企业拖欠绩效工资

[律师回复] 解析：
在特定情况下，婚内债务各自承担的约定具备有效性。若此项约定乃是建立在夫妻双方真实意愿表达的基础之上，且其内容未触犯到相关法律法规所明确规定的强制性条款，亦未给与第三方权利造成侵害，这种情形下，该约定往往会被认为是具有法律效力的。
然而，需注意的是，倘若这一约定的起草并非出于真诚的意愿，而是意图通过协议来逃脱应负之债务，那么对于债权人来说，此份约定并不具有实际约束力。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十五条
男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或者约定不明确的，适用本法第一千零六十二条、第一千零六十三条的规定。
夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定，对双方具有法律约束力。
夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产约定归各自所有，夫或者妻一方对外所负的债务，相对人知道该约定的，以夫或者妻一方的个人财产清偿。

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[律师回复] 您好，请详细说明情况，具体分析

[律师回复] 如果您需要针对性的解答，可以直接打电话咨询，这样沟通效率更高，有利于帮您解决实际问题。

[律师回复] 你好，现在方便沟通吗？

[律师回复] 你好，您的案件具体是什么情况？

[律师回复] 你好，拖欠工资可以去劳动局申请劳动仲裁。

[律师回复] 不需要被执行人同意，可以直接向法院申请强制执行。供参考。

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 也是有效的，具体的情况怎么样

[律师回复] 你好，这种情况你可以起诉要求公司支付补偿金与工资。

[律师回复] 你好，具体什么情况呢？

[律师回复] 您好，可以详细沟通一下您的情况

[律师回复] 你好，具体说一下你的诉求

[律师回复] 此种情况建议及时起诉索要，并保全对方财产

[律师回复] 不是，对租赁合同还有什么疑问吗。

[律师回复] 在的，具体情况，具体分析W

[律师回复] 你好，对于你说的情况可以起诉处理

[律师回复] 您好，借款协议其中一人未签字无效

[律师回复] 具体因为什么事情要提起劳动仲裁，不同的原因和主体有不同的仲裁时效。