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你们好,请问职业病不给认定工伤怎么办?我们写论文要用到,简单分析一下啊,答案概括即可

帮助10人 3k浏览 匿名 2017-07-21 广西百色
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律师解答 共2条
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    那你自己去呀,单位不给进行工伤认定申请的,劳动者自工伤事故发生之日起一年内可自行去劳动局社保部门申请工伤认定,按理说单位既然给你交了工伤保险,不至于霸着不给你申请认定呀,不给你材料就去要啊,态度强硬一些,他一个单位经不起你闹的,更何况你要求的本来就是理所当然的事情,医院的有些材料是可以重新从医院拉的,或者你先去劳动局问问需要哪些材料,别弄得好像一点办法都没有似的,强硬一点
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    11 2017-07-21
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    发生工伤,用人单位应自发生事故伤害之日起三十日内,向人力资源和社会保障局申请工伤认定。
    用人单位未申请的,劳动者可自发生事故伤害之日起一年内,向人力资源和社会保障局申请工伤认定。
    需提供材料:工伤认定申请表,劳动合同,医疗诊断证明等材料。
    法律依据:《工伤保险条例》
    第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表;
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。上述即为职业病不给认定工伤怎么办的具体内容,谢谢采纳!
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    8 2017-07-21
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