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劳动纠纷单方责任构成交通肇事罪吗
[律师回复] 解析：
该规定明确了单方交通事故责任的认定原则，即由公安机关交通管理部门依据当事人的行为对发生道路交通事故所产生的作用及其过错的严重程度来加以判断并确定其应负的责任。具体而言：
（一）若由于一方当事人的过错而引发了道路交通事故，那么该方当事人将承担全部的责任；
（二）如若道路交通事故是由两方或多方当事人的过错共同引起的，则应当根据各当事人的行为对事故发生的作用及过错的严重程度，分别判定他们承担主要责任、同等责任以及次要责任；
（三）在各方当事人都没有导致道路交通事故的过错情况下，如果这起事故被认定为交通意外事故，那么各方当事人均无需承担任何责任；
然而，当有一方当事人故意制造道路交通事故时，另一方当事人将不需承担任何责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
该规定明确了单方交通事故责任的认定原则，即由公安机关交通管理部门依据当事人的行为对发生道路交通事故所产生的作用及其过错的严重程度来加以判断并确定其应负的责任。具体而言：
（一）若由于一方当事人的过错而引发了道路交通事故，那么该方当事人将承担全部的责任；
（二）如若道路交通事故是由两方或多方当事人的过错共同引起的，则应当根据各当事人的行为对事故发生的作用及过错的严重程度，分别判定他们承担主要责任、同等责任以及次要责任；
（三）在各方当事人都没有导致道路交通事故的过错情况下，如果这起事故被认定为交通意外事故，那么各方当事人均无需承担任何责任；
然而，当有一方当事人故意制造道路交通事故时，另一方当事人将不需承担任何责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
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快速解决“交通事故”问题
职务侵占罪是诈骗吗判几年
[律师回复] 解析：
职务侵占罪与诈骗罪之间存在显著的差异，具体表现如下：
首先，在主体要件方面两者各有特点，职务侵占罪的犯罪主体较为特殊，而诈骗罪的主体则可涵盖一般人群体。
其次，在犯罪对象方面，职务侵占罪所针对的是本公司或者企业的财产，而诈骗罪的犯罪对象则是不为自身实际控制的他人财产。
最后，在犯罪行为方面，职务侵占罪主要是通过利用职务上的便利条件，非法占有本单位的财产；而诈骗罪则是通过虚构事实或者隐瞒真实情况等手段，骗取他人的财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
职务侵占罪与诈骗罪之间存在显著的差异，具体表现如下：
首先，在主体要件方面两者各有特点，职务侵占罪的犯罪主体较为特殊，而诈骗罪的主体则可涵盖一般人群体。
其次，在犯罪对象方面，职务侵占罪所针对的是本公司或者企业的财产，而诈骗罪的犯罪对象则是不为自身实际控制的他人财产。
最后，在犯罪行为方面，职务侵占罪主要是通过利用职务上的便利条件，非法占有本单位的财产；而诈骗罪则是通过虚构事实或者隐瞒真实情况等手段，骗取他人的财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
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职务侵占罪合作人是指什么
[律师回复] 解析：
作为合作伙伴，其本身并不符合职务侵占罪的犯罪主体资格，因为职务侵占罪特指公司、企业或其他组织内部的工作人员，通过滥用职权，将本应属于自身职责范围内的单位财产据为已有，且涉案金额达到较大标准的违法行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
作为合作伙伴，其本身并不符合职务侵占罪的犯罪主体资格，因为职务侵占罪特指公司、企业或其他组织内部的工作人员，通过滥用职权，将本应属于自身职责范围内的单位财产据为已有，且涉案金额达到较大标准的违法行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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现行职务侵占罪量刑标准规定
[律师回复] 解析：
在我国相关法律法规中，关于职务侵占罪的定罪量刑标准具体规定如下：
首先，行为人如果通过非法手段占有单位财物，其金额达到法定的“数额较大”范畴（即3万元人民币及以上但不满100万元人民币）时，将面临3年以下有期徒刑或拘役以及相应的罚金处罚；
其次，当行为人非法占有单位财物的金额达到“数额巨大”范畴（即100万元人民币及其以上且不满1500万元人民币）时，将被判处3年以上10年以下有期徒刑，同时还需承担相应的罚金处罚；
最后，若行为人非法占有单位财物的金额达到了“数额特别巨大”范畴（即1500万元人民币及其以上），则将面临10年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，同样需要承担相应的罚金处罚。
此外，公司、企业或者其他单位的工作人员，如果利用职务之便，将本单位的财物非法占为己有，并且金额达到法定的“数额较大”范畴，那么他们将会面临3年以下有期徒刑或拘役以及相应的罚金处罚；而当金额达到“数额巨大”范畴时，他们将被判处3年以上10年以下有期徒刑，同时还需承担相应的罚金处罚；
至于金额达到“数额特别巨大”范畴者，他们将面临10年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，同样需要承担相应的罚金处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
