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您好职工下班途中交通事故构成十级

3.4w浏览 匿名 2024-03-20 辽宁辽阳
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职工下班途中摔伤算不算工伤
一般职工在下班途中摔伤都不会认定为工伤。因为这并非是因为交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,根据《工伤保险条例》中的规定,不符合认定为交通事故工伤的条件要求,因而属于工伤。若是由他人行为造成摔伤,可以向对方索赔。
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职工上下班途中受伤报不报销?
职工上下班途中受伤报销,因为在上下班途中的话,它是属于工伤方面的一个赔偿,因此它是需要由用人单位方面来做出一些费用方面的报销的,但是也需要明白的是,在此过程当中都是有一定的认定过程。
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职工上下班途中工伤如何规定
职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤,但须同时具备以下条件:第一,必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三,必须是本人没有责任或者不是主要责任;第四,必须是因机动车而引起的道路交通事故。
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职工上下班途中摔伤算工伤吗
职工上下班途中自己摔伤这不算工伤,上下班途中发生的事故能够被认定为工伤的情形只有两种,第一种就是受到非本人主要责任的交通事故或者城市交通,火车事故伤害的,二种就是参加救灾抢险等维护国家利益,公共利益活动当中受伤害的,自己摔伤,这当然不是工伤。
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职工上下班路途受伤算工伤吗
不一定,要根据实际情况而定。根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以被认定为工伤。
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