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雇佣关系的法律认定条件

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2022-06-23 天津武清区
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    判断雇佣关系是否存在,应从形式要件和实质要件二方面考虑:从形式要件上看双方有无订立雇佣合同或口头雇佣协议;从实质要件上,首先要看双方的权力义务是否为一方提供劳务,另一方支付报酬。其次要看雇员是否受雇主控制、指挥和监督,即是否存在隶属关系。
    【法律依据】
    《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
    前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。
    全文
    9 2022-06-23
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雇佣关系的法律认定条件
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雇佣关系的认定条件有哪些?
雇佣关系的认定条件有:双方是否存在雇佣协议、是否为一方提供劳务、是否支付报酬、是否受雇主控制等方面来进行认定,如果存在上述情况的,就是可以证明双方存在雇佣的关系的,具体情况结合实际而定。
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劳动纠纷
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私人雇佣劳动关系还是雇佣关系
私人雇佣不属于劳动关系,应该按照雇佣关系来处理。劳动关系,是指劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中所发生的关系。雇佣关系,是指当事人约定一方于一定或不定期限内为他方提供劳务,他方给付报酬的关系。
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劳动纠纷
刑事拘留的构成要件包括什么
[律师回复] 解析:
符合刑事拘留要求的情况主要包括如下几点:
首先,拘留的对象必须是现行犯或重大嫌疑分子。现行犯,即正在实施犯罪行为的个人;而重大嫌疑分子则是指根据现有证据证明存在重大犯罪嫌疑的人员。
其次,必须满足法定的紧急情况之一。紧急情况具体涵盖内容如下:
(1)正处于预备犯罪阶段、正在进行犯罪行为或是在犯罪行为完成后立即被察觉到的;
(2)被害人或目击者当面证实其犯罪事实的;
(3)在其居住地或身边发现了确凿的犯罪证据的;
(4)犯罪行为发生后试图自杀、逃离现场或者在逃亡中的;
(5)有销毁、篡改证据或串供可能性的;
(6)无法提供真实姓名、住址等信息,身份不明的;
(7)有流窜作案、多次作案、团伙作案重大嫌疑的。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
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侵占罪的认定标准是什么
[律师回复] 解析:
侵占罪的法律界定如下:侵占罪主要表现为,以非法占有为目的,通过将原本由自己或其代理人保管的他人财产、放置在遗忘地点或是掩埋起来的物品等,擅自据为已有,且涉案金额达到一定标准后,仍然拒绝返还给相关方的不当行为。该项罪行的实施者需具备普通公民身份,并且年龄需超过十六岁,達到承担刑事责任的法定年龄。从主观态度来看,此类犯罪必须出自故意,即实施行为时,必须明确知晓这些属于他人交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物,但却仍然非法地将其占为己有。
值得注意的是,犯罪对象仅限于以下三类财物:
首先,是代为保管的他人财物;
其次,是他人的遗忘物,需要注意的是,遗忘物并不等同于遗失物,也不能简单地理解为遗弃物;
最后,是他人的埋藏物。只要符合上述情况,即可被判定为侵占罪。
法律依据:
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
本条罪,告诉的才处理。
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法院怎样认定雇佣关系
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与法院怎样认定雇佣关系相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
交通肇事罪加重量刑的条件是哪些
[律师回复] 解析:
倘若因疏忽违反相关的交通运输管理法律法规,导致发生极为严重的事故,涉及到众多人员的生命安全受到威胁,甚至引发他人重伤或死亡,亦或是给公共和私人财物造成了重大损失,那么将会面临三年以下的有期徒刑或拘役的刑罚;而如果在交通运输肇事之后选择逃离现场,或者存在其他更为恶劣的行为,那么可导致其被判处三年以上至七年以下的有期徒刑;而当逃逸行为进一步加剧了他人的伤亡程度,达到致人死亡的后果时,则可能面临的是长达七年以上的有期徒刑。值得注意的是,上述提到的肇事后逃逸或者存在其他特别恶劣情节的情况,以及因逃逸行为导致他人死亡的情况,都属于需要加重处罚的范畴。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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法院怎样认定雇佣关系
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着法院怎样认定雇佣关系的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
论合同诈骗罪的司法认定条件是什么
[律师回复] 解析:
若要判定某行为人犯有合同诈骗罪,需同时满足以下四个条件:
首先,行为人为自然人或法人团体;
其次,其主观心态应为故意为之;
再者,该犯罪侵害的客体十分复杂,既包括国家权威的经济合同管理秩序也包含了私人及公共财产所有权;
最后但并非最次的,其实际行为表现为在签署以及履行合同的全过程中,通过虚构事实或者掩盖真相等手段,非法获取对方当事人的财物,且涉案金额达到一定标准。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
法院阶段取保候审条件有哪些
[律师回复] 解析:
对取保候审条件的规定主要包括以下几点:
1.对于可能被判处管制、拘役或依附于刑罚独立执行的案件,可考虑批准取保候审;
2.对于可能被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人,如果采取取保候审不会导致社会危害性增加,也可考虑批准取保候审;
3.对于患有严重疾病、生活无法自理,或是正处于孕期或哺乳期的妇女,若采取取保候审不会导致社会危害性增加,同样可考虑批准取保候审;
4.当羁押期限届满,而案件仍未审结时,为了保证诉讼程序的顺利进行,也可考虑批准取保候审。关于申请取保候审的时间,通常情况下,在犯罪嫌疑人被拘留后即可提出申请,并且在侦查、起诉和审判等各个阶段都可以提出申请。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
取保候审的内容有哪些条件
[律师回复] 解析:
在刑事诉讼程序中,取保候审是一项至关重要的强制措施,主要针对那些可能被判处罚金或主刑与罚金并用、单独执行附加刑、拘留或监禁等刑法的嫌疑人和被告。
同时,这也适用于那些虽然可能被判处有期徒刑以上的重刑,但若采取取保候审能有效避免对社会产生危害的情况。取保候审的实施需满足以下几个条件:
首先,可能被判处管制、拘役或单独适用附加刑的嫌疑人和被告可以申请取保候审;
其次,如果可能被判处有期徒刑以上的重刑,但采取取保候审能够有效避免对社会产生危害,那么也可以申请取保候审;
再次,如果嫌疑人和被告患有严重疾病、生活无法自理,或是孕妇或正在哺乳期的母亲,采取取保候审能够有效避免对社会产生危害,那么同样可以申请取保候审;
最后,如果案件已经进入审判阶段,但由于羁押期限已到,案件仍未审理完毕,需要采取取保候审来保证诉讼程序的顺利进行。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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如何确认雇佣关系还是劳动关系?
确定是雇佣关系还是劳动关系可以通过受国家干预的程度判断,通过是否形成行政隶属关系判断,通过福利待遇判断,通过所从事的工作时间不同判断,通过用工主体判断,雇佣关系中,对用工主体没有特别限制。
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