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新员工入职合同签几年比较好?

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2023-02-16 河北承德
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    1、用人单位自用工日起即应与劳动者签订劳动合同,法律没有限制劳动合同签订的时间长短,而只限定试用期长短。
    2、现在通常企业会选择三年或者五年合同,续签同样没有法律限制合同期限。
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新员工入职合同签几年比较好?
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新人入职员工怎么做比较好
新入职的员工要做到的是提高自己的学习力和执行力,要有良好的心态,懂得一些基本的职场礼仪,对自身有着一定的职业生涯规划,了解公司的企业文化,最关键的是要抓紧时间掌握自己工作岗位上的一些基本操作技能。对于新人来说,职场当中少说话,多做事,这肯定是职场法宝。
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新员工入职要签多久的合同比较合适
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拆迁时要房子比较好还是要钱比较好
如果拆迁户身处一线城市或经济发达的地区,这种情况房屋价值几乎没有回落的余地升值空间更大,产权置换要比货币补偿更划算一些,如果选择货币补偿的就不一定用补偿的钱购买一套房,即使买了一套房手里也没有了多余的钱,和选择产权置换得来的面积相差很多。
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工伤认定离职还是不离职比较好?
工伤鉴定后待遇肯定是不离职的情况下比较好。因为不解除或终止劳动关系,可享受以下赔偿待遇:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付。原工资指的是前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费:前提:住院;根据当地标准确定。
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