律图审稿专业委员会3轮严审

借支问题,10月份我在劳务派遣公司的带班那里借了300块钱,在月底发9月份的工资时,核对工时、伙食、借支等费用双方并无异议,伙食、借支等费用在发工资时已经结清,但在11月底发工资时无缘无故的多扣我600块钱,说我在10月份时借支了900块只还了300,而我确实是只借了300并在10月份发工资时已经结清,而当时那个带班听说已经卷钱跑路了,账单上就多出了600块钱的借支,现在的带班非要扣我600块钱,说我在10月份借支了900只还了300,我不愿意了所以10月份的工资我现在还领了,你说我现在该怎么办。

10w+浏览 匿名 2017-12-06 广东东莞
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    无故拖欠工资违法。工资应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营困难与工会协商暂时延期支付,用人单位当月工资未在下月发放的,是无故拖欠工资的情形。
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    7 2018-01-20
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[律师回复] 这种情况涉及到违法行为,建议您认真对待。以下是可能发生的情况及建议:

1. **法律后果**:嫖娼属于违法行为,根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十六条,嫖娼、卖淫的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处五千元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。因此,即使过了五个月零三天,公安机关仍有权对您进行调查和处理。

2. **后续处理**:如果您没有按照警方的要求拨打指定电话,警方可能会采取进一步措施,例如:
   - 再次联系您,要求您配合调查。
   - 通过其他方式(如邮寄传票)通知您前往指定地点接受调查。
   - 如果情况严重,警方可能会直接上门或采取其他强制措施。

3. **建议**:
   - **主动配合**:建议您尽快主动联系警方,说明情况,表明愿意配合调查的态度。这样可以在一定程度上减轻处罚。
   - **寻求法律帮助**:您可以咨询专业律师,了解自己的权利和义务,以及可能面临的法律后果。律师可以帮助您更好地应对这种情况,保护自己的合法权益。
   - **改正错误**:无论最终结果如何,都应深刻认识到自己的错误,避免再次触犯法律。

总之,面对这种情况,积极主动地配合警方调查是最明智的选择。希望您能够妥善处理此事,避免更大的法律风险
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