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工地收童工是怎么处理的?

4.5w浏览 匿名 2022-10-31 山东淄博
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饭店收童工怎么处理处罚
对违反《禁止使用童工规定》的单位或者个人,劳动保障行政部门应当责令其立即将童工送回原居住地。童工被送回原居住地的所需费用,全部由使用童工的单位或个人负担。用人单位使用童工的,有劳动保障部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。
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劳动纠纷
儿童被车撞了怎么赔偿
[律师回复] 1、儿童被车撞后,要明确各项赔偿的具体范围,包括医疗费(实际治疗花费)、护理费(护理人员的费用)、交通费(就医等产生的交通费用)、营养费(恢复所需营养的费用)、住院伙食补助费(住院期间的伙食补贴)等,这些都是为治疗和康复支出的合理费用。造成残疾的,还有辅助器具费(购买辅助器具的费用)和残疾赔偿金(因残疾导致的收入损失等);造成死亡的,有丧葬费(办理丧葬事宜的费用)和死亡赔偿金(因死亡给家属带来的损失)。

法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
2、赔偿金额的计算要依据具体情况,像医疗费的实际支出、住院天数、伤残等级等都要考虑在内。若有责任划分,对方承担的赔偿比例根据责任大小来定,比如对方负主要责任,可能承担 70%的赔偿比例,负次要责任可能承担 30%等。

法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百八十六条 受害人和行为人对损害的发生都没有过错的,依照法律的规定由双方分担损失。
3、事故发生后要及时报警,这能固定事故的相关情况,同时要保留好现场照片,以便直观反映事故现场的状态;医院的诊断证明能证明儿童的受伤情况和治疗过程;交通警察出具的事故认定书则明确了责任划分等重要信息,这些证据在后续的赔偿协商或诉讼中都起着关键作用。

法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十条 在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。
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工厂收童工被罚款怎么处理,用童工如何处罚
工厂收童工罚款,这是法律强制执行的惩罚措施。工厂收童工的,按一名童工每月罚款5000元的标准进行处罚,也就是你工厂招了这个童工有多少个月,那就是多少个月乘以5000进行罚款,罚款的数额还是挺大的。除了罚款之外,严重的还会被吊销营业执照。
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劳动纠纷
招收童工的童工有处罚没?
通常处罚的都是该童工的用人单位,而不是处罚童工,因为童工他本来生理年龄和心理年龄都还没有达到我国规定的劳动年龄,如果是用人单位招聘童工,还让招聘来的同工,继续去招收童工,那么很有可能会构成刑事犯罪,承担刑事责任。
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劳动纠纷
工厂招收童工处罚
凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,从重处罚;用人单位在规定期限内仍不改正的,将按照每使用一名童工每月处1万元罚款的标准给予处罚,并吊销营业执照或撤销民办非企业单位登记。
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劳动纠纷
在我国工地使用童工怎么处理
用人单位使用童工的,有劳动保障部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照国务院制定的《使用有毒物品场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚。
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劳动纠纷
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