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中秋放3天:休了2天:第三天怎么算加班费

3.5w浏览 匿名 2022-10-20 广东深圳
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律师解答 共5条
  • 徐文彬律师
    徐文彬律师
    您好,如果是中秋节当天未休,用人单位需支付三倍工资,不能调休;如果不是中秋节当天,双倍工资可调休
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    2 2022-10-24
  • 马雪锋律师
    马雪锋律师
    详情请咨询
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    8 2022-10-20
  • 梅亮律师
    梅亮律师
    两倍工资。
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    9 2022-10-20
  • 郑登卿律师
    郑登卿律师
    你好   双倍的
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    6 2022-10-20
  • 史东阳律师
    史东阳律师
    第三天是法定节假日完全三倍工资的
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    5 2022-10-20
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中秋节上夜班有3倍工资吗
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盗窃罪怎么增加量刑
[律师回复] 解析:
依照相关法律法规,对于刑事犯罪,其惩罚力度和种类也有所不同。
首先,根据犯罪行为的性质以及对社会造成的危害程度,轻则处以三年以下的有期徒刑、拘役或管制;若情况较为严重,则会处以3到10年不等的有期徒刑。
其中,情节严重者,将被判处3年以上10年以下有期徒刑,同时还可能面临罚金的处罚。而情节特别严重者,则可能被判处10年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且可能需要承担罚金或没收财产的责任。
具体而言,盗窃公私财物的行为,如果涉及金额较大,或者属于多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等恶劣行径,那么将会受到严厉的制裁。这里所说的“数额较大”,是指个人盗窃公私财物的价值在人民币一千元至三千元之间。
至于“数额巨大”,则是指个人盗窃公私财物的价值在人民币三万元至十万元之间。而“数额特别巨大”,则是指个人盗窃公私财物的价值在人民币三十万元至五十万元之间。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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周末加班一天,可以调休2天是不是真的?
周末加班一天,可以调休2天是否属实在法律中没有明确规定。劳动法只对员工加班能够获得的加班费进行的倍数的规定,而是否可以调休就可以根据公司结合实际情况制定的公司规章来决定,如果有此项规定的员工就可以在周末加班后得到调休的机会。
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国庆中秋同一天加班费算几天?
国庆中秋同一天加班费是算两天的法定节假日加班的,其它时间为周末加班时间,所以国庆中秋同一天的情况下,那么需要连续放8天假,其中4个法院节假日和4个双休日加班,具体情况结合实际而定。
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刑事拘留第三十八天放人吗
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律法规,被依法刑事拘留的犯罪嫌疑人在第38天时并不一定能够获得释放,因为这一阶段仍有可能被确认为需要进行逮捕的情况。
根据公安机关的工作流程和运作模式,对于依法被拘留的人员,如警方认定其存在需要以逮捕方式进一步处理的情形,则应在拘留期限届满前的三日内,向人民检察院提交审查批准申请。
然而,在某些特定情况下,这一审批期限可适当延长一日至四日。而对于那些流窜作案、多次作案以及结伙作案等情节严重的犯罪嫌疑人,其审查批准的期限甚至可以延长至三十日之久。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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