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律师,您好,我和老公结婚的时候是在一家公司,后来我们辞职找到了新的额公司,这样婚假延续到下个单位这样子有效吗,谢谢。

帮助5人 10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-12-14 甘肃兰州
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    您好,您好,正常情况下,婚假是有有效期的,不同的公司可能有不一样的规定,有的是一年内休完,有的是半年内休完(像我们公司是半年),而且是否可以在公司休婚假,要看你领结婚证的日期在不在该公司的在职时间内,你是2014.12.08领的结婚证,当时你还在上家公司就职,所以你的婚假是可以在上家公司休的,公司撤资你也有权力可以要求请婚假的,如果公司没法让你休,也可以以工资福利形式结算。你的新单位是在2015.03月入职的,结婚证是在之前领的,新公司给不给你婚假,你可以咨询一下,公司愿意的话你也可以休,但这种情况也比较少,因为公司不知道也应该不会去了解你个人是否在上家公司已经休过,默认情况下,是你在公司入职期间领的结婚证,则在该公司休婚假。以上是关于婚假延续到下个单位这样子有效吗的回答。
    全文
    11 2017-12-14
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婚假延续到下个单位这样子有效吗?谢谢
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