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未续签劳动合同有什么误区
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续签未签劳动合同怎么赔偿？
续签未签劳动合同单位在次月支付双倍工资给员工。订立劳动合同应当采用书面形式，续订合同属于订立劳动合同中的一种形式，也应当采用书面形式。劳动合同到期后，单位应当在一个月内与员工续订书面劳动合同。单位没有与劳动者签订劳动合同与没有与员工续签劳动合同，对于员工申请未签订劳动合同的双倍工资，是没有区别的。
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劳动纠纷小孩未满十三岁在校被同级学生殴打至脑震荡，可以追究其刑事责任吗
[律师回复] 对不满十四周岁的未成年追究刑事责任十分严格。你这个大概率够不上。xm
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快速解决“损害赔偿”问题
你好，我去年未成年时候遇见个成年人带我一起刮彩票 然后呢亏得钱就我认 赚的钱就俩人平分 他先认的钱 后面他让我还他 当时还报过警 最后他威迫我归还了 现在我成年了 可以把这笔钱追溯回来么
[律师回复] 你好，方便电话联系吗？3
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劳动合同未续签是顺延吗
不是。劳动合同未续签与劳动合同顺延的条件不同。根据相关规定，当劳动合同期满时，劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。
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劳动纠纷
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未续签劳动合同说明谁写？
用人单位和劳动者都可以写未续签劳动合同的说明，这两方谁提出的不继续签订劳动合同的，谁就要向对方说明不续签劳动合同的原因，出具未续签劳动合同说明书。若是劳动合同到期之后没有续签劳动合同，员工还在用人单位工作的，单位要支付双倍的工资。
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劳动纠纷
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未续签劳动合同补偿金吗
一般来说，如果没有续签劳动合同的话是要给劳动者经济补偿金的，但也要看具体实际情况的，如果要给补偿金的话是要按照劳动者工作年限来给的，满一年支付一个月的经济补偿金给劳动者的。
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劳动纠纷我一个亲戚 (以下简称甲方 ) 三年前将自己的拆迁补助房 (还
未兴建 ) 转售给了我 (以下简称乙方 ) ,乙方当时给了一定数
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付。 乙方要求补偿 ,涉及到这三年乙方已给甲方的购房款产生
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收益的项目 ,是应该只算这部分定金产生的利息 ,还是除此之
外,另加上开发商补偿给甲方的租房补贴 (按定金占房子全款
的百分比 ) 一并补偿给乙方?
[律师回复] 您好，具体情况是什么
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快速解决“土地房产”问题
继承遗产需要那些手续
[律师回复] 继承遗产需要以下手续：
1.?确定继承人：确定哪些人有资格继承遗产。根据法律规定，继承人通常包括配偶、子女、父母等亲属。
2.?办理死亡证明：获取被继承人的死亡证明，这是继承遗产的重要文件。
3.?清理遗产：确定遗产的范围和价值，包括房产、车辆、存款、投资等。
4.?办理公证：根据需要，办理遗嘱公证或继承公证。公证可以增加遗嘱的法律效力，确保遗产按照被继承人的意愿分配。
5.?办理产权过户：将遗产中的房产、车辆等产权过户到继承人名下。
6.?办理税务手续：根据当地法律规定，办理遗产税或其他相关税务手续。
7.?分配遗产：按照遗嘱或法律规定，将遗产分配给继承人。
8.?办理银行账户和资产转移：将被继承人的银行账户、投资账户等资产转移到继承人名下。
9.?通知相关机构和债权人：通知保险公司、社保机构、债权人等相关方，办理相应的手续。
10.?保留相关文件：妥善保留与继承遗产相关的文件和凭证，以备后续可能的查询和使用。
在办理继承遗产手续时，建议咨询专业律师或相关机构，以确保手续的合法性和顺利进行。此外，不同地区的法律和手续可能会有所不同，具体要求和程序应根据当地的法律法规来执行。
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未续签劳动合同怎么赔偿
随着我国劳动法的不断普及，现在的劳动者也是知道要在入职后与用人单位签订劳动合同，只有这样才能够保障自己的权益，如果用人单位没有与劳动者签订合同，我们可以获得什么赔偿呢?按照规定，如果未签劳动合同，用人单位要按照每年多支付一个月的工资标准来赔偿。
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劳动纠纷
未成年可以住酒店吗
[律师回复] 父母不得让不满16周岁的未成年人脱离监护单独居住，也不得放任不管或迫使其离家出走。如果孩子离家出走，父母应该及时查找或向公安机关请求帮助。
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您好，我满16岁未满18可以住酒店吗？
[律师回复] 旅馆、宾馆、酒店等住宿经营者接待未成年人入住，或者接待未成年人和成年人共同入住时，应当询问父母或者其他监护人的联系方式、入住人员的身份关系等有关情况；发现有违法犯罪嫌疑的，应当立即向公安机关报告，并及时联系未成年人的父母或者其他监护人。
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