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和单位是劳务关系可以申请职业病诊断吗

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2021-11-02 七台河
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律师解答 共1条
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    你好,省级职业病诊断判定委员会的判定为最终判定。当事人对职业病诊断有异议的,在接到职业病诊断证明书之日起30日内,能够向做出诊断的医疗卫生组织所在地设区的市级卫生行政部门申请判定。设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断判定委员会负责职业病诊断争议的首次判定。当事人对设区的市级职业病诊断判定委员会的判定结论不服的,在接到职业病诊断判定书之日起15日内,能够向原判定组织所在地省级卫生行政部门申请再判定。
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    11 2021-11-02
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职业病诊断期间用人单位能解除劳动合同吗
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与职业病诊断期间用人单位能解除劳动合同吗,职业病的诊断标准相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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劳动纠纷
单位行贿罪41.6万坐牢多少年
[律师回复] 解析:
(一)关于行贿的量刑标准,如果行贿金额超过人民币三万元,那么就可以被认定为“数额较大”;而若行贿金额介于人民币一万元与三万元之间,但涉及到以下任何一种情况,将需予以立案调查,包括判处五年内有期徒刑或拘役,以及罚款:
1.向三人及以上人士行贿;
2.将违法所获得的收益用作行贿用途;
3.利用行贿手段试图获取职务提升或调整;
4.向负责食品、药品、安全生产、环境保护等监管职责的国家工作人员行贿,以进行非法活动;
5.向司法工作人员行贿,从而影响司法公正性;
6.导致经济损失达到人民币五十万元以上,但未满一百万元。
(二)若涉及到以下任何一种情况,则可被视为“情节严重”,将面临五年以上十年以下有期徒刑,并处以罚款:
1.行贿金额在人民币一百万元以上,但未满五百万元;
2.行贿金额在人民币五十万元以上,但未满一百万元,且同时具备上述第一项至第五项所述的任一情况;
3.其他严重的情节。为了谋求不当利益,向国家工作人员行贿,导致经济损失达到人民币一百万元以上,但未满五百万元,这也被视为“使国家利益遭受重大损失”。
(三)若涉及到以下任何一种情况,则可被视为“情节特别严重”,将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处以罚款或没收财产:
1.行贿金额在人民币五百万元以上;
2.行贿金额在人民币二百五十万元以上,但未满五百万元,且同时具备上述第一项至第五项所述的任一情况;
3.其他特别严重的情节。为了谋求不当利益,向国家工作人员行贿,导致经济损失达到人民币五百万元以上,这也被视为“使国家利益遭受特别重大损失”。
法律依据:
《刑法》第三百九十条
【行贿罪的处罚规定】对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
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职务侵占罪可以是单位犯罪吗
[律师回复] 解析:
并不属于。职务侵占虽然涉及犯罪行为,但其主体并非为国家工作人员,所以从狭义角度来看,不应该将其纳入职务犯罪范畴之中,而职务犯罪则通常专指国家工作人员基于职务违法犯罪行为。在职务犯罪中,“职务”这一概念特指国家机构(其中包括了人民团体以及国有企业等)中所涵盖的职务范围,这些职务参与者有可能会借机利用现有的职权地位,实施贪污、受贿、滥用职权、玩忽职守等人身侵权、民主权利侵害的行为,从而损害国家对于公共事务活动的合法性和规范性,根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,此类行为应受到相应的刑事制裁。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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公务员长期病假诊断单怎么开?
可以直接到公立医院去开病假诊断单。公务员如果是因公负伤,或者是有其他的伤病原因,需要请长期假的,那么直接先到公立的医院去相关部门,诊所进行诊断,然后根据诊断结果,可以要求公立医院的负责人给当事人开具一张请假诊断单。
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盗窃罪精神病能减刑吗
[律师回复] 解析:
关于患有盗窃罪的精神病患者是否能获得减刑待遇,这主要取决于该当事人的精神状况以及其是否具备应有的刑事责任能力。
根据《中华人民共和国刑法》第十八条规定,倘若精神病人在无法辨识自身行为能力或者对行为失去控制能力的特殊时间段内,造成了有害的结果,经过法律规定的程序进行鉴定并得到确切证实的话,则无需承担相应的刑事责任。
然而,如果犯罪行为发生时正值精神病患者的间歇性发病期,那么他/她可能并不构成犯罪。但是,如果被判定为具有部分刑事责任能力或者完全刑事责任能力,那么他们仍需承担相应的刑事责任,只不过在处罚方面可以依法予以减轻。在此种情形之下,法院有可能会考虑给予减刑的优待。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第十八条
精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成危害结果,经法定程序鉴定确认的,不负刑事责任,但是应当责令他的家属或者监护人严加看管和医疗;在必要的时候,由政府强制医疗。间歇性的精神病人在精神正常的时候犯罪,应当负刑事责任。尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人犯罪的,应当负刑事责任,但是可以从轻或者减轻处罚。
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职业病最新诊断标准
1、用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查。2、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行上岗前职业健康检查。3、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行定期职业健康检查。对需要复查和医学观察的劳动者,应当按照体检机构要求的时间,安排其复查和医学观察。
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挪用资金罪单位资金认定量刑标准
[律师回复] 解析:
挪用资金罪系指向公司、企业或其他单位的工作人员,利用其在职务上所具有的便利条件,私自挪用本单位资金归个人私自使用或是出借给他人,如果涉及到的金额达到特定标准且未能及时返还,或者虽然未超过三个月期限,但是用于进行营利性活动或者从事非法活动的行为。
根据法律规定,该类犯罪行为若涉嫌以下情况之一的,应当被视为刑事立案追究的案件:
1.挪用本单位资金的金额在人民币1万元至3万元之间,并且已经超过了三个月的期限仍未予以返还的;
2.挪用本单位资金的金额在人民币1万元至3万元之间,并且已经用于进行营利性活动的;
3.挪用本单位资金的金额在人民币5千元至2万元之间,并且已经用于进行非法活动的。
对于挪用资金归个人使用,进行非法活动,涉案金额在人民币600万元以上的,将被认定为“数额巨大”;而对于挪用公款归个人使用,进行营利活动或者超过三个月期限仍未予以返还,涉案金额在人民币10万元以上的,将被认定为“数额较大”,涉案金额在人民币1000万元以上的,将被认定为“数额巨大”。
对于触犯本罪的罪犯,将面临三年以下有期徒刑或者拘役的处罚;若挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大且未能如数返还的,则将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十二条
挪用资金罪
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
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诊断证明可以请病假吗?
