律图审稿专业委员会3轮严审

我同学就快要结婚了,他老婆是刚考上公务员,现在还在试用期,单位说没有假,请问试用期公务员有婚假吗?休几天?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-11-15 河北唐山
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    试用期的公务员理由充分可以请假。
    依据《新录用公务员试用期管理办法(试行)》:新录用公务员试用期自报到之日起计算,试用期为一年。
    《新录用公务员试用期管理办法(试行)》第十三条 新录用公务员有下列情形的,试用期顺延,顺延期满后再行考核。
    (一)因病、事假累计超过40个工作日不在职的,试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核,在报到后一年半仍未补足的,视为考核不合格。女性在孕期、产假、哺乳期内不在职的,试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核。
    (二)被立案审查尚未结案的,待结案后按照有关规定处理。
    (三)受到记大过以下处分尚在处分期内的,试用期顺延至处分期满后考核。
    (四)法律、法规规定影响试用期满考核正常进行的其他情形,按照法律法规规定执行。
    以上就是对问题试用期公务员有婚假吗的回答。
    全文
    12 2017-11-15
  • 律图法律服务团
    律图法律服务团
    咨询我
    您好,关于试用期公务员有婚假吗问题,公务员试用期之内是不能休年休假、婚假、探亲假等假期的。
    婚假一般是5天,达到晚婚条件的,再加10天(不包括节假日)。
    对于你这种情况,可以转正后,再提交申请,要求休婚假。
    希望我的回答能够帮到你。
    具体试用期能否休婚假的文件没有,但是惯例都是这样操作的。一般来说,试用期是休不了婚假的假期的。如果你一定要在试用期内结婚,可以等转正后再提交申请休婚假。
    全文
    9 2017-11-15
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6236位律师在线平均3分钟响应99%好评
请问试用期公务员有婚假吗?可以休几天假?
一键咨询
  • 沧州用户2分钟前提交了咨询
    邯郸用户4分钟前提交了咨询
    170****6753用户4分钟前提交了咨询
    156****1138用户4分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户4分钟前提交了咨询
    137****4301用户3分钟前提交了咨询
    170****5260用户4分钟前提交了咨询
    165****5432用户1分钟前提交了咨询
    150****0168用户4分钟前提交了咨询
    173****7716用户3分钟前提交了咨询
    178****1261用户2分钟前提交了咨询
    147****0440用户3分钟前提交了咨询
    张家口用户4分钟前提交了咨询
    廊坊用户1分钟前提交了咨询
    唐山用户3分钟前提交了咨询
  • 173****6417用户4分钟前提交了咨询
    176****5411用户3分钟前提交了咨询
    保定用户4分钟前提交了咨询
    164****5136用户4分钟前提交了咨询
    廊坊用户4分钟前提交了咨询
    143****5061用户1分钟前提交了咨询
    保定用户4分钟前提交了咨询
    邢台用户1分钟前提交了咨询
    178****4513用户1分钟前提交了咨询
    177****8826用户3分钟前提交了咨询
    保定用户3分钟前提交了咨询
    163****8126用户1分钟前提交了咨询
    张家口用户2分钟前提交了咨询
    邯郸用户2分钟前提交了咨询
    161****7464用户4分钟前提交了咨询
    147****7737用户2分钟前提交了咨询
    保定用户4分钟前提交了咨询
    134****5173用户3分钟前提交了咨询
    160****7722用户1分钟前提交了咨询
    163****4302用户3分钟前提交了咨询
    邯郸用户3分钟前提交了咨询
    保定用户1分钟前提交了咨询
    邯郸用户2分钟前提交了咨询
    146****1537用户1分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    140****2573用户4分钟前提交了咨询
    张家口用户1分钟前提交了咨询
    150****3704用户2分钟前提交了咨询
    张家口用户4分钟前提交了咨询
    130****1431用户3分钟前提交了咨询
    157****8416用户1分钟前提交了咨询
    141****7140用户3分钟前提交了咨询
    沧州用户4分钟前提交了咨询
    承德用户2分钟前提交了咨询
    168****7216用户3分钟前提交了咨询
    张家口用户1分钟前提交了咨询
    石家庄用户1分钟前提交了咨询
