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弟弟去大连工作也很长时间了,最近病重需要请假,但是弟弟不愿意,怕没工资,请问大连病假工资是如何计算的?

帮助10人 3.3w浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-12-05 河北秦皇岛
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律师解答 共2条
  • 平台精选法务
    平台精选法务
    64人赞同了该解答
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    用人单位与劳动者无任何约定的,假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。”
    (一)连续工龄不满二年者,病假工资为前述计算基数的60%;
    (二)连续工龄满两年不满四年者,病假工资为前述计算基数的70%;
    (三)连续工龄满四年不满六年者,病假工资为前述计算基数的80%;
    (四)连续工龄满六年不满八年者,病假工资为前述计算基数的90%;
    (五)连续工龄满八年及八年以上者,病假工资为前述计算基数的100%。
    全文
    7 2017-12-05
  • 秦皇岛谈判法务
    秦皇岛谈判法务
    评分5.0 “解答有耐心”
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    病假期间由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,所以大连病假工资一般都按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。日工资并非完全是员工每天的工资,它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。计薪日是指国家规定的制度工作日加法定休假日,例如在标准工时制度下,把每月的日数刨去双休日就是计薪日。
    全文
    6 2017-12-05
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