律图审稿专业委员会3轮严审

我与朋友合伙开了一家幼儿园,要招聘老师,我想咨询律师幼儿园劳动合同书范本应该怎么写

帮助10人 2.1k浏览 匿名 2017-11-05 上海青浦区
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    聘用合同变更、终止、解除的条件
      
    (一)聘用合同确需变更的,双方应协商一致,按程序变更合同。
      
    (二)聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现,聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。
      
    (三)乙方有下列情况之一的,甲方可单方面解除聘用合同:
      
    1、聘期内严重不履行合同的。
      
    2、乙方不服从甲方工作安排。
      
    3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。
      
    4、乙方工作随便,不履行岗位职责,在幼儿园内外造成不良影响。
      
    5、乙方知识能力不够,无法胜任岗位工作。
      
    6、乙方如有上述其任意一条,甲方有权扣除乙方押金。
      四、甲乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。如有争议,由劳动部门仲裁。
      五、本合同一式两份。甲乙双方各执一份,具有同等效力。
      六、本合同于从 年 月 日起生效。
      七、本合同未尽的其他事项,由双方协商。
      甲方: (盖章)
      甲方法定代表人: (签字)
      签约日期:
      乙方: (签字)
      签约日期:
    全文
    7 2017-11-05
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    甲方(聘用单位)
      法人代表(负责人)
      乙方(受聘教师)
      身份证号:
      为了依法维护双方权益,明确义务,根据现行法律法规和有关政策规定,本着平等自愿、协商一致的原则,经甲乙双方商议,特订立此合同,以便共同遵守。
      
    一、聘用合同期限:
      本合同为有固定期限的聘用合同,合同期从 年 月 日起至 年 月 日止。合同执行完毕,经双方协商,可续签合同,否则,合同终止。
      
    二、 双方的权利和义务:
      
    (一)甲方的权利和义务:
      
    1.对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导;
      
    2.对乙方的工作进行考核、奖惩;
      
    3.制订严格的规章制度规范乙方;
      
    4.根据乙方的工作表现和实绩,每月按时足额支付乙方的工资报酬;
      
    5.根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件;
      
    (二)乙方的权利和义务:
      
    1.认真学习党和国家的方针、政策、法规,不断提高政治素养;
      
    2.遵守国家法律法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律;
      
    3.服从甲方工作安排,认真履行岗位职责;
      
    4.热爱教育事业,刻苦钻研教育教学业务,积极投入教育改革,参与教育实验工作;
      
