律图审稿专业委员会3轮严审

我的弟弟现在在一个电子厂上班,因为年末所以他们每天都要上夜班,加班,所以我想知道对于夜间加班费规定包括什么呀

帮助10人 2.3k浏览 匿名 2017-11-23 乌兰察布盟
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    你好,对于夜间加班费规定的回答如下。
    一,用人单位,对休息日安排劳动者工作,可以按排补休;
    二,用人单位,安排劳动者延长时间的或法定休假日安排劳动者工作的,未经劳动者同意,不可以按排补休.
    引用法律;
    《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    《劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
    全文
    6 2017-11-23
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我

    一、加班加点工资的支付标准是:
    (1)安排劳动者延长工作时间的(即正常工作日加点),支付不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%的工资报酬;
    (2)休息日(即星期
    六、星期日或其他休息日)安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于劳动合同规定的劳动者本人日工资标准的200%的工资报酬;
    (3)法定休假日(即元旦、春节、国际劳动节、国庆节以及其他法定节假日)安排劳动者工作的,支付不低于劳动合同规定的劳动者本人日工资标准的300%的工资报酬。
    二、法律依据:《劳动法》 第四十四条 【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    以上是对于夜间加班费规定的回答
    全文
    12 2017-11-23
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3671位律师在线平均3分钟响应99%好评
我想知道对于夜间加班费规定包括什么呀
一键咨询
  • 包头用户3分钟前提交了咨询
    175****5022用户4分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户4分钟前提交了咨询
    134****1222用户4分钟前提交了咨询
    包头用户2分钟前提交了咨询
    177****1560用户2分钟前提交了咨询
    乌海用户4分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户2分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    152****0165用户4分钟前提交了咨询
    163****0422用户1分钟前提交了咨询
    160****2504用户3分钟前提交了咨询
    156****0285用户3分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户2分钟前提交了咨询
    145****5037用户2分钟前提交了咨询
  • 乌兰察布盟用户3分钟前提交了咨询
    137****8737用户1分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户4分钟前提交了咨询
    通辽用户2分钟前提交了咨询
    135****6644用户2分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户3分钟前提交了咨询
    150****5416用户1分钟前提交了咨询
    134****0174用户4分钟前提交了咨询
    151****6267用户2分钟前提交了咨询
    通辽用户2分钟前提交了咨询
    130****2686用户2分钟前提交了咨询
    164****2248用户1分钟前提交了咨询
    通辽用户1分钟前提交了咨询
    142****7603用户2分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户4分钟前提交了咨询
    154****1866用户4分钟前提交了咨询
    168****5676用户2分钟前提交了咨询
    146****6513用户4分钟前提交了咨询
    168****1770用户1分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户3分钟前提交了咨询
    通辽用户2分钟前提交了咨询
    166****1588用户3分钟前提交了咨询
    通辽用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户3分钟前提交了咨询
    包头用户3分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户2分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户2分钟前提交了咨询
    155****5572用户4分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户2分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户4分钟前提交了咨询
    138****0715用户1分钟前提交了咨询
    178****6564用户1分钟前提交了咨询
    147****7383用户2分钟前提交了咨询
    158****4227用户2分钟前提交了咨询
    162****1503用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户4分钟前提交了咨询
    132****1816用户3分钟前提交了咨询
    178****2343用户2分钟前提交了咨询
    160****2807用户2分钟前提交了咨询
    150****6448用户4分钟前提交了咨询
    131****0731用户3分钟前提交了咨询
    乌海用户4分钟前提交了咨询
    130****6434用户4分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户2分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户4分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户2分钟前提交了咨询
    178****4316用户3分钟前提交了咨询
    通辽用户3分钟前提交了咨询
    173****7472用户2分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    包头用户2分钟前提交了咨询
    乌海用户2分钟前提交了咨询
    160****0530用户3分钟前提交了咨询
    135****4347用户2分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户1分钟前提交了咨询
    171****2410用户1分钟前提交了咨询
    143****4426用户4分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户3分钟前提交了咨询
    151****8233用户4分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户4分钟前提交了咨询
    176****5400用户4分钟前提交了咨询
    乌海用户4分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户2分钟前提交了咨询
    163****3556用户2分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户3分钟前提交了咨询
    157****4221用户3分钟前提交了咨询
    包头用户4分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户4分钟前提交了咨询
    163****0638用户1分钟前提交了咨询
    133****7576用户4分钟前提交了咨询
    131****5487用户4分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户2分钟前提交了咨询
    153****1880用户2分钟前提交了咨询
    156****4668用户4分钟前提交了咨询
    158****0726用户3分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户3分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户2分钟前提交了咨询
    包头用户4分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户1分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户4分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户1分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户3分钟前提交了咨询
    176****7407用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
宿迁134****2846用户2分钟前已获取解答
徐州188****9652用户3分钟前已获取解答
盐城134****4420用户1分钟前已获取解答
加班夜班工资怎么算2023
1、在平时夜间加班的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资;2、休息日夜间加班的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资;3、法定节假日夜间加班的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
夜间加班几小时算一天的加班费
无论职工夜间加班工作了几个小时一般都不会算一天的加班费的,员工每天的工作时间是8个小时,延长工作时间后,实际工作了几个小时就只能领到几个小时的加班费,而且,法律不允许公司24小时安排职工上班。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
夜班津贴标准和加班工资
1、三班制的中班津贴为5元,大夜班津贴为6元。2、两班制的夜班津贴为5元。3、常日班职工因生产(工作)需要,生产(工作)超过23点的发夜班津贴5元。4、在夜间(晚八时至次日晨七时之间)工作不足三小时的不发夜班津贴。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
晚上夜班加班工资怎么算
1、在平时夜间加班的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资;2、休息日夜间加班的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资;3、法定节假日夜间加班的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7455 位律师在线,高效解决问题
夜班加班工资如何计算2023
1、在平时夜间加班的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资;2、休息日夜间加班的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资;3、法定节假日夜间加班的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应