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尘肺病工伤鉴定流程

4.4w浏览 匿名 2024-03-07 江西九江
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    解析:
    工伤中的尘肺病认定流程大体上包括了下列几个关键环节:
    第一,医疗机构申请职业病辨别。
    劳动者应当首先向作出辨别的医疗卫生机构所在区域的当地政府卫生行政机关提交申请报告,同时应附带职业病史、既往病史,职业健康监护档案副本,职业健康检查结果以及相关工作场所历年来的职业病危害因素检测、评估的资料等相关文件。
    第二,审核原材料。
    职业病诊断鉴证办事机构接收到鉴定申请之后,将会全面审核所有提供的资料,看看其是否完整和真实有效。
    倘若资料有缺失,机构将会通知申请人进一步完善,如有必要,甚至可能会让患者接受身体检查或者提取相应的现场证据以作参考。
    第三,组织鉴定。
    鉴证委员会通常是由申请鉴定的当事人在职业病诊断鉴证办事机构的协助下,从专家数据库中等概率抽出人员组成。
    鉴证委员会经过对鉴定资料的深入研究与综合评析,最终得出鉴定结论。
    如遇到鉴定意见不统一的状况,要明确指出各方立场。
    第四,出具鉴定书。
    鉴定书内应包含被鉴定者的职业接触史、作业场所监测数据和相关检查资料等详细信息,当事人对于职业病诊断的核心争议点及相关鉴定结论和鉴定时间须明示。
    鉴定书必须有参与所有鉴定活动的成员共同签字,并需盖上鉴证委员会的公章予以确认。
    如有特殊状况,当事人可以在接到职业病诊断证书之日起三十天内向做出诊断的医疗卫生机构所在地的地方人民政府卫生行政部门申请鉴定复查;若不服设区市的职业病诊断鉴证委员会的鉴定结论,在接到职业病诊断鉴定书之日起十五天内,可以向原鉴定机构所在省份的卫生行政部门申请再次鉴定,或者选择向人民法院提起诉讼。
    法律依据:
    《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条
    申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:
    (一)《工伤认定决定书》原件和复印件;
    (二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;
    (三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;
    (四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
    全文
    6 03-07
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你好请问在工厂工作俩年,今年年检检测出继发性肺结核,工作环境粉尘比较大,以前没有过病历现在24岁可以要求工厂赔偿吗
[律师回复] 在工厂工作两年,今年年检检测出继发性肺结核,且工作环境粉尘比较大,对于是否可以要求工厂赔偿,需要综合考虑多个因素。

首先,继发性肺结核是否与工作环境中的粉尘有直接因果关系是关键。如果能够证明继发性肺结核是由于长期在粉尘较大的工作环境中工作导致的职业病,那么就有权要求工厂进行赔偿。这通常需要通过职业病鉴定来实现,职业病鉴定应由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

其次,即使继发性肺结核被认定为职业病,赔偿的具体数额和方式也需要根据相关法律法规来确定。一般来说,患职业病的劳动者有权按照国家有关工伤保险 的规定享受相应的工伤保险待遇,包括医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期待遇、一次性伤残补助金等。这些费用的支付方式和标准在《中华人民共和国社会保险法》等法律法规中有明确规定。

然而,需要注意的是,如果工厂已经为劳动者缴纳了工伤保险,那么部分费用(如医疗费、一次性伤残补助金等)将由工伤保险基金支付,而不是由工厂直接支付。同时,劳动者在申请赔偿时也需要提供充分的证据来证明自己的权益受到侵害。

最后,如果工厂拒绝承担相应的赔偿责任或者劳动者对赔偿结果不满意,可以通过法律途径来维护自己的权益。这包括向劳动仲裁机构申请仲裁或者向法院提起诉讼等方式。

综上所述,如果继发性肺结核被认定为职业病且与工作环境中的粉尘有直接因果关系,那么可以要求工厂进行赔偿。但具体的赔偿数额和方式需要根据相关法律法规来确定,并需要提供充分的证据来支持自己的主张。建议在遇到此类问题时及时咨询专业律师或相关法律机构以获取更具体的建议和帮助。
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