    5.乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。
    以上是幼儿园劳动合同书范本。
    全文
    8 2017-11-05
  • 巨婷芳律师
    巨婷芳律师
    您好,建议委托律师代书相关文书
    全文
    8 2017-11-05
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6318位律师在线平均3分钟响应99%好评
我想要一份具体的幼儿园劳动合同书范本
一键咨询
  • 163****0545用户3分钟前提交了咨询
    虹口区用户4分钟前提交了咨询
    137****7276用户2分钟前提交了咨询
    164****0407用户2分钟前提交了咨询
    松江区用户1分钟前提交了咨询
    134****3626用户2分钟前提交了咨询
    浦东新区用户2分钟前提交了咨询
    宝山区用户1分钟前提交了咨询
    虹口区用户1分钟前提交了咨询
    青浦区用户1分钟前提交了咨询
    142****5603用户3分钟前提交了咨询
    黄浦区用户1分钟前提交了咨询
    奉贤区用户4分钟前提交了咨询
    130****8627用户2分钟前提交了咨询
    浦东新区用户2分钟前提交了咨询
  • 161****7768用户1分钟前提交了咨询
    普陀区用户4分钟前提交了咨询
    154****8836用户1分钟前提交了咨询
    162****5668用户4分钟前提交了咨询
    162****8386用户1分钟前提交了咨询
    131****7034用户2分钟前提交了咨询
    133****7524用户4分钟前提交了咨询
    162****2680用户1分钟前提交了咨询
    奉贤区用户1分钟前提交了咨询
    奉贤区用户4分钟前提交了咨询
    145****8408用户3分钟前提交了咨询
    普陀区用户1分钟前提交了咨询
    闵行区用户1分钟前提交了咨询
    嘉定区用户4分钟前提交了咨询
    静安区用户3分钟前提交了咨询
    浦东新区用户1分钟前提交了咨询
    黄浦区用户2分钟前提交了咨询
    嘉定区用户2分钟前提交了咨询
    长宁区用户3分钟前提交了咨询
    杨浦区用户1分钟前提交了咨询
    普陀区用户2分钟前提交了咨询
    长宁区用户4分钟前提交了咨询
    158****6758用户1分钟前提交了咨询
    157****5274用户4分钟前提交了咨询
    闵行区用户2分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    172****7840用户3分钟前提交了咨询
    156****6760用户4分钟前提交了咨询
    142****7848用户4分钟前提交了咨询
    宝山区用户1分钟前提交了咨询
    138****8067用户4分钟前提交了咨询
    151****6450用户3分钟前提交了咨询
    宝山区用户1分钟前提交了咨询
    黄浦区用户3分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    青浦区用户3分钟前提交了咨询
    140****0518用户1分钟前提交了咨询
    青浦区用户4分钟前提交了咨询
    151****5058用户4分钟前提交了咨询
    134****5601用户3分钟前提交了咨询
    157****7117用户2分钟前提交了咨询
    135****0350用户4分钟前提交了咨询
    普陀区用户3分钟前提交了咨询
    青浦区用户1分钟前提交了咨询
    147****2352用户4分钟前提交了咨询
    145****6156用户4分钟前提交了咨询
    161****6241用户4分钟前提交了咨询
    135****8640用户1分钟前提交了咨询
    青浦区用户4分钟前提交了咨询
    143****1575用户4分钟前提交了咨询
    131****6450用户2分钟前提交了咨询
    奉贤区用户3分钟前提交了咨询
    157****5036用户4分钟前提交了咨询
    金山区用户2分钟前提交了咨询
    131****7104用户4分钟前提交了咨询
    静安区用户1分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    闵行区用户2分钟前提交了咨询
    152****5652用户1分钟前提交了咨询
    浦东新区用户4分钟前提交了咨询
    宝山区用户4分钟前提交了咨询
    177****7083用户3分钟前提交了咨询
    杨浦区用户1分钟前提交了咨询
    133****5625用户4分钟前提交了咨询
    青浦区用户3分钟前提交了咨询
    虹口区用户1分钟前提交了咨询
    131****8478用户1分钟前提交了咨询
    141****6167用户4分钟前提交了咨询
    176****3762用户3分钟前提交了咨询
    杨浦区用户3分钟前提交了咨询
    杨浦区用户1分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    165****8653用户1分钟前提交了咨询
    172****8443用户4分钟前提交了咨询
    162****6050用户3分钟前提交了咨询
    177****1274用户4分钟前提交了咨询
    163****7843用户4分钟前提交了咨询
    177****6684用户1分钟前提交了咨询
    普陀区用户4分钟前提交了咨询
    172****1481用户4分钟前提交了咨询
    171****7273用户3分钟前提交了咨询
    闵行区用户2分钟前提交了咨询
    151****0583用户1分钟前提交了咨询
    151****5728用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州135****1678用户2分钟前已获取解答
苏州135****9251用户3分钟前已获取解答
淮安178****8967用户2分钟前已获取解答
幼儿园保险起诉书要交几份
递交起诉状时,建议准备至少两份备档。法院会留存一份原件,其余根据被告数量制作副本。若被告众多,应确保各方均有独立副本。通常,诉讼状含一份正本及两份副本(原告一份,被告双方各一份),但也可视情况调整副本数量,确保各方需求得到满足。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
幼儿园小朋友在幼儿园受伤赔偿多少?
幼儿园小朋友在幼儿园受伤赔偿多少就要看伤情是怎么样的,根据实际花的费用来赔偿;法律依据《民法典》(施行)第二十条规定为不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人,其对自身安全缺乏识别能力,亦没有能力预料其所做的事情将引发的后果,而幼儿园作为教育机构,依法负有对园内幼儿教育、管理和保护的义务。
10w+浏览
损害赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
孩子在幼儿园被同学抓伤,幼儿园负责吗
若幼儿园未尽监管职责,导致儿童园内受伤,应负法律责任。幼儿园需为受伤儿童支付全面治疗费用,包括医疗费、护理费、交通费等,并补偿因误工造成的收入损失。确保受伤儿童得到妥善治疗和经济补偿。
10w+浏览
损害赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
孩子在幼儿园被同学抓伤,幼儿园负责吗
若幼儿园未尽监管职责,导致儿童园内受伤,应负法律责任。幼儿园需为受伤儿童支付全面治疗费用,包括医疗费、护理费、交通费等,并补偿因误工造成的收入损失。确保受伤儿童得到妥善治疗和经济补偿。
10w+浏览
损害赔偿
我在个体户门店上班,55岁,门店搞外面搞活动受伤骨折,门店的营业执照是写的经营都是妈妈的名字,但妈妈从来没有来店里经营,也不收店里的钱,直是儿子在经营决策发工资,秘申请工伤该怎么写,
[律师回复] 以下是为您提供的一份工伤申请示例,您可以根据实际情况进行修改和补充:

?

工伤认定申请书

申请人:[您的姓名],性别:[您的性别],民族:[所属民族],出生日期:[出生年月日],住址:[常住地址],公民身份证号:[身份证号码],联系电话:[您的电话]

用人单位:[个体户门店名称],经营场所:[门店地址],经营者:[经营者姓名(母亲的名字)]

申请事项:请求对申请人在工作中受伤一事进行工伤认定。

事实与理由:

申请人自[入职时间]起在[个体户门店名称]工作。[具体日期],门店在外面搞活动期间,申请人因工作原因受伤导致骨折。

虽然门店营业执照上登记的经营者是[母亲姓名],但实际经营、决策以及发放工资等均由其儿子负责。申请人在工作时间、工作场所,因工作原因受伤,符合《工伤保险条例》中关于工伤认定的相关规定。

为维护自身合法权益,特向贵部门提出工伤认定申请,望依法予以认定。

此致

[具体受理工伤认定的部门名称]

申请人(签字):[您的签名]

[申请日期]

?

在申请工伤认定时,您可能还需要提供相关的证明材料,如劳动合同、医疗诊断证明、证人证言等,以支持您的工伤认定申请。同时,建议您咨询当地的劳动保障部门,了解具体的申请流程和要求。
快速解决“工伤赔偿”问题
当前6242位律师在线
立即咨询
问题紧急?在线问律师 >
6440 位律师在线,高效解决问题
孩子在幼儿园被同学抓伤,幼儿园负责吗
若幼儿园未尽监管职责,导致儿童园内受伤,应负法律责任。幼儿园需为受伤儿童支付全面治疗费用,包括医疗费、护理费、交通费等,并补偿因误工造成的收入损失。确保受伤儿童得到妥善治疗和经济补偿。
10w+浏览
损害赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应