在试用期内辞职需要提前好久通知用人单位

结论：劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
解析：
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
如果没有提前通知用人单位，给公司造成经济损失的，用人单位可以要求劳动者赔偿其造成的经济损失。
法律依据：
《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。