在我国相关法律法规中，关于职务侵占罪的定罪量刑标准具体规定如下：
首先，行为人如果通过非法手段占有单位财物，其金额达到法定的“数额较大”范畴（即3万元人民币及以上但不满100万元人民币）时，将面临3年以下有期徒刑或拘役以及相应的罚金处罚；
其次，当行为人非法占有单位财物的金额达到“数额巨大”范畴（即100万元人民币及其以上且不满1500万元人民币）时，将被判处3年以上10年以下有期徒刑，同时还需承担相应的罚金处罚；
最后，若行为人非法占有单位财物的金额达到了“数额特别巨大”范畴（即1500万元人民币及其以上），则将面临10年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，同样需要承担相应的罚金处罚。
此外，公司、企业或者其他单位的工作人员，如果利用职务之便，将本单位的财物非法占为己有，并且金额达到法定的“数额较大”范畴，那么他们将会面临3年以下有期徒刑或拘役以及相应的罚金处罚；而当金额达到“数额巨大”范畴时，他们将被判处3年以上10年以下有期徒刑，同时还需承担相应的罚金处罚；
至于金额达到“数额特别巨大”范畴者，他们将面临10年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，同样需要承担相应的罚金处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
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单位欠钱不给拖着怎么投诉？
单位欠钱不给拖着可以通过到上级部门投诉，按照我们国家法律当中的规定，如果长时间的借钱不归还的话，这个时候是可以通过协商和起诉的方式解决的。单位欠钱不给拖着怎么投诉，这个问题可以参考本文内容。
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劳动纠纷职务侵占罪收费标准有几种
[律师回复] 解析：
（一）关于涉及刑事案件的各项收费，我们将根据不同阶段进行具体计件而定。
首先是侦查阶段，每项案件的收费标准为人民币5000至10000元；
其次是审查起诉阶段，每项案件的收费标准同样为人民币5000至10000元；
再次是一审阶段，每项案件的收费标准则调整为人民币10000至30000元。对于那些家庭经济状况较为困难且符合当地法律援助条件的非北京市区案件，我们会在上述标准范围内适当降低收费。
（二）对于二审、死刑复核、再审、申诉等各类案件以及刑事自诉案件，其律师服务费用将按照一审阶段的收费标准来收取。
（三）当同一律师事务所在处理一个案件的多个阶段时，从第二阶段开始，我们将会酌情减少收费。
（四）如果被害人选择提起刑事附带民事诉讼案件，那么其律师服务费用将按照民事诉讼案件的收费标准来收取。
（五）若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及到几个罪名或者数起犯罪事实，我们可以按照所涉罪名或犯罪事实分别计件收取相应的律师服务费用。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容，采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务;按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务;计时收费可适用于全部法律事务。
（一）关于涉及刑事案件的各项收费，我们将根据不同阶段进行具体计件而定。
首先是侦查阶段，每项案件的收费标准为人民币5000至10000元；
其次是审查起诉阶段，每项案件的收费标准同样为人民币5000至10000元；
再次是一审阶段，每项案件的收费标准则调整为人民币10000至30000元。对于那些家庭经济状况较为困难且符合当地法律援助条件的非北京市区案件，我们会在上述标准范围内适当降低收费。
（二）对于二审、死刑复核、再审、申诉等各类案件以及刑事自诉案件，其律师服务费用将按照一审阶段的收费标准来收取。
（三）当同一律师事务所在处理一个案件的多个阶段时，从第二阶段开始，我们将会酌情减少收费。
（四）如果被害人选择提起刑事附带民事诉讼案件，那么其律师服务费用将按照民事诉讼案件的收费标准来收取。
（五）若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及到几个罪名或者数起犯罪事实，我们可以按照所涉罪名或犯罪事实分别计件收取相应的律师服务费用。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容，采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务;按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务;计时收费可适用于全部法律事务。
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快速解决“刑事辩护”问题
混合合伙是否构成职务侵占罪
[律师回复] 解析：
作为合资伙伴，您无法构成职务侵占罪。职务侵占罪中的“公司、企业或其他单位人员”并不包括合伙企业，因此合伙人并不具备成为此类犯罪主体所需的资格。如果公司职员、企业员工或其他单位的工作人员，利用其职务之便，擅自将所在单位的财产据为己有，且涉案金额达到一定标准，那么他们将会面临三年以下有期徒刑或拘役，同时还会被处以罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
