律图审稿专业委员会3轮严审

你好,就是我没签劳动合同,交了辞职报告可以直接走嘛?

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2021-11-15 江苏南京
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律师解答 共3条
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    法律咨询顾问
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    如果未给劳动者签订劳动合同,也未缴纳社保。那么劳动者依据用人单位未缴纳社会保险,可以书面提出解除劳动关系后立即走人。并且可以申请劳动仲裁,要求支付入职第2个月开始未签订劳动合同的双倍工资、经济补偿金等。
    1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)!
    2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;
    3、可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作!
    全文
    10 2021-11-15
  • 江苏致祥律师事务所	律师
    江苏致祥律师...律师
    评分 5.0 服务10万+人
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    建议办好交接。
    全文
    2 2021-11-15
  • 江苏臻宇律师事务所律师
    江苏臻宇律师...律师
    你好,你这边自己交了辞职报告
    全文
    9 2021-11-15
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不签劳动合同直接走要申请嘛
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