请问一下，我在公司公作11年了，签的是无固定期限合同，在这个月11月4签定协议离职在12.15号，我现有腰椎间盘突出，想要回合同，请长期病假可以吗？

按照2011年12月31日施行的《中华人民共和国职业病防治法》职业病职业病的限定，职业病是指公司、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者任职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而惹起的疾病。根据2013年12月30日修订的《职业病分类和目录》它包括十大类，132种职业病，分别是：1．尘肺。有硅肺、煤工尘肺等2。2．职业性放射病。有外照射急性放射病外、照射亚急性放射病、外照射慢性放射病、内照射放射病等。3．职业中毒。有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。4．物理因素职业病。有中暑、减压病等。5．生物因素所致职业病。有炭疽、森林脑炎等。6．职业性皮肤病。有接触性皮炎、光敏性皮炎等。7．职业性眼病。有化学性眼部烧伤、电光性眼炎等。8．职业性耳鼻喉疾病。有噪声聋、铬鼻病。9．职业性肿瘤。有石棉所致肺癌、间皮癌，联苯胺所致膀胱癌等。10．其他职业病。有职业性哮喘、金属烟热等对职业病的诊断，应由省级以上人民政府卫生行政部门准许的医疗卫生组织承受。