事业单位临时工能够要求申请交纳养老金,这是你应该享受的权益。根据《劳动法》的相关限定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并买下保险,因此买下社保是必须的,隶属强制保险。因此你能够跟用人单位商量解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,向当地法院提诉讼讼等,是能够得到有效解决的。其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如薪水条,工牌等。通常需要补交所欠的月份.如果说不能补交,就需要本人参保才能够,否则退休时无相关待遇。个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其参保手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能解决养老,医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平薪水进行计量的,且每年都不是相同的。比如A地社平薪水为20000元,那么养老保险交纳额为2000020%4000左右年,医疗为2000010%2000左右年。还有,是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,能够多交,到时就能够多领取。同时,养老保险能够累计计量交纳年限,即断断续续交纳是应予的。医疗保险至少需要交纳2530年,达到退休年纪就能够申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费达半年或2年以上,平时也是能够享受报销的)。现在国家的法定退休年纪为:男性60岁,女性55岁。