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我是一个大学生,最近我打算写一篇论文,所以我想知道一些有关于女职工五期的相关信息

帮助5人 10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-10-10 陕西商洛
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律师解答 共2条
  • 律图专业法务团队
    律图专业法务团队
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    女职工的“五期”,是指女性所特有的五个生理时期。即经期、孕期、产期(包括产褥期)、哺乳期和更年期。女职工在这五个时期,身体的生理机能都发生了一定的变化。围绕着这五个生理时期,对女职工所进行的劳动保护,就叫女职工的“五期”保护。
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    9 2017-10-10
  • 劳资纠纷谈判法务
    劳资纠纷谈判法务
    评分5.0 “解答有耐心”
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    女职工月经期间,除了不安排其参加禁忌从事劳动的工作外,对女职工集中的单位,要建立有冲洗设备的女工卫生室,尤其是从事巡回操作和长时间站立作业的女职工,更需要设立卫生室及冲洗设备。  女工五期保护《工业企业设计卫生标准》第七十四条规定,最大班女工在100人以上的工业企业,应设女工卫生室,且不得与其他室合并设置。女工卫生室由等候间和处理间组成。等候间应设洗手设备及洗涤池。处理间应设置水箱及冲洗器。冲洗器的数量应根据设计数据来确定。按最大班女工人数,100200名时,应设一具,大于200名时,每增200名时,增设一具。最大数量女工在100名以下至40名以上的工业企业,亦本着勤俭节约的原则,设置简易温水箱及冲洗器,对流动分散的工作,单位可发给女职工单人自用外阴冲洗器。
    全文
    4 2020-12-09 01:04:07
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女职工五期是哪五期,是什么意思
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