作为合资伙伴，您无法构成职务侵占罪。职务侵占罪中的“公司、企业或其他单位人员”并不包括合伙企业，因此合伙人并不具备成为此类犯罪主体所需的资格。如果公司职员、企业员工或其他单位的工作人员，利用其职务之便，擅自将所在单位的财产据为己有，且涉案金额达到一定标准，那么他们将会面临三年以下有期徒刑或拘役，同时还会被处以罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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村集体职务侵占罪立案标准如何确定
[律师回复] 解析：
根据中华人民共和国现行相关法规条例，企业或其他经济实体中的工作人员，若滥用职权，侵吞本单位财务，数额达到五千元乃至一万元人民币之巨者，视为犯罪行为，应依法定罪量刑并予以严厉追究法律责任。
法律依据：
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第八十四条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
根据中华人民共和国现行相关法规条例，企业或其他经济实体中的工作人员，若滥用职权，侵吞本单位财务，数额达到五千元乃至一万元人民币之巨者，视为犯罪行为，应依法定罪量刑并予以严厉追究法律责任。
法律依据：
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第八十四条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪单位怎么处理
[律师回复] 解析：
职务侵占行为乃是刑事罪行之一，通常会遭受刑法惩罚。具体的惩罚措施如下所示：对于公司、企业或其他机构中的工作人员，若其利用职务上的便利条件，将本应属于本单位的财产非法据为己有，且涉及的金钱数额达到一定标准，那么将会被判处三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担相应的罚金责任。如果涉案金额巨大，则可能面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同样需要缴纳罚金。而当涉案金额特别巨大时，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍需承担罚金责任。在国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的人员以及由这些单位派遣至非国有公司、企业及其他单位从事公务的人员，如有上述行为，也将按照相关法律法规进行惩处。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
职务侵占行为乃是刑事罪行之一，通常会遭受刑法惩罚。具体的惩罚措施如下所示：对于公司、企业或其他机构中的工作人员，若其利用职务上的便利条件，将本应属于本单位的财产非法据为己有，且涉及的金钱数额达到一定标准，那么将会被判处三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担相应的罚金责任。如果涉案金额巨大，则可能面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同样需要缴纳罚金。而当涉案金额特别巨大时，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍需承担罚金责任。在国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的人员以及由这些单位派遣至非国有公司、企业及其他单位从事公务的人员，如有上述行为，也将按照相关法律法规进行惩处。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
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到法院去起诉对方，或者向当地的法院申请支付令。如果可以协商的可以考虑和对方进行调解，签署分期还款或者限期还款协议。如果遇到一些老赖拒不还款的可以考虑向法院申请强制执行。
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债权债务家属取保候审后面咋办手续
[律师回复] 解析：
取得取保候审权限的程序与必要的证件要求如下所述：
首先，取保候审的申请规定必须由被拘禁的犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属提交书面申请，如果犯罪嫌疑人已经被逮捕，那么他所聘请的律师也有资格代为申请。
此外，办理取保候审时，申请人还需递交以下必要的文件资料：取保候审申请书、申请人的身份证明、缴纳保证金的凭证或是提供保证人的相关证明、以及若委托律师申请，则需要附上书面的授权委托书。
其次，有关机关（如公安机关、人民检察院、人民法院）在收到取保候审的申请书之后，必须在七个工作日内做出是否批准的决定。对于决定对犯罪嫌疑人、被告人实施取保候审的情况，应当上报至县级以上公安机关负责人、检察院检察长或者人民法院院长进行审批，并签发《取保候审决定书》和《执行取保候审通知书》，同时，还会责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或缴纳保证金。对于不符合取保候审法定条件的申请，有关机关将会拒绝，并向申请人解释拒绝的原因。
另外，司法机关也可根据案件的实际需求，自行决定是否给予取保候审的权力。
