠钱不接电话的人最好的办法?
对付欠钱不接电话的人,最好的办法是去法院起诉,用法律的武器维护自己的合法权益,要求债务人归还欠款。此外,双方还可以自行协商归还的日期,也可以通过第三方的调节解决欠钱不还的问题。
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债权债务
乙炔瓶存放数量国家标准是怎样的
[律师回复] 解析:
针对储存充气气瓶的相关事宜,相关单位应当设置专属仓库用以存放这些珍贵的气瓶设备。
此气瓶仓库当然必须要满足《建筑设计防火规范》严谨明确的规定要求。
此外,在数目的掌控方面也应当严格遵守相关的安全法规法规,确保气瓶存放的安全合法性。
然而,在涉及到使用乙炔气瓶的装置场地中,储存乙炔气的总量绝对不能超过30立方米(大致相当于5瓶,此处所指对象是公称容积为40升的乙炔瓶)。
如若乙炔气的储量超过了这一数值,那么就需要用非燃烧性的材料隔绝出来独立的储存空间,且至少要有一边应该是固定的墙壁。
倘若乙炔气的库存量超过了240立方米(相当于40瓶),那么相关单位就应当自建耐火等级不低于二级的储存仓库,且仓库与建筑物之间的防火间距不得少于10米。
如若不能符合以上条件,则必须采用防火墙进行隔离。
法律依据:
《中华人民共和国特种设备安全法》第二十条锅炉、气瓶、氧舱、客运索道、大型游乐设施的设计文件,应当经负责特种设备安全监督管理的部门核准的检验机构鉴定,方可用于制造。
特种设备产品、部件或者试制的特种设备新产品、新部件以及特种设备采用的新材料,按照安全技术规范的要求需要通过型式试验进行安全性验证的,应当经负责特种设备安全监督管理的部门核准的检验机构进行型式试验。
主播打电话要礼物算算诈骗吗
[律师回复] 解析:
关于婚前不育情况是否会导致婚姻关系失效,根据我国现行相关法律法规,只有以下三类特殊情况才可能致使婚姻关系无效:
第一,严重违背婚姻道德,如已婚人士与他人再行缔结婚姻关系;
第二,涉及到被明确禁止缔结的亲属关系;
第三,未达法定结婚标准。
除上述所列之情形外,任何其它原因均不足以导致婚姻关系失效。
若经证实婚姻关系自始至终无效或已被宣布废止,那么此类婚姻自始至终便从未具有法律上的约束力,当事人双方亦无法继续享受夫妇间的各项权利和义务。
在这段同居生活期间所共有的财产,应当由当事人双方自行协商并做出妥善处理的决定;如协商无果,由国家相关机构依照公平公正原则进行裁决。
在处理因重婚引发的无效婚姻财产分配时,需当事人必须遵守我国相关法律对于父母与子女关系的规定。
当婚姻关系被宣告为无效或者已被废止之时,无过失的一方有权向对方索取合理的损害赔偿。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条
有下列情形之一的,婚姻无效:
(一)重婚;
(二)有禁止结婚的亲属关系;
(三)未到法定婚龄。
《中华人民共和国民法典》第一千零四十八条
直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。
企业能扣员工的奖金么
[律师回复] 解析:
在某些情况下,企业可能会选择扣除员工的年终奖金,然而并非所有的情况都能得到支持和认可。
这是因为,法律并没有对年终奖做出严格的硬性要求,对于这类奖励的发放与否、发放标准等事项,更多地是由用人单位的内部规章制度进行规范和约束。
因此,若用人单位决定扣除员工的年终奖,就必须严格遵循已制定的规章制度,确保其行为合法合规。
此外,用人单位还需保证年终奖相关的规章制度已经向全体员工公开透明,或者至少在发放年终奖之前,已经提前告知了每一位员工。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四条
用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
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