律图审稿专业委员会3轮严审

竞业限制的人员是谁

帮助5人 3.6w浏览 匿名 2022-06-23 江西上饶
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    竞业限制的人员仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员,不能针对企业所有的员工。
    《劳动合同法》第二十四条:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。
    竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
    在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位;
    或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。
    全文
    9 2022-06-23
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6934位律师在线平均3分钟响应99%好评
竞业限制的人员是谁
一键咨询
  • 抚州用户4分钟前提交了咨询
    南昌用户2分钟前提交了咨询
    新余用户3分钟前提交了咨询
    宜春用户2分钟前提交了咨询
    宜春用户4分钟前提交了咨询
    130****1367用户4分钟前提交了咨询
    171****1212用户1分钟前提交了咨询
    南昌用户4分钟前提交了咨询
    九江用户2分钟前提交了咨询
    宜春用户4分钟前提交了咨询
    新余用户2分钟前提交了咨询
    九江用户4分钟前提交了咨询
    177****3808用户4分钟前提交了咨询
    164****3660用户1分钟前提交了咨询
    赣州用户3分钟前提交了咨询
  • 新余用户2分钟前提交了咨询
    抚州用户4分钟前提交了咨询
    143****8176用户4分钟前提交了咨询
    九江用户2分钟前提交了咨询
    166****6871用户1分钟前提交了咨询
    152****0851用户4分钟前提交了咨询
    174****4224用户4分钟前提交了咨询
    131****7232用户3分钟前提交了咨询
    南昌用户4分钟前提交了咨询
    156****6152用户4分钟前提交了咨询
    新余用户3分钟前提交了咨询
    145****8825用户1分钟前提交了咨询
    上饶用户2分钟前提交了咨询
    144****8878用户2分钟前提交了咨询
    宜春用户1分钟前提交了咨询
    萍乡用户3分钟前提交了咨询
    150****5032用户4分钟前提交了咨询
    萍乡用户3分钟前提交了咨询
    赣州用户4分钟前提交了咨询
    146****1286用户3分钟前提交了咨询
    上饶用户4分钟前提交了咨询
    九江用户3分钟前提交了咨询
    134****1650用户4分钟前提交了咨询
    136****4238用户1分钟前提交了咨询
    南昌用户2分钟前提交了咨询
    赣州用户2分钟前提交了咨询
    景德镇用户4分钟前提交了咨询
    161****4417用户3分钟前提交了咨询
    173****2557用户3分钟前提交了咨询
    宜春用户1分钟前提交了咨询
    上饶用户1分钟前提交了咨询
    133****8884用户1分钟前提交了咨询
    130****3403用户4分钟前提交了咨询
    宜春用户1分钟前提交了咨询
    178****0328用户2分钟前提交了咨询
    178****4776用户2分钟前提交了咨询
    141****6667用户3分钟前提交了咨询
    153****7802用户2分钟前提交了咨询
    南昌用户4分钟前提交了咨询
    133****6567用户1分钟前提交了咨询
    143****6334用户2分钟前提交了咨询
    168****6207用户3分钟前提交了咨询
    141****5282用户3分钟前提交了咨询
    九江用户4分钟前提交了咨询
    157****5657用户4分钟前提交了咨询
    萍乡用户1分钟前提交了咨询
    宜春用户2分钟前提交了咨询
