我老公在饲料厂被搅拌机绞断左上臂完全脱离属于几级工,伤

[律师回复] 您好，您这边具体说一下

[律师回复] 那大棚的主人要赔偿你！！！！！

[律师回复] 你好，你的事情解决了吗

[律师回复] 您好，具体可以详细沟通

[律师回复] 解析：
具体的加刑幅度须参照已缴纳的保证金数额而定，除此之外，还将根据不同情况采取相应措施，如要求犯罪嫌疑人和被告人人签署悔过书以示反省，或者要求其重新追加保证金、寻找保证人或者变更为监视居住的方式进行管控，甚至有可能将其依法逮捕。若犯罪嫌疑人和被告人均能在取保候审期间严格遵守上述规定，待取保候审期限届满时，应全额退还其所缴纳的保证金。
法律依据：
《刑法》第七十九条
对有证据证明有犯罪事实，可能判处十年有期徒刑以上刑罚的，或者有证据证明有犯罪事实，可能判处徒刑以上刑罚，曾经故意犯罪或者身份不明的，应当予以逮捕。
被取保候审、监视居住的犯罪嫌疑人、被告人违反取保候审、监视居住规定，情节严重的，可以予以逮捕。

[律师回复] 解析：
在涉及故意伤害之案例中，手臂出现脱臼通常被定为轻度损害程度，然而若涉及到较大的肢体肌肉骨骼关节发生脱位，则有可能被判定为轻伤二级。
根据相关法律法规，任何故意伤害他人身体的行为都将受到严厉的惩罚，包括但不限于三年以下有期徒刑、拘役或者管制等处罚措施。如果犯罪情节特别恶劣，甚至导致受害人遭受重伤，那么量刑标准将会提高至三年以上直至十年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 这个要看腰脱和交通事故之间是否有关联，如果没有因果关系是不需要负责任的。

[律师回复] 你好，具体是什么情况，房东找你索赔吗

[律师回复] 你好具体说一下你的案子呢

[律师回复] 如果是工伤的话，应当向劳动部门申报，工伤认定以后享受待遇，没有购买工伤保险赔偿全部由单位承担。

[律师回复] 您有什么法律问题需要咨询

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况。

[律师回复] 你好请说下事情具体情况1

[律师回复] 你好请说下事情具体情况1

[律师回复] 你好 这个需要看后续的情况的

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪的对应惩治措施如下：若涉案金额较小，则将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还需缴纳罚金；若涉案金额庞大，那么将面临三年至十年有期徒刑，并且同样需要承担罚金；若涉及的金额觊觎巨大，那么将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时仍要承担罚金。对于公司、企业或其他单位的工作人员来说，如果他们利用职务之便，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定程度，那么将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还需缴纳罚金；若涉案金额巨大，那么将面临三年以上十年以下有期徒刑，并且同样需要承担罚金；若涉及的金额觊觎巨大，那么将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时仍要承担罚金。对于国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员以及这些单位委派到非国有公司、企业及其他单位从事公务的人员而言，如果他们存在上述行为，将按照相关法律法规进行惩处。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在取保候审期间潜逃者的严肃处置措施为：对于已经缴纳了保证金的相关人员，将会被处以没收部分或全部保证金的惩罚，同时，依据具体情况，还将要求这些犯罪嫌疑人或被告人事先立下书面悔过书，重新缴纳保证金并提供担保人，或是将其采取监视居住的强制措施，甚至直接进行逮捕。若有必要对其进行逮捕，则可依法对犯罪嫌疑人或被告人先行实施拘留。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十一条
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况，责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定：
（一）不得进入特定的场所；
（二）不得与特定的人员会见或者通信；
（三）不得从事特定的活动；
（四）将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定，已交纳保证金的，没收部分或者全部保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定，需要予以逮捕的，可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。

[律师回复] 解析：
倘若驾驶员擅自驾驶已过期未续保之机动车辆，进而导致车损及他人财产在道路交通事故中遭受损害，根据相关法律法规，应对其施以危险驾驶罪的刑事处罚。
值得注意的是，车辆在脱保状态下仍冒险上路实属违法行为，一经交管部门严格检查，必将会依法对该机动车辆实施临时扣押措施，同时按照规定进行处罚，罚金标准为保险费额度的双倍。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十八条
机动车所有人、管理人未按照国家规定投保机动车第三者责任强制保险的，由公安机关交通管理部门扣留车辆至依照规定投保后，并处依照规定投保最低责任限额应缴纳的保险费的2倍罚款。
依照前款缴纳的罚款全部纳入道路交通事故社会救助基金。具体办法由国务院规定。

[律师回复] 你好 方便电话沟通吗

[律师回复] 工地老板欠钱不还，可以通过协商、投诉、诉讼等方式解决，必要时可追究刑事责任。
分析
协商解决：首先，劳动者应与用人单位进行协商，尝试通过沟通解决欠款问题。
投诉举报：如果协商无果，劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉举报。根据《最高人民法院关于集中清理拖欠工程款和农民工工资案件的紧急通知》第三条规定，对于有履行能力而拒不履行、恶意拖欠工程款和农民工工资的单位和个人，应当依法给予制裁。
诉讼解决：劳动者可以通过法律途径提起诉讼，要求支付拖欠的工资。根据《最高人民法院关于当前民事审判工作中的若干具体问题》第二十六条规定，只有在欠付劳务分包工程款导致无法支付劳务分包关系中农民工工资时，才可以要求发包人在欠付工程价款范围内对实际施工人承担责任。
刑事责任：如果用人单位以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，触犯《刑法》第二百七十六条之一的规定，构成拒不支付劳动报酬罪，可追究刑事责任。
证据收集：劳动者应收集能证明拖欠工资的证据，包括工资卡交易记录、工资条或有公司负责人的录音录像等。根据《最高人民法院、最高人民检察院、人力资源和社会保障部、公安部关于加强涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件查处衔接工作的通知》，用人单位不提供相关证据材料的，应承担不利后果。
舆论监督：必要时，可以借助新闻媒体的舆论监督作用，在媒体上公布债务人名单，以施加压力