最后，取保候审的执行工作将由公安机关负责，他们会宣读《取保候审决定书》，并要求犯罪嫌疑人、被告人签字或盖章，同时告知他们在取保候审期间应该遵守的各项规定。当取保候审期限结束后，负责执行的公安机关应将保证金归还给犯罪嫌疑人、被告人，并通知保证人解除担保责任。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
取得取保候审权限的程序与必要的证件要求如下所述：
首先，取保候审的申请规定必须由被拘禁的犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属提交书面申请，如果犯罪嫌疑人已经被逮捕，那么他所聘请的律师也有资格代为申请。
此外，办理取保候审时，申请人还需递交以下必要的文件资料：取保候审申请书、申请人的身份证明、缴纳保证金的凭证或是提供保证人的相关证明、以及若委托律师申请，则需要附上书面的授权委托书。
其次，有关机关（如公安机关、人民检察院、人民法院）在收到取保候审的申请书之后，必须在七个工作日内做出是否批准的决定。对于决定对犯罪嫌疑人、被告人实施取保候审的情况，应当上报至县级以上公安机关负责人、检察院检察长或者人民法院院长进行审批，并签发《取保候审决定书》和《执行取保候审通知书》，同时，还会责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或缴纳保证金。对于不符合取保候审法定条件的申请，有关机关将会拒绝，并向申请人解释拒绝的原因。
另外，司法机关也可根据案件的实际需求，自行决定是否给予取保候审的权力。
最后，取保候审的执行工作将由公安机关负责，他们会宣读《取保候审决定书》，并要求犯罪嫌疑人、被告人签字或盖章，同时告知他们在取保候审期间应该遵守的各项规定。当取保候审期限结束后，负责执行的公安机关应将保证金归还给犯罪嫌疑人、被告人，并通知保证人解除担保责任。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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快速解决“刑事辩护”问题
南通职务侵占罪立案标准怎么规定
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所谓“职务侵占罪”，即企业内部人员在履行职务过程中，利用职权上的便利条件，明示或默示地将属于公司所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定幅度的犯罪行为。对于该类案件的侦查及定罪量刑，须严格遵循以下法律规定和程序要求：
首先，从客观层面看，这类犯罪行为通常表现为企业内部人员利用职务之便，公然将本应归属于公司的财产非法占有，且涉案金额必须达到法定的较大标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
所谓“职务侵占罪”，即企业内部人员在履行职务过程中，利用职权上的便利条件，明示或默示地将属于公司所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定幅度的犯罪行为。对于该类案件的侦查及定罪量刑，须严格遵循以下法律规定和程序要求：
首先，从客观层面看，这类犯罪行为通常表现为企业内部人员利用职务之便，公然将本应归属于公司的财产非法占有，且涉案金额必须达到法定的较大标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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公职人员犯盗窃罪判刑标准是什么
[律师回复] 解析：
关于盗窃犯罪的定罪量刑标准主要有如下内容：
首先，对于个人盗窃公私财物数额在较大范围内的情况，通常将其界定在一千元至三千元之间，根据此类案件的性质和情节，应判处被告人三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时还可以附加罚金等处罚手段；
其次，如果个人盗窃公私财物数额在巨大范围内，即介于三万元至十万元之间，那么根据相关法律法规，应当判处被告人三年以上十年以下有期徒刑，并且同样需要附加罚金等处罚措施；
最后，若个人盗窃公私财物数额达到特别巨大的程度，即介于三十万元至五十万元之间，则依据相关法律规定，应当判处被告人十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需附加罚金或没收财产等严厉的处罚手段。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
关于盗窃犯罪的定罪量刑标准主要有如下内容：
首先，对于个人盗窃公私财物数额在较大范围内的情况，通常将其界定在一千元至三千元之间，根据此类案件的性质和情节，应判处被告人三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时还可以附加罚金等处罚手段；
其次，如果个人盗窃公私财物数额在巨大范围内，即介于三万元至十万元之间，那么根据相关法律法规，应当判处被告人三年以上十年以下有期徒刑，并且同样需要附加罚金等处罚措施；
最后，若个人盗窃公私财物数额达到特别巨大的程度，即介于三十万元至五十万元之间，则依据相关法律规定，应当判处被告人十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需附加罚金或没收财产等严厉的处罚手段。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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取保候审的手续在哪办理
[律师回复] 解析：
此项事项需在当地公安部门进行详细办理。在办理取保候审时，相应人员必须满足特定的条件要求。
