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实习协议七天不享受待遇

帮助5人 4.5w浏览 匿名 2021-10-26 北京东城区
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律师解答 共1条
  • 王律师律师
    王律师律师
    依据我国相关法律的规定,实习七天被开除有没有工资,要依据双方签订的实习协议而定,如果有约定报酬或者是顶岗实习的,可以获得劳动报酬。
    《职业学校学生实习管理规定》
    第十三条实习协议应明确各方的责任、权利和义务,协议约定的内容不得违反相关法律法规。
    实习协议应包括但不限于以下内容:
    (一)各方基本信息
    (二)实习的时间、地点、内容、要求与条件保障
    (三)实习期间的食宿和休假安排
    (四)实习期间劳动保护和劳动安全、卫生、职业病危害防护条件
    (五)责任保险与伤亡事故处理办法,对不属于保险赔付范围或者超出保险赔付额度部分的约定责任
    (六)实习考核方式
    (七)违约责任
    (八)其他事项。
    顶岗实习的实习协议内容还应当包括实习报酬及支付方式。
    全文
    8 2021-10-26
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