律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
检测站周六周日轮休，也没有加班费，而且上班早八点下班没有点，有时下午五点有时下午六点，算不算违规?
一键咨询
为您推荐
周六周日上班加班工资怎么算
周六周日加班工资的计算方法是本人工资的两倍，《中华人民共和国劳动合同法》第44条中对加班工资的计算方法规定的很明确，周六周日正常情况下是休息日，如果用人单位因工作需要安排加班，却又不能给职工安排补休，就应该按规定付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
有一个女的他说他要过来跟我们在工地上班，他没钱喊我们转钱给他，然后他没来，我们跟他说他不来把钱转回给我们，然后他不转电话也不接，我们说这样的话我们报警了，他说你们报啊，我怕你们了，他是拿别人的视频跟照片弄的快手号我们问那个本人，他说不是他本人，我们也一起去派出所调查了，但是那个女的一去就说我们污蔑那个女的 ，就是冒用他人身份照片视频去诈骗的
[律师回复] 您好，我们可以帮您处理
4.5w浏览
每个月有支付抚养费，但是近期三个月因为经济问题没有给够当初法院判决时的钱，但多少给了一点，却被对方直接申请了强制执行，法院连个电话知会都没有，请问这样合理吗？
[律师回复] 完全合理，法院判决什么内容，就只能按照内容去履行，没有履行到位，申请人有权申请强制执行，具体困难你再和法院说。
3.4w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
周六周日加班几倍工资？
按《劳动法》规定，周六周日属于双休日，如果用人单位不能安排劳动者休息也不给补休的情况下，需要按不低于工资的百分之二百的工资报酬进行，所以周六周日加班在不补休的情况下，需要最低按两倍工资支付劳动者。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
周六周日加班工资多少？
根据《劳动法》第44条的规定，周六周日安排加班的，在不能安排补休的情况下，需要支付加班工资。而法律中要求，此时支付的加班工资应当不低于员工工资的200%。若单位支付的加班工资标准比国家规定的高，自然也是允许的。但是却不能低于国家规定的标准，支付员工加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
我社保在老家买的，已经定点在深圳产检和生孩子，但是现在有事想回老家生孩子，这样的情况如果在老家生育孩子可以报销吗[玫瑰][玫瑰]
[律师回复] 您好，感谢您对我们的信任和支持。我们会继续努力提升法律服务水平，为您提供更加优质、高效、专业的法律服务。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。
3.2w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
周六周日民政局上班吗
1、周末属于国家法定节假日，民政局工作人员一般不上班的，可以选择周一至周五办理。不同的地区政策有所不同，有些地方周六也可以进行登记。2、另外，每年的元旦、除夕、情人节、五一劳动节、国庆节等特殊日子的上午，婚姻登记照常办理。
10w+浏览
婚姻家庭
您好，我说一下我的情况。我是在私营饭店里上班。老板让我回家休息，理由是怀疑我贪污了钱。我该怎么去证实自己是清白的？
[律师回复] 你不需要证实自己是清白的，老板需要对他说的事提供证据证实
4.7w浏览
问题紧急？在线问律师 >
4003 位律师在线，高效解决问题
周六周日加班工资几倍
根据《劳动法》第44条的规定，周六周日安排加班的，在不能安排补休的情况下，需要支付加班工资。而法律中要求，此时支付的加班工资应当不低于员工工资的200%。若单位支付的加班工资标准比国家规定的高，自然也是允许的。但是却不能低于国家规定的标准，支付员工加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷别人把我车追尾了没人人伤 对于我后面的修车和上下班的交通费用需要怎么向谁赔偿
[律师回复] 你好，双方按责任划分情况承担赔偿责任
4.4w浏览
快速解决“交通事故”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题