首先，需具有充分的悔过自新之态；
其次，他们在外活动将不会对社会构成任何威胁；
最后，其所涉罪行的法定最低量刑需为三年以下有期徒刑或拘役。在取保候审期间，相关犯罪人员须严格遵守相关规定，严禁与他人串通口供或销毁证据。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
此项事项需在当地公安部门进行详细办理。在办理取保候审时，相应人员必须满足特定的条件要求。
首先，需具有充分的悔过自新之态；
其次，他们在外活动将不会对社会构成任何威胁；
最后，其所涉罪行的法定最低量刑需为三年以下有期徒刑或拘役。在取保候审期间，相关犯罪人员须严格遵守相关规定，严禁与他人串通口供或销毁证据。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
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公司拖着不办离职手续怎么办
在劳动者提前三十天告知公司自己要辞职的意愿后，如果公司拖着不办离职手续可以直接解除劳动合同。一般劳动者在签订劳动合同以后，不管有无固定期限，都可以进行解除劳务合同。但在解除劳动合同之前，应该提前三十天以书面的方式告知用人单位。
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劳动纠纷承诺5年不离职合法吗
[律师回复] 解析：
该企业与受聘员工所签署的五年之内不可申请离职的合约，无疑违反了相关法律法规，因此被视为非法行为，其中包括的条款均被判定为无效。众所周知，离职系劳动者享有的正当权益之一，任何用人单位试图通过免除自身应承担的法定义务或限制劳动者的合法权益来达到目的的行为，都将被视为无效条款。在此情况下，劳动者有权与用人单位进行充分协商以达成共识，进而解除双方之间的劳动合同关系；或者，劳动者亦可选择提前三十天向用人单位提交书面通知，在试用期内则只需提前三天通知即可解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
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快速解决“劳动纠纷”问题
广东职务侵占罪追诉期限怎么算
[律师回复] 解析：
本罪之法定追诉期间应自犯罪发生之日起始计算；若犯罪行为存在持续或继续的状态，则应自犯罪行为最终终结之日起算。如在法定追诉期限内再次实施犯罪行为，前罪的法定追诉期限则应自新罪发生之日起重新开始计算。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
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【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
本罪之法定追诉期间应自犯罪发生之日起始计算；若犯罪行为存在持续或继续的状态，则应自犯罪行为最终终结之日起算。如在法定追诉期限内再次实施犯罪行为，前罪的法定追诉期限则应自新罪发生之日起重新开始计算。
法律依据：
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【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
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职务侵占罪十万元能判几年
[律师回复] 解析：
根据我国相关法律规定，对于涉及职务侵占行为，如果涉案金额达到人民币十万元以上者，则被视为数额较大，通常会面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑罚。而职务侵占罪的定义为：公司、企业或者其他单位中的员工，在行使其职务时，通过利用职务之便，非法将本单位的财产据为己有的行为，并且该行为所涉及的涉案金额必须达到一定标准，即数额较大。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
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法律依据：
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如何界定单位行贿罪
[律师回复] 解析：
关于单位行贿罪的明确认定，根据现行法律法规要求，我们需要关注以下几个要点：
首先，此种犯罪属于一般人规制范畴，但是仅限于以组织形式存在的单位作为犯罪主体；
其次，从主观层面来看，必须有直接故意的犯罪心态；
第三，侵犯的实质法益是国家公务人员职务的廉洁性以及国家经济管理中的正常运行秩序；
最后，在客观层面，表现为单位实施了向国家行政机关、国有独资或控股的公司、企业、事业单位及社会团体进行行贿的违法犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;情节特别严重的，或者使国家利益遭受特别重大损失的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，对侦破重大案件起关键作用的，或者有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚。
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《刑法》第三百九十条
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公司赔偿金拖着不给怎么办?
