律师：你好合同中有如下条款：1．乙方在船时法定节假日期间固定加班的工资以及年休假的工资，已按国家的规定包含在甲乙双方签定的《船员派遣函》约定的乙方的工资总额中。2．乙方在合同期间，应该严格遵守甲方有关证件的管理规定。（我的证件都被公司扣着）3．乙方为顺利完成国家海事局规定的海上实习期，同意自首次登船始，甲方从其在船报酬中留存50美元，直接累计到1000美元为止，作为乙方支付的部分实习费用。公司的这些条理是否违反了新《劳动法》我能不能直接去进行劳动仲裁。我还没有写书面的辞职报告我跟北京的公司签的合同，在武汉也有分公司，户口就在武汉分公司里面，我能不能在武汉进行仲裁？

[问题分析]： 您好，您所提出的问题一般会涉及到借用资质投标的法律责任、串标的认定和法律责任、公司被诋毁如何维权等方面。借用资质投标的法律责任是指，投标人以他人名义投标或者以其他方式弄虚作假，骗取中标的，中标无效，给招标人造成损失的，依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。关于流标、串标的问题，投标人相互串通投标或者与招标人串通投标的，投标人以向招标人或者评标委员会成员行贿的手段谋取中标的，中标无效，处中标项目金额千分之五以上千分之十以下的罚款，对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员处单位罚款数额百分之五以上百分之十以下的罚款；有违法所得的，并处没收违法所得；情节严重的，取消其一年至二年内参加依法必须进行招标的项目的投标资格并予以公告，直至由工商行政管理机关吊销营业执照；构成犯罪的，依法追究刑事责任。给他人造成损失的，依法承担赔偿责任。