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从六月七日工作到现在,每个月25号发工资,在九月16日的时候因为个人原因请假到十月一日,十月一日向老板提出离职,老板说离职要提前一个月跟他说,要是直接离职的话上个月的工资就没有,大约一千二也不多,问问有没有可能要过来,没有签订任何合同协议。

3.3w浏览 匿名 2022-10-01 河南南阳
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律师解答 共1条
  • 葛宏鑫律师
    葛宏鑫律师
    员工紧急离职,用人单位扣工资的行为不合法。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。单位应当为员工办理离职手续。但如果员工没有提前通知,单位也不能因此扣发员工工资
    全文
    4 2022-10-13
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