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员工11月6日入职,12月4日提出离职,约12月15日完成交接手续离开公司,但是员工要求补缴11月的社保,公司不交可以吗

106浏览 匿名 2017-12-08 江苏苏州
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律师解答 共1条
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    当然可以要求单位补缴社保;同时还可以要求单位支付解除劳动合同经济补偿金,半个月工资。如果没签订劳动合同,还可以要求支付双倍工资差额。
    全文
    8 2018-01-20
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