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试用期主动离职不发工资

4.3w浏览 匿名 2022-05-12 陕西西安
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律师解答 共2条
  • 杨涛律师
    杨涛律师
    不管是否试用期,都应当发工资,与离职没有关系
    全文
    8 2022-05-12
  • 余虓律师
    余虓律师
    您好,试用期多久, 您上了多久?
    全文
    6 2022-05-12
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试用期主动离职要发工资吗
员工在试用期内主动离职,与用人单位解除了劳动合同的,此时单位也是应当支付员工相应的工资。通常按照员工实际上班的天数来计算应当支付的工资,若单位拒不支付的话,则可以向单位所在地的劳动监察大队进行投诉,当然也可以直接申请劳动仲裁,要求单位支付工资报酬。
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试用期主动离职工资什么时候发
劳动者在试用期内辞职,雇主应在辞职期满三日内支付应得薪资并办理离职手续。劳动者如需解除劳动关系,应提前三天书面通知雇主。试用期薪资不低于同职位最低水平或合同规定薪酬的80%。根据《劳动合同法》第三十八条,若雇主未提供足够的劳动保护或符合要求的环境,劳动者有权即时解除劳动合同。
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