劳务派遣中违法解除合同能否要求继续履行

可以，劳务派遣也是劳动合同，只不过是劳动合同中比较特别的一种，也应当遵守关于违法解除劳动合同的相关规定。
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照劳动合同法规定支付赔偿金。

风险提示：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照劳动合同法规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。