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热门问答·工伤赔偿
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我在工地被钢管砸伤休息一个月怎么赔偿
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随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤一般休息几个月的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤赔偿你好，国家垂修壁管按原路修，刚开始是这样不变，因牵扯到壁管旁房屋受损。，赔偿了房屋主人还签下了合同，拆掉了一半的杂屋，，到了屋主的正房就没拆了，一下子改道到我田里，我有权拒绝吗？全部改道我同意，但只改道我一家，我不同意，补偿那么低也不同意，有权阻止吗
[律师回复] 请具体描述一下情况再帮您分析
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休息期间员工关门被砸算不算工伤？
劳动者在休息时关门被砸伤，也可以认定为工伤，由用人单位给员工申请工伤鉴定，劳动能力鉴定，按照相应的鉴定等级，使劳动者享受工伤保险待遇，获得医疗费，误工费，交通费，必要的营养费。
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工伤赔偿
你好我入职六个月 做的销售 刚面试时候说3%提成 现在说月销售不满一万2% 因为没有劳动合同 上下班时间改来改去 本来我是因为早八晚五午休两小时上的班 现在早七晚四不说 甚至说冬天到了 午休减少一小时 他们说啥就是啥 我该怎么维护自己的权益 能拿到双倍赔偿吗
[律师回复] 根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资
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休息一个月的病假要根据医院的诊断证明确定的，一般会包括骨折以及其他较为严重的伤害事故才可以休息一个月以上。在工作期间也是难免会发生一些头痛脑热的情况，那么员工在患病的时候是可以向用人单位申请病假的，在申请时也是需要向公司的人事部门提交医院诊断的病例以及缴费证明等材料的。
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