    保定用户4分钟前提交了咨询
    157****3881用户1分钟前提交了咨询
    147****1477用户3分钟前提交了咨询
    153****6437用户1分钟前提交了咨询
    沧州用户1分钟前提交了咨询
    132****7100用户1分钟前提交了咨询
    143****5102用户4分钟前提交了咨询
    174****6140用户2分钟前提交了咨询
    石家庄用户2分钟前提交了咨询
    沧州用户2分钟前提交了咨询
    张家口用户1分钟前提交了咨询
    142****8038用户3分钟前提交了咨询
    148****8111用户2分钟前提交了咨询
    145****0487用户3分钟前提交了咨询
    张家口用户1分钟前提交了咨询
    保定用户1分钟前提交了咨询
    164****4572用户4分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户3分钟前提交了咨询
    131****7212用户1分钟前提交了咨询
    131****6814用户2分钟前提交了咨询
    邯郸用户3分钟前提交了咨询
    135****1574用户4分钟前提交了咨询
    161****2220用户3分钟前提交了咨询
    唐山用户2分钟前提交了咨询
    137****3648用户4分钟前提交了咨询
    邯郸用户3分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户3分钟前提交了咨询
    161****8802用户3分钟前提交了咨询
    174****7738用户2分钟前提交了咨询
    133****0645用户2分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户4分钟前提交了咨询
    沧州用户4分钟前提交了咨询
    沧州用户4分钟前提交了咨询
    承德用户2分钟前提交了咨询
    张家口用户4分钟前提交了咨询
    130****8074用户4分钟前提交了咨询
    沧州用户3分钟前提交了咨询
    邯郸用户3分钟前提交了咨询
    168****6056用户1分钟前提交了咨询
    133****8282用户4分钟前提交了咨询
    邢台用户4分钟前提交了咨询
    保定用户4分钟前提交了咨询
    张家口用户3分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户2分钟前提交了咨询
    沧州用户2分钟前提交了咨询
    168****1827用户4分钟前提交了咨询
    张家口用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州152****2337用户3分钟前已获取解答
宿迁134****3945用户4分钟前已获取解答
沭阳135****6578用户2分钟前已获取解答
员工试用期可以休婚假吗?
虽然员工还在试用期内,还没有转正,成为用人单位的正式员工。但毕竟试用期也是包含在了劳动合同期限内,那么按照国家的有关规定,自然试用期内的员工也是与正式员工享有相同的权利义务,而婚假是法律规定属于劳动者的权利之一,对于尚在试用期的员工来讲,也是可以享受婚假的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
员工还在试用期能休婚假吗
虽然员工还在试用期内,还没有转正,成为用人单位的正式员工。但毕竟试用期也是包含在了劳动合同期限内,那么按照国家的有关规定,自然试用期内的员工也是与正式员工享有相同的权利义务,而婚假是法律规定属于劳动者的权利之一,对于尚在试用期的员工来讲,也是可以享受婚假的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
公务员年休假天数是多少
根据国家公务员(机关工作人员)的工作年限分别确定:1、参加工作时间满1年不满5年的,每年休假期为3天。2、参加工作时间满5年不满10年的,每年休假期为7天。3、参加工作时间满10年不满20年的,每年休假期为10天。 4、参加工作时间满20年不满30年的,每年休假期为15天。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
员工脚扭伤了能休几天病假
脚扭伤了需要休息几天根据医院开具的证明决定的。还有病假的多少根据劳动者的工作年限也是有关系的,但是如果脚伤的不是很严重,那么医院也不给开具病假,请假就是事假。病假是国家劳动法规定的,有病假证明的都会按照病假算工资。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
5260 位律师在线,高效解决问题
年休假一般能休几天
1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天。2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天。3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应