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有关房屋租赁合同主体的人群主要是哪些？
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房屋租赁侵权责任主体是谁？
房屋租赁侵权责任主体是根据侵权行为人以及客观造成的损害确定的。在我国的侵权责任中，关于出租人不负租赁物使用对第三人侵权责任的规定中，所谓对第三人的侵权责任，是指因租赁物本身及出租人不负担租赁物使用对第三人侵权责任。
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房产纠纷承重墙露钢筋属于主体结构问题吗
[律师回复] 解析：
有关房屋质量方面的不足之处，其所涉及到的主要领域以及重点内容涵盖如下多个方面：
首要关注点在于房屋基础结构质量未达标，这意味着潜在的结构性安全风险仍然存在，可能出现如严重炸裂、倾斜甚至崩塌等异常状况；
接下来便是对日常居住和生活造成巨大不良影响的质量问题，例如无法保证稳定的水电供应，或者隔音效果不佳等问题；
此外，还包括了其他一些较为常见的品质问题，例如房屋内部出现渗漏、地面出现裂痕或墙面表皮剥落等现象。
法律依据：
《商品房销售管理办法》第三十五条
商品房交付使用后，买受人认为主体结构质量不合格的，可以依照有关规定委托工程质量检测机构重新核验。
经核验，确属主体结构质量不合格的，买受人有权退房；
给买受人造成损失的，房地产开发企业应当依法承担赔偿责任。
《民法典》第六百一十七条
出卖人交付的标的物不符合质量要求的，买受人可以依据本法第五百八十二条至第五百八十四条的规定请求承担违约责任。
有关房屋质量方面的不足之处，其所涉及到的主要领域以及重点内容涵盖如下多个方面：
首要关注点在于房屋基础结构质量未达标，这意味着潜在的结构性安全风险仍然存在，可能出现如严重炸裂、倾斜甚至崩塌等异常状况；
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此外，还包括了其他一些较为常见的品质问题，例如房屋内部出现渗漏、地面出现裂痕或墙面表皮剥落等现象。
法律依据：
《商品房销售管理办法》第三十五条
商品房交付使用后，买受人认为主体结构质量不合格的，可以依照有关规定委托工程质量检测机构重新核验。
经核验，确属主体结构质量不合格的，买受人有权退房；
给买受人造成损失的，房地产开发企业应当依法承担赔偿责任。
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快速解决“房产纠纷”问题
跑外卖不想跑了租的车怎么办
[律师回复] 解析：
若贵方所签署之租赁汽车合同内包含关于退车之相关条文或约定，则贵方可依循合同的相应条款办理退车程序。
若未见相应约定，则贵方可寻求与车辆租赁公司展开磋商以寻得解决之道。
如无法达成共识，贵方亦有权诉诸法律途径加以解决。
敬请贵方尽快同租赁公司取得联系，明确告知其贵方将不再任职并请求退车，以共同商讨解决办法。
建议贵方查阅租赁汽车合同，详细了解其中关于解除合同之具体规定，随后与租赁公司进行沟通，共同探讨解决方案。
若贵方在签署合同时已支付押金或租金，亦需依照租赁汽车合同的规定予以退还。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第七百二十四条
有下列情形之一，非因承租人原因致使租赁物无法使用的，承租人可以解除合同：
（一）租赁物被司法机关或者行政机关依法查封、扣押；
（二）租赁物权属有争议；
（三）租赁物具有违反法律、行政法规关于使用条件的强制性规定情形。
第七百二十九条
因不可归责于承租人的事由，致使租赁物部分或者全部毁损、灭失的，承租人可以请求减少租金或者不支付租金；因租赁物部分或者全部毁损、灭失，致使不能实现合同目的的，承租人可以解除合同。
若贵方所签署之租赁汽车合同内包含关于退车之相关条文或约定，则贵方可依循合同的相应条款办理退车程序。
若未见相应约定，则贵方可寻求与车辆租赁公司展开磋商以寻得解决之道。
如无法达成共识，贵方亦有权诉诸法律途径加以解决。
敬请贵方尽快同租赁公司取得联系，明确告知其贵方将不再任职并请求退车，以共同商讨解决办法。
建议贵方查阅租赁汽车合同，详细了解其中关于解除合同之具体规定，随后与租赁公司进行沟通，共同探讨解决方案。
若贵方在签署合同时已支付押金或租金，亦需依照租赁汽车合同的规定予以退还。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第七百二十四条
有下列情形之一，非因承租人原因致使租赁物无法使用的，承租人可以解除合同：
（一）租赁物被司法机关或者行政机关依法查封、扣押；
（二）租赁物权属有争议；
（三）租赁物具有违反法律、行政法规关于使用条件的强制性规定情形。
第七百二十九条
因不可归责于承租人的事由，致使租赁物部分或者全部毁损、灭失的，承租人可以请求减少租金或者不支付租金；因租赁物部分或者全部毁损、灭失，致使不能实现合同目的的，承租人可以解除合同。
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房屋租赁侵权责任主体是谁?
