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劳动争议涉及管辖权异议可不可以申请仲裁

帮助5人 4.8w浏览 匿名 2022-10-08 安徽蚌埠
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律师解答 共1条
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    1、劳动争议纠纷可以申请仲裁,按照《劳动法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起1年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
    2、除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
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    11 2022-10-08
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