我有一个大学同学，已经结婚两年了，现在怀孕了在家安心养胎，我们最近在一起查询2017年产假的含义，希望大家也来帮帮忙。

[律师回复] 由于父母是宅基地使用权人，他们有权决定在宅基地上建房，并通常享有房屋的所有权。然而，如果你出资帮忙建房你有权与父母进行协商，明确你的出资额、房屋建成后的使用权和所有权分配等关键问题。建议可以与父母签订书面合作协议，详细记录出资额、房屋分配方式、产权归属等条款确保双方权益得到保障。我是潮汕本地律师，如需帮助，欢迎到律师事务所面谈或致电详谈

[律师回复] 您好原声律师事务所稍后为您免费电话解答

[律师回复] 你好，方便说一下详细情况吗？

[律师回复] 学校周日下午补课是否合法需视具体情况。若违反当地教育部门规定则不合法。可向教育部门反映，要求其调查处理，以维护学生权益。

[律师回复] 这是个悲剧。首先要看午托是否尽到监管责任，若有过错需承担相应赔偿。可先与午托协商，协商不成可向法院起诉，通过法律途径维护权益。

[律师回复] 起诉程序比较复杂，注意事项比较多，建议聘请律师进行诉讼。

[律师回复] 伪造虚假公章涉嫌伪造、变造、买卖国家机关公文、证件、印章罪，或伪造公司、企业、事业单位、人民团体印章罪。会依法被追究刑事责任，具体量刑视情节而定。

[律师回复] 十岁孩子属限制民事行为能力人，在学校打闹致他人损伤，学校未尽到教育管理职责的应承担相应责任，双方孩子家长也应根据具体情况分担责任。可先协商，协商不成可诉至法院。

[律师回复] 如果对方故意打假你得有明确的证据才行，不然没法认定为打假人。

[律师回复] 可以双方协议解决问题，如果无法达成一致可要求调解组织介入

[律师回复] 一般来说，农村户口迁出的大中专学生不再是村集体成员，通常不享有与村民完全一样的权利，如征地拆迁补偿款分配等。但具体还需结合实际情况和当地政策来判断。

[律师回复] 生产、销售伪劣产品罪
如果在虚假宣传的同时，还存在以假充真、以次充好等生产、销售伪劣产品的行为，且销售金额在二百万元以上的，根据《中华人民共和国刑法》第一百四十条规定，处十五年有期徒刑或者无期徒刑，并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金或者没收财产.
例如，某地某食品有限公司生产经营期间，委托他人担任总经理，并聘用人员生产、销售各种肉类加工产品，购进马肉、鸭肉、鸡肉等制作成假冒牛肉制品销往全国各地，销售金额共计 2690 余万元， 法院以生产、销售伪劣产品罪判处被告人无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处没收个人全部财产.
虚假广告罪
广告主、广告经营者、广告发布者违反国家规定，利用广告对商品或服务作虚假宣传，情节严重的，处二年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金. 而 “情节严重” 一般指违法所得数额在 10 万元以上等情形 ，本案中涉及金额三四百万，远超此标准，属于情节严重的情形.
比如，某商家为推销其保健品，在广告中夸大功效，称能治愈多种疑难杂症，吸引大量消费者购买，销售金额达数百万元，后被认定构成虚假广告罪，相关责任人被判处相应刑罚 。
诈骗罪
如果虚假宣传的行为符合诈骗罪的构成要

[律师回复] 你好，方便电话沟通吗10

[律师回复] 根据中国法律，儿子欠款时，父母是否有义务偿还取决于儿子的年龄和民事行为能力，以及父母是否为担保人或继承人。以下是详细解释：

成年儿子的债务
如果儿子已经成年，并且具有完全的民事行为能力，那么他所欠的债务通常由他自己承担。在这种情况下，父母没有法律义务为成年儿子的债务负责。这是因为成年子女对自己的行为负责，包括他们所欠的债务24。

未成年儿子的债务
如果儿子未成年，没有完全的民事行为能力，那么父母作为法定监护人，可能需要代为偿还儿子所欠的债务。这是因为父母有责任保护未成年子女的利益，包括债权人的合法权益21。

父母作为担保人或继承人的情况
如果父母是儿子债务的担保人或保证人，那么他们可能需要承担相应的责任。此外，如果父母继承了儿子的遗产，他们需要用继承的遗产来清偿儿子生前的债务，但清偿债务的金额不得超过遗产的实际价值45。

法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十一条规定，继承人以所得遗产实际价值为限清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务。超过遗产实际价值部分，继承人自愿偿还的不在此限。继承人放弃继承的，对被继承人依法应当缴纳的税款和债务可以不负清偿责任45。

综上所述，父母是否有义务偿还儿子的欠款主要取决于儿子的年龄和民事行为能力，以及父母在特定情况下的法律责任。在大多数情况下，成年子女的债务由其本人承担，父母没有偿还义务。

[律师回复] 你好  公司是否给员工买意外险    之前有没有垫付医药费

[律师回复] 任何问题均可解答，具体是什么情况。。

[律师回复] 被侵犯隐私权可要求精神损害赔偿。名义损失赔偿视具体情况而定。可先协商，协商不成可起诉，要求停止侵权、赔偿损失等，注意收集证据。

[律师回复] 员工 10 月到职，当年年假天数按其在本单位剩余日历天数折算确定，具体可根据单位规定计算。一般是(当年度在本单位剩余日历天数÷365 天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。

[律师回复] 合同一般有效。但眼睛伤害若超出合理预见，可协商降低赔偿金额或寻求司法途径变更合同条款。

[律师回复] 机会很小，现在情况很难进行处理