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与房屋租赁侵权责任主体是谁,承租人承租的房屋遭到第三人侵权怎么办?相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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房产纠纷你好，因为公司没有安排入职体检，导致患有传染病肺结核的员工入职了，现在怎么处理
[律师回复] 这可不是件小事啊，你先不要着急。这种情况下，以下是一些建议的处理步骤：
1.?立即安排员工体检：尽快安排该员工进行全面的体检，包括肺结核的相关检查，以确定其病情的严重程度和传染性。
2.?通知相关部门和人员：将员工的情况及时通知公司的人力资源部门、上级领导以及可能受到影响的其他员工。确保信息的透明和准确性。
3.?遵循医疗建议：根据体检结果，遵循医生或专业医疗机构的建议。如果员工需要治疗，确保他们能够及时获得适当的医疗照顾。
4.?评估工作环境风险：确定该员工的工作岗位是否存在传染风险。如果可能对其他员工的健康构成威胁，采取必要的措施，如调整工作安排、提供个人防护设备等。
5.?与员工沟通：与患病员工进行坦诚的沟通，解释公司的立场和采取的措施。同时，也要关心他们的身体状况和提供必要的支持。
6.?加强健康和安全措施：对公司的健康和安全政策进行审查和加强。确保员工了解肺结核的传播途径和预防措施，提供相关的培训和教育。
7.?法律和合规考虑：根据当地的法律法规，了解公司在这种情况下的法律责任和义务。可能需要咨询专业法律意见。
8.?持续监测和跟进：密切关注员工的治疗进展和病情变化。定期进行体检，确保其他员工的健康没有受到影响。
处理这种情况需要谨慎和妥善，以保障员工的健康和安全为首要目标。同时，也要遵循法律法规和公司的政策程序。如果你对具体的处理方法不确定，建议咨询专业的医疗机构、人力资源专家或法律顾问，以获取更准确和个性化的建议。
1.?立即安排员工体检：尽快安排该员工进行全面的体检，包括肺结核的相关检查，以确定其病情的严重程度和传染性。
2.?通知相关部门和人员：将员工的情况及时通知公司的人力资源部门、上级领导以及可能受到影响的其他员工。确保信息的透明和准确性。
3.?遵循医疗建议：根据体检结果，遵循医生或专业医疗机构的建议。如果员工需要治疗，确保他们能够及时获得适当的医疗照顾。
4.?评估工作环境风险：确定该员工的工作岗位是否存在传染风险。如果可能对其他员工的健康构成威胁，采取必要的措施，如调整工作安排、提供个人防护设备等。
5.?与员工沟通：与患病员工进行坦诚的沟通，解释公司的立场和采取的措施。同时，也要关心他们的身体状况和提供必要的支持。
6.?加强健康和安全措施：对公司的健康和安全政策进行审查和加强。确保员工了解肺结核的传播途径和预防措施，提供相关的培训和教育。
7.?法律和合规考虑：根据当地的法律法规，了解公司在这种情况下的法律责任和义务。可能需要咨询专业法律意见。
8.?持续监测和跟进：密切关注员工的治疗进展和病情变化。定期进行体检，确保其他员工的健康没有受到影响。
处理这种情况需要谨慎和妥善，以保障员工的健康和安全为首要目标。同时，也要遵循法律法规和公司的政策程序。如果你对具体的处理方法不确定，建议咨询专业的医疗机构、人力资源专家或法律顾问，以获取更准确和个性化的建议。
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我家车子在楼下被同小区车子蹭了，当时我已经调取监控，并已联系上蹭车主，说是第二天给处理。我当时也没想太多，就把车子开走了。第二天又不承认了，反而还骂人，这个有办法处理吗？
[律师回复] 报警或者起诉。。。。。。。。。
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我们是一个劳务队伍（6人），于4月8号由赵老板介绍并带领我们从桂林来到兴业县小平山镇旺里村做一个田园化工程。这个工程是赵老板与在兴业的一个叫梁老板签的合同。而我们也没和赵签劳务合同。近一个月了，我们完成工程片石浆砌方约500立方，期间我们只是几次讨要了共6千元的工具和生活费。由于天气影响，工程材料供应不上，最主要的是老板不讲诚信（说好每月25号打进度工资，后来又说过了五一节打款）。所以我们决定和他们结账不干了，可他们说种种理由不给结款
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可以鉴定遗嘱，都由一人继承。不过不免除其他人的抚养义务。
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