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我和别的公司签订了劳动合同,可是想要补充条款,想知道补充劳动合同范本应该怎样写?

帮助10人 921浏览 匿名 2017-10-15 广西来宾
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律师解答 共2条
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    你好,你需要的补充劳动合同范本如下:
    为了维护甲、乙双方的利益,确保甲方的经营活动的正常开展,本着平等自愿,协商一致的原则,签订如下补充协议:
      
    一、 甲方在录用乙方后,同时为其解决户口的问题,乙方必须为甲方服务两年。
      
    二、 乙方因本人原因不能为甲方服务_____年的,须按每月________元赔偿金计算,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方作出赔偿。
      
    三、 甲方为提高公司员工的业务水平,根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训,凡甲方给乙方相应业务培训的,乙方必须根据本人所在的岗位,为甲方服务一定期限。如:_______________。
      
    四、 乙方因本人原因不能达到服务期的,一年的须按每月__________元赔偿金计,二年的须按每月_________元赔偿金计,三年的须按每月_____赔偿金计,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方做出赔偿。
      
    五、 本补充协议作为劳动合同的附件,与《劳动合同》同时生效。
      
    六、 本补充协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

    甲方:_________________________
    法人代表委托人:_______________
    日期:_________________________
    乙方:_________________________
    身份证:_______________________
    日期:_________________________
    全文
    10 2017-10-15
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    关于补充劳动合同范本应该怎样写的问题,参见以下内容:
    劳动合同附件范本可以根据劳动者与用人单位协商一致确定的,就构成了劳动合同的组成部分。
    在法律上带有附件的劳动合同是被认可的,因此附件也是具有法律效力的这些附件也可以作为劳动争议处理的有效证据。
    如果劳动者和用人单位约定用人单位的规章制度作为劳动合同的附件,那么对于用人单位而言,规章制度的修改和变更将会非常麻烦。规章制度的修改和制定无论需要经过多少次民主程序,用人单位有最终决定权,劳动合同只有在双方同意的情况下才能签署和变更。
    全文
    14 2017-10-15
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补充劳动合同范本应该怎样写?如何补充?
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