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我是手术,老板不给我批长假,请假期间养老保险费全部叫我承担,三个月病未康复,老板叫我上班,后来病情复发,老板该成担那些责任,如保险费,药费,最低工资,请回复谢谢!

帮助5人 125浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-11-26 贵州贵阳
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律师解答 共2条
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    和你们老板说,根据劳动合同法规定,试用工提前三天、正式工提前三十天离职申请即可办理离职手续。
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    1 2017-12-19
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    你好,发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。。。
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    11 2019-01-20
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