    142****1051用户4分钟前提交了咨询
    吉安用户4分钟前提交了咨询
    176****5320用户2分钟前提交了咨询
    133****4610用户3分钟前提交了咨询
    146****3714用户3分钟前提交了咨询
    赣州用户2分钟前提交了咨询
    160****4265用户2分钟前提交了咨询
    143****4511用户4分钟前提交了咨询
    137****7618用户3分钟前提交了咨询
    170****8122用户3分钟前提交了咨询
    168****6400用户2分钟前提交了咨询
    南昌用户4分钟前提交了咨询
    南昌用户2分钟前提交了咨询
    抚州用户2分钟前提交了咨询
    174****8458用户3分钟前提交了咨询
    萍乡用户3分钟前提交了咨询
    165****0145用户4分钟前提交了咨询
    173****6155用户3分钟前提交了咨询
    宜春用户2分钟前提交了咨询
    上饶用户3分钟前提交了咨询
    宜春用户1分钟前提交了咨询
    176****2704用户1分钟前提交了咨询
    148****6736用户3分钟前提交了咨询
    132****5841用户2分钟前提交了咨询
    宜春用户3分钟前提交了咨询
    上饶用户4分钟前提交了咨询
    130****4020用户1分钟前提交了咨询
    157****6136用户4分钟前提交了咨询
    167****0021用户2分钟前提交了咨询
    上饶用户1分钟前提交了咨询
    新余用户4分钟前提交了咨询
    上饶用户4分钟前提交了咨询
    140****3240用户4分钟前提交了咨询
    吉安用户2分钟前提交了咨询
    131****8858用户4分钟前提交了咨询
    抚州用户1分钟前提交了咨询
    宜春用户1分钟前提交了咨询
    145****8008用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
沭阳180****6208用户1分钟前已获取解答
镇江134****5210用户4分钟前已获取解答
宿迁181****5665用户4分钟前已获取解答
竞业限制的人员限于哪些
劳动合同法第二十四条第一款规定:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。这一规定对竞业限制的人员范围作了限制性规定。
10w+浏览
劳动纠纷
犯合同诈骗罪应该追究谁
[律师回复] 解析:
关于单位实施合同诈骗行为的法律后果,具体表现为若涉案金额达到法定标准,即视为单位构成合同诈骗罪,单位需接受罚金处罚,而对于单位的主要负责人及其他直接责任人,将依法判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还须面临罚金的惩罚。
在立案过程中,通常要求提供一些身份证明文件,如身份证、户口簿以及诈骗方的姓名、身份证号码等基本信息。
此外,还需要提供相关的证据材料,包括但不限于双方的聊天记录、转账记录、通话记录等。当您遭受诈骗时,应及时收集相关证据,前往当地公安机关报案,也可通过电话方式进行报警。若诈骗行为未达立案标准,则可根据实际情况追究当事人的治安管理处罚责任。
对于诈骗公私财物的行为,若尚未构成犯罪,将被处以五日以上十日以下拘留,并处以五百元以下罚款;若情节较为严重,则将被处以十日以上十五日以下拘留,并处以一千元以下罚款。
然而,若诈骗公私财物的行为已构成诈骗罪,那么其量刑标准如下:诈骗公私财物三千元至一万元以上,且数额较大者,将被处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;诈骗公私财物三万元至十万元以上,且数额巨大或者存在其他严重情节者,将被处以三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;诈骗公私财物五十万元以上,且数额特别巨大或者存在其他特别严重情节者,将被处以十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6808位律师在线
立即咨询
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
竞业限制的人员有哪些,竞业限制的补偿金是多少?
