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解决劳动争议的方式

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2022-09-14 天津静海区
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    我国处理劳动争议的程序通常为:协商、调解、仲裁和诉讼。
    1、协商
    劳动争议发生后,当事人首先应当协商解决。协商一致的,当事人可以形成和解协议。但和解协议不具有强制执行力,需要当事人自觉履行。协商不是处理劳动争议的必要程序,当事人协商不成或不愿协商的,可以依法申请调解和仲裁。
    2、调解
    (1)调解组织
    1)企业劳动争议调解委员会
    2)基层人民调解组织
    3)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
    企业劳动争议调解委员会由职工代表、企业代表组成。
    (2)调解协议书
    调解协议书由双方当事人签名或盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效,对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。
    (3)调解协议的履行
    一方当事人不履行的,另一方可以依法申请仲裁。
    因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金事项达成调解协议,用人单位在约定期限内不履行的,劳动者可以持调解书向法院申请支付令。
    3、仲裁
    (1)劳动争议仲裁的特点(与《仲裁法》规定的仲裁比较而言)
    1)主体不同:劳动仲裁委员会是行政机关;商事仲裁是民间组织;
    2)解决对象不同
    3)管辖不同:劳动仲裁是法定管辖;商事仲裁是约定管辖。
    4)与诉讼关系不同:劳动仲裁是“先仲后诉”;商事仲裁是“或仲或诉”
    (2)劳动争议仲裁解决原则
    1)一次裁决原则
    2)合议原则
    3)强制原则
    (3)劳动争议仲裁委员会与仲裁庭
    1)劳动争议仲裁委员会:不按行政区划层层设立。
    2)仲裁庭:仲裁庭在仲裁委员会领导下处理劳动争议案件,实行一案一庭制。
    仲裁庭由一名首席仲裁员和二名仲裁员组成。简单案件,也可一名仲裁员独任审理。
    3)仲裁委员会或仲裁庭组成人员的回避
    (4)劳动争议仲裁的申请与受理
    1)申请
    申请时效期间为1年。注意中断(主观事由)与中止(客观事由)的条件。
    2)受理:收到仲裁申请之日起5日内受理。受理后5日内送达仲裁申请书副本。10日内提交答辩状。
    3)审理:申请人无正当理由拒不到庭或中途退庭,视为撤回申请;被申请人无正当理由拒不到庭或中途退庭,可缺席裁决。
    部分事实清楚的,可就该部分先行裁决。
    4)执行
    当事人对仲裁裁决不服的,可自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。逾期不起诉的,仲裁裁决即发生法律效力。一方当事人不履行的,另一方当事人可向人民法院申请强制执行。
    4、诉讼
    “劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼”。
    全文
    8 2022-09-14
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盗窃罪一般是判决还是裁定
[律师回复] 解析:
在当事人因实施盗窃行为达到了警方立案的规定标准之际,他将首先面临公安部门的拘留措施。在这种情况下,公安机关很可能依据其涉及盗窃的犯罪嫌疑,决定对其进行逮捕。
然而,值得注意的是,这只是一种怀疑性质的逮捕,仍然处于嫌疑人阶段,尚未最终形成定罪事实。在案件审理过程中,公安机关不能直接对当事人进行定罪量刑。唯有等待法院的全面审理和裁决,才能正式确定一个人是否构成了盗窃罪。因此,必须指出,盗窃罪的判定是由法院依法作出的。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三条
对刑事案件的侦查、拘留、执行逮捕、预审,由公安机关负责。检察、批准逮捕、检察机关直接受理的案件的侦查、提起公诉,由人民检察院负责。审判由人民法院负责。除法律特别规定的以外,其他任何机关、团体和个人都无权行使这些权力。
人民法院、人民检察院和公安机关进行刑事诉讼,必须严格遵守本法和其他法律的有关规定。
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】:盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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袭警罪必须是正式人民警察身份吗
[律师回复] 解析:
关于“袭警罪”是否适用于辅警的问题。
根据相关法律法规,我们明确指出袭警罪仅适用于特定身份的犯罪主体,也就是说,它并不包含辅警在内。
然而,如果在出警现场,辅警的合法权益受到了侵犯,如遭到殴打或阻碍执行公务,那么涉嫌实施该类暴力行为的人员将面临刑事责任的追究,不过具体的罪名可能会被认定为“妨害公务罪”。需要注意的是,辅警并非传统意义上的警察,他们的职责主要是协助警察开展工作。若有人采用使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等方式,对辅警的人身安全造成了严重威胁,则将面临三年以上七年以下有期徒刑的刑罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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抢劫罪一定要判决吗
[律师回复] 解析:
在刑事诉讼中,若被怀疑犯有抢劫罪行,一般将处以三年以上十年以下的有期徒刑,并根据情节轻重决定是否征收罚金。
然而,即使涉及抢劫犯罪,仍可申请取保候审,唯一前提条件是涉案者存在严重疾病、正值哺乳或怀孕期间等可能不会对社会安全构成威胁的情形。
抢劫罪通常涉及通过暴力手段、恐吓压迫以及其他不正当手法获取公私财物的行为,因此,相关法律规定予以三年以上至十年以下有期徒刑的惩罚,同时附加罚金作为附加刑。抢劫罪的主观心理状态通常为故意,并且含有非法占有他人财物的意图。所谓“抢劫的故意”,是指行为人明确知道自己的抢劫行为将会对他人的人身和财产权益造成潜在的危害后果,并且对此抱有期望甚至放任其发生的心态。尽管行为人在实施抢劫过程中,通常希望能够给受害者带来财产损失(当然也不能排除某些特殊情况下存在放任的心理因素),但对于侵犯他人人身权利的结果,他们可能持有放任的态度。
值得注意的是,如果行为人为追讨已经到期的合法债务而采取暴力手段,那么这并不构成抢劫罪,而是应根据具体情况分别认定为故意伤害罪、非法拘禁罪、非法侵入住宅罪等。
此外,如果行为人出于其他目的实施了暴力行为,导致受害者陷入昏迷或死亡,然后才产生非法占有他人财物的意图,进而夺取财物,那么这同样不属于抢劫罪的范畴。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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