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员工辞退赔偿是否含绩效奖金
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员工辞退赔偿含绩效奖金吗？
辞退员工所获得的赔偿金是包含绩效奖金的，用人单位违法辞退员工，要给双倍的经济补偿金作为赔偿，劳动者在工伤医疗期内、怀孕哺乳期内，用人单位不能单方面辞退劳动者，终止劳动关系。
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劳动纠纷
您好。我有二级建造师证书通过中介在一家公司注册兼职，注册有效期三年，一年签一次合同，今年3月份合同到期，2月29日通知中介合同到期不续了，4月份到一家新单位上班，新单位要求带证上岗，我一直与中介沟通把证注销掉，他一直以企业资质核查为由拖着不办，后来现在新单位因为我证件转不过去把我辞退了。我在网上查了注册企业老板的电话，老板人不错，说他一直没跟我们讲你要证，而且我们钱3月份给他的，9000元/年，他只给你4000元/年，而且在你不知价格的情况下续签合同。现在我如何找中介维权
[律师回复] 你好，可以进行诉讼，要求按约定支付款项
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辞退员工工资含那些绩效奖金吗
辞退员工时支付的经济补偿金是包含之前的绩效工资及奖金的，因为整体程度上是按照被辞退前一年的平均工资计算的，在计算平均工资的时候，不能只按照职工的抵工资计算。具体是按照实际工作年限，工龄有几年就可以领几个月的工资。
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劳动纠纷
离婚协议写的，农村自建房男女双方一人一半。农村自建房是男方父母建的，也是父母的名字。离婚协议有效吗
[律师回复] 这种情况下，离婚协议中关于农村自建房一人一半的约定可能存在一定问题。
虽然离婚协议是双方自愿达成的，但农村自建房是男方父母所建且登记在父母名下，从法律上来说，该房屋的所有权属于男方父母，而非夫妻双方。夫妻双方无权直接对他人所有的房屋进行分割约定。
这样的离婚协议条款在涉及房屋分割这部分可能是无效的。如果双方对财产分割存在争议，可能需要通过法律途径进一步明确和解决。
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辞退员工的绩效奖金如何交税
辞退员工的绩效奖金的个税交纳问题的计算方法是绩效奖金扣除社保及其他费用以后乘以适用税率，工资所得的适用税率从3%~45%不等，具体要看员工每个月的平均工资收入。主要是辞退员工的时候，没有法律规定用人单位必须要发绩效奖金。
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劳动纠纷你好 我工作了四天被辞退 找我各种毛病 之前没有提醒 最后挑我毛病 说我不适合这个岗位
[律师回复] 你好，可以通过劳动仲裁立案处理
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公司辞退员工奖金绩效有没有？
公司辞退员工奖金绩效一般是没有的，对于工作表现良好的职员，通告情形下单位是不舍得辞退的，故而也就不会存在会发绩效奖金的情形了。若职员是由于违反了单位的规章制度才导致的被辞退，此时不仅会没有绩效工资，连普通工资可能也并不会获得。
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劳动纠纷公司辞退我，我在公司上班十年多给我交养老保险7年前3年没有交
[律师回复] 上班十年多，公司辞退，可以主张经济补偿金
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辞退员工补偿的工资含绩效吗？
辞退员工补偿的工资含绩效。也就是按照劳动合同解除或者是终止前一年的平均工资来进行计算的。通常情况之下，劳动者工作如果达到一年的时间的话，就需要支付，劳动者本身一个月的工资达到两年的就支付两个月个人工资。
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劳动纠纷单位要求部分员工钱息工待岗协议，我没签，正常打卡上班，两天后把我的门禁封了，我可不可以以为满足劳动条件为由提出仲裁，胜率大不大？
[律师回复] 您好，可以直接拨打律师电话，进行详细的咨询。
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快速解决“劳动纠纷”问题
您好！本人从2019.9.10从原来电镀线长调岗研磨技术员，工资也降了700,请问现在可以申请劳动仲裁吗？
[律师回复] 这个要从一开始调岗的时候不同意。工作了那么久了相当于已默认同意调岗。
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