律图审稿专业委员会3轮严审

渎职犯罪主体争议是怎样的

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2022-09-24 江苏镇江
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    1、渎职罪主体立法解释是,国家机关工作人员实施渎职犯罪并收受贿赂,同时构成受贿罪的,除刑法另有规定外,以渎职犯罪和受贿罪数罪并罚。国家机关工作人员实施渎职行为,放纵他人犯罪或者帮助他人逃避刑事处罚,构成犯罪的,依照渎职罪的规定定罪处罚。
    2、《刑法》第三百九十七条 【滥用职权罪】【玩忽职守罪】国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。
    国家机关工作人员徇私舞弊,犯前款罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。
    第三百九十八条 【故意泄露国家秘密罪】【过失泄露国家秘密罪】国家机关工作人员违反保守国家秘密法的规定,故意或者过失泄露国家秘密,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。
    非国家机关工作人员犯前款罪的,依照前款的规定酌情处罚。
    第三百九十九条 【徇私枉法罪】司法工作人员徇私枉法、徇情枉法,对明知是无罪的人而使他受追诉、对明知是有罪的人而故意包庇不使他受追诉,或者在刑事审判活动中故意违背事实和法律作枉法裁判的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑;情节特别严重的,处十年以上有期徒刑。
    国家机关工作人员与他人共谋,既利用其职务行为帮助他人实施其他犯罪,又以非职务行为与他人共同实施该其他犯罪行为,同时构成渎职犯罪和其他犯罪的共犯的,依照数罪并罚的规定定罪处罚。
    全文
    8 2022-09-24
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前2941位律师在线平均3分钟响应99%好评
渎职犯罪主体争议是怎样的
一键咨询
  • 161****7280用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    132****5847用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    138****0740用户1分钟前提交了咨询
    177****1284用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    170****2234用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    175****1233用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
  • 155****1763用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    131****1280用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    150****3643用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    178****8663用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    141****8634用户2分钟前提交了咨询
    157****7418用户3分钟前提交了咨询
    177****5341用户3分钟前提交了咨询
    172****3748用户1分钟前提交了咨询
    144****5473用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    176****2868用户4分钟前提交了咨询
    176****2185用户3分钟前提交了咨询
    145****6175用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    143****6688用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    170****7555用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    176****3074用户4分钟前提交了咨询
    171****3874用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    172****8228用户4分钟前提交了咨询
    168****5623用户3分钟前提交了咨询
    174****5818用户1分钟前提交了咨询
    152****4522用户1分钟前提交了咨询
    142****8852用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    158****7246用户4分钟前提交了咨询
    132****0000用户2分钟前提交了咨询
    161****4632用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    166****8818用户1分钟前提交了咨询
    178****0207用户4分钟前提交了咨询
    160****7223用户3分钟前提交了咨询
    178****4203用户3分钟前提交了咨询
    132****7671用户1分钟前提交了咨询
    160****6444用户1分钟前提交了咨询
    163****6536用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    175****3587用户1分钟前提交了咨询
    148****3074用户1分钟前提交了咨询
    132****4002用户2分钟前提交了咨询
    167****6072用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    132****0715用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    137****7606用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    150****3750用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    131****1326用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    132****5720用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    130****1137用户1分钟前提交了咨询
    163****8445用户3分钟前提交了咨询
    142****7282用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    171****1634用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
扬州180****8520用户3分钟前已获取解答
镇江188****7301用户3分钟前已获取解答
盐城134****6322用户1分钟前已获取解答
关于渎职罪主体司法解释是什么?
国家机关工作人员实施渎职行为,放纵他人犯罪或者帮助他人逃避刑事处罚,构成犯罪的,依照渎职罪的规定定罪处罚。国家机关工作人员与他人共谋,利用其职务行为帮助他人实施其他犯罪行为,同时构成渎职犯罪和共谋实施的其他犯罪共犯的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
10w+浏览
刑事辩护
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
劳动争议仲裁主体有误怎么办
根据《仲裁法》第217条 被申请人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的,经人民法院组成合议庭审查核实,裁定不予执行:(二)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁机构无权仲裁的;2仲裁已判,主体错误,法院已受理法院组成合议庭审查核实,会裁定不予执行。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
双重劳动关系主体存在什么争议
第一,劳动者下岗、工伤、病休职工重心就业,并未转移档案关系,仍由原用人单位为其缴纳社会保险;第二,劳动者未与前单位办理离职手续被其他用人单位重新聘用;第三,与一个用人单位劳动关系存续期间在其他用人单位兼职,在不影响本单位工作的情况下,在休息时间到其他单位工作,从事全日制或非全日制劳动;等。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
劳动争议调解组织职责具体是什么
劳动争议调解组织职责具体是调解本企业内发生的劳动争议。检查督促争议双方当事人履行调解协议。对职工进行劳动法律法规的宣传教育,做好劳动争议的预防工作。具体的问题处理需要遵循以下 的原则当事人自愿申请,依据事实及时调解。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6321 位律师在线,高效解决问题
劳动争议仲裁主体不适格是什么意思
劳动争议仲裁主体不适格简单的说就是在一个劳动争议仲裁案件中,劳动关系中的当事人一方或者双方的身份、资格、权利义务、权利能力或行为能力不合乎法律规定的要件或成立条件。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应