诊断证明可以请病假,职工在生病时可以根据医疗机构出具的诊断证明来作为证据进行请假处理,特别是后期对于有关病假的认定,也是需要根据实际的工作情况来确定病情的具体时间的。
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洗钱罪判断标准有哪些内容
[律师回复] 解析:
关于洗钱罪的确立标准,主要包括以下四个要素:
首先,本罪的犯罪主体为一般主体,既包括自然人也包括法人或其他组织。
其次,在主观心态上,洗钱罪的犯罪分子必须是出于直接故意,明知自己的行为会造成危害结果仍放任这种结果发生。
再次,本罪的客体指向是金融秩序以及社会经济管理秩序这两个层面。
最后,从客观行为来看,洗钱罪的构成要件之一就是实施了为犯罪分子开设银行资金账户或者将现有银行资金账户提供给犯罪分子使用的行为。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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刑事取保候审严重疾病怎么处理
[律师回复] 解析:
若因患有重大疾病而得到了取保候审的资格,那么只要在此期间严格遵循相关条例且未有任何不当之举,便无需过分忧虑会遭受监禁之苦。
然而,若所患重病尚未得到有效治疗和控制,依照现行法律规定,可向有关部门申请保外就医,以在一定程度上暂时中止执行拘役或管制措施。
然而,当个人行为触犯了相关法律法规时,则存在再次遭到逮捕的潜在风险,最终的裁决仍需等待司法机关进行仔细审查与判断后方能作出决定。值得特别强调的是,即使获取了取保候审的权利,也不能完全排除当事人被判定实际服刑期限或者进入监狱服刑的可能性。
然而,需要注意的是,取保候审有其特定的适用范围,通常仅适用于情节较为轻微、社会危害性相对较低的犯罪案件。
因此,在绝大部分情况下,通过取保候审来解决刑事纠纷,当事人可能仅仅面临刑事责任的轻微惩罚,如缓刑、单处罚金等非实质性的刑罚。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百五十四条
各级人民法院院长对本院已经发生法律效力的判决和裁定,如果发现在认定事实上或者在适用法律上确有错误,必须提交审判委员会处理。
最高人民法院对各级人民法院已经发生法律效力的判决和裁定,上级人民法院对下级人民法院已经发生法律效力的判决和裁定,如果发现确有错误,有权提审或者指令下级人民法院再审。
最高人民检察院对各级人民法院已经发生法律效力的判决和裁定,上级人民检察院对下级人民法院已经发生法律效力的判决和裁定,如果发现确有错误,有权按照审判监督程序向同级人民法院提出抗诉。
人民检察院抗诉的案件,接受抗诉的人民法院应当组成合议庭重新审理,对于原判决事实不清楚或者证据不足的,可以指令下级人民法院再审。
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病假诊断证明书怎么写?
病假诊断证明书大家首先写清楚具体的劳动者本人的一些基本的情况,紧接着就是关于诊断的具体意见作出明确的说明。入院的日期,出院日期,就诊日期以及建议和负责的医师都是需要予以明确的。
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单位员工刑事拘留后果是什么
[律师回复] 解析:
当公司员工涉入犯罪活动而遭到刑事拘禁时,可能会带来如下诸多潜在后果:
首先,员工自身将有可能面临刑事制裁,例如被判处监禁,这将对他们的个人信用记录以及未来的职业发展产生深远影响;
其次,公司形象亦可能因此遭受损害,尤其是在员工身处要职或者涉嫌严重违法行为的情况下,公司名誉更易受累;
再者,倘若员工的不当行为与其职位相关联,那么所在公司就有可能需承受一定程度的法律责任,比如赔偿受害方所蒙受的经济损失等;
最后,由于员工在拘留期间无法正常履行岗位职责,这无疑将给公司的人力资源管理带来短期内的空缺困扰。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十条规定公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的
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