幼师请假三天扣八百合法吗

因保护他人民事权益使自己受到损害的，由侵权人承担民事责任，受益人可以给予适当补偿。没有侵权人、侵权人逃逸或者无力承担民事责任，受害人请求补偿的，受益人应当给予适当补偿。

《民法典》138条规定的内容是无相对人的意思表示，表示完成时就已经生效。相对人和无相对人是相互对立的，相对人就是在表达这一意思的时候意思表示的对象，可是类似于专立遗嘱的时候，虽然没有相对人，但是遗嘱生效就是根据所立遗嘱人自己表达的意思的。

1、刑事诉讼法第一百零八条规定的是任何单位或者个人发现犯罪行为后，都有权进行报案或者举报。2、被害人对侵犯其人身、财产权利的犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者控告。

旷工一天扣三天工资不合法，因为这侵犯了劳动者的报酬权。根据我们国家《劳动法》第50条当中明确的规定，工资应当是以货币的形式按月的发放给劳动者，不得克扣或者是无缘无故的拖欠劳动者本身的工资。

扣三天的工资是属于不合法的行为。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定工资支付形式工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。