《劳动合同法》第二十四条规定:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。1、用人单位与劳动者在竞业限制协议中对经济补偿金的标准、支付形式有约定的,从其约定2、竞业限制协议对经济补偿金的标准、支付形式等未作约定的,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
猥亵11岁女孩算是强制猥亵罪吗
[律师回复] 解析:
1、对于涉及猥亵未成年人的刑事犯罪行为,若被侵害对象为未满十四周岁的幼儿,在此情况下,行为人涉嫌犯有猥亵儿童罪,相应地将面临五年以下有期徒刑的严厉惩罚;而若被侵害对象为已满十四周岁的青少年,则此等行为构成了强制猥亵罪,行为人将承受五年以下有期徒刑或拘役的法律制裁。
2、根据相关法律规定,任何人不得以暴力、威胁以及其他非法方式对他人实施猥亵甚至侮辱妇女的行为,否则将被判处五年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚。若此类犯罪案件发生在公众场合或聚集人群中,或是存在其他恶劣情节时,那么刑期将会上升至五年以上有期徒刑。对于涉及到猥亵儿童的违法行为,法律同样给予了严格的惩戒措施,即五年以下有期徒刑;
然而,如果存在以下任一种情况,刑期将升至五年以上有期徒刑:
(1)猥亵多名或多次儿童;
(2)集体猥亵儿童,或者在公众场合公然猥亵儿童且情节恶劣;
(3)导致儿童身体受到伤害或其他严重后果;
(4)猥亵手段极其恶劣或存在其他恶劣情节。
法律依据:
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的,依照前两款的规定从重处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
员工如何解除竞业限制
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着员工如何解除竞业限制的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
袭警是犯什么罪的人员处罚
[律师回复] 解析:
打伤警察的行为可能涉及到妨碍公务罪以及袭警罪这两种不同的刑事犯罪。具体量刑标准需依据相关人员的实际情况作出具体分析,若构成妨碍公务罪,罪犯通常将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或罚金的处罚。
然而,如果行为人的行为构成袭警罪,那么其将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的严厉惩罚;倘若行为人在实施暴力行为时使用了枪支、管制刀具,或者采取驾驶机动车撞击等危险手段,对警察的人身安全造成严重威胁,那么其将面临更为严重的法律制裁,即三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。【袭警罪】暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6038位律师在线
立即咨询
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
什么是竞业限制,竞业限制期限是几年
所谓竞业限制,亦称“竞业禁止”、“竞业避止”,是指负有特定义务的员工在离开岗位后一定期间内不得自营或为他人经营与其所任职的企业同类的经营项目。竞业限制期限一般是两年。
10w+浏览
制服过程中构成袭警罪的条件包括什么
[律师回复] 解析:
袭警罪的成立条件必须满足其主观、主体、客观以及客体方面的特定要求。由于袭警罪在主观上须由行为人出于故意进行实施,如果参与袭警的普通公民能够提供充分证据来证明他们的行为仅仅是过失所致,那么袭警罪的指控便无法得到证实,也就无法被判处该罪名对应的刑罚。在司法实践中,若法院裁定相关行为人的刑事指控不能成立,则将不会对其处以刑罚。
首先,从犯罪客体来看,袭警罪侵犯了国家法律赋予人民警察正常行使执法管理职能的权威性和严肃性。具体而言,该罪行的侵害对象主要是那些正在依法执行职务的人民警察。
其次,从客观方面来看,袭警罪表现为行为人通过使用暴力或威胁手段,阻碍人民警察依法执行职务或者履行职责,并导致严重后果的行为。
根据相关法律法规的明确规定,人民警察的范畴涵盖了公安机关、国家安全机关、监狱、劳动教养管理机关的人民警察以及人民法院、人民检察院的司法警察等多个领域。在实际案例中,袭警罪的客观表现形式主要有以下几种情况:
(1)采用暴力或威胁方式阻碍人民警察依法执行职务;
(2)在公安机关、国家安全机关、监狱、劳动教养管理机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察在执行相关职务和处理突发事件过程中,以暴力、威胁手段阻碍人民警察及其工作人员依法履行职责。
再次,从犯罪主体角度看,袭警罪的主体为一般自然人,只要符合刑事责任年龄并且具有刑事责任能力的人都可以成为该罪的犯罪嫌疑人。
最后,从犯罪主观方面来看,袭警罪的行为人在主观上必须是故意为之,即明知人民警察正在依法执行职务,却仍然故意对其实施暴力或威胁,从而使得人民警察无法或者严重影响其执行职务。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
问题紧急?在线问律师 >
5036 位律师在线,高效解决问题
什么是竞业限制,竞业限制的期限是多久
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与什么是竞业限制,竞业限制的期限是多久相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应