公司不给赔偿金的，由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
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公司经营哈尔滨职务侵占罪律师收费是怎么收的
[律师回复] 解析：
1、关于刑事案件的费用计算方式，我们遵循不同办案阶段分别按件计算的原则制定了相应的收费标准。在侦查阶段，每办理一件案件需要支付2000至10000元人民币不等的费用；而在审查起诉阶段，同样性质的案件收费标准则是2000至10000元人民币之间。
至于审判阶段，每一件案件所需付出的律师服务费为4000至30000元人民币不等。在此基础之上，我们依然愿意根据实际情况进行适当的价格下调，以满足广大客户的需求。
2、对于二审、死刑复核、再审、申诉等特殊案件类型，以及刑事自诉案件，我们会按照一审阶段的收费标准来收取律师服务费。如果同一家律师事务所在处理一个案件的多个阶段时，从第二阶段开始，我们会酌情减少收费标准。如果是由被害人提出的刑事附带民事诉讼案件，那么我们将会依照民事诉讼案件的收费标准来收取律师服务费。
值得注意的是，当犯罪嫌疑人、被告人同时涉及几个罪名或者数起犯罪事实时，我们会按照所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费。
3、对于公司、企业或其他单位的员工，如果他们利用职务之便，将本单位的财物非法占为己有，且数额较大的话，会被判处五年以下有期徒刑或拘役；若情节更加严重，非法占有数额巨大者，则可能面临五年以上有期徒刑，并且还可能被处以没收财产的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
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值得注意的是，当犯罪嫌疑人、被告人同时涉及几个罪名或者数起犯罪事实时，我们会按照所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费。
3、对于公司、企业或其他单位的员工，如果他们利用职务之便，将本单位的财物非法占为己有，且数额较大的话，会被判处五年以下有期徒刑或拘役；若情节更加严重，非法占有数额巨大者，则可能面临五年以上有期徒刑，并且还可能被处以没收财产的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
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快速解决“刑事辩护”问题
职务侵占罪立案就刑拘吗
[律师回复] 解析：
若涉及职务侵占罪行，在进行报案之后，并不意味着会立即展开逮捕行动。实际情况是，唯有当公安部门对此类案件予以立案之后，且满足相关立案标准时，方可对涉案人员采取刑事拘留措施。
另外，公安部门在发现存在现行犯罪或重大犯罪嫌疑人正处于预备犯罪阶段，正在实行犯罪过程中，或是在犯罪结果发生之后立即被察觉时，可依法先行拘留。
然而，构成侵占罪的主体必须是一般的自然人，而行为人在客观方面则需实施了侵占他人财产的行为。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
（一）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
（二）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
（三）在身边或者住处发现有犯罪证据的；
（四）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
（五）有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
（六）不讲真实姓名、住址，身份不明的；
（七）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
若涉及职务侵占罪行，在进行报案之后，并不意味着会立即展开逮捕行动。实际情况是，唯有当公安部门对此类案件予以立案之后，且满足相关立案标准时，方可对涉案人员采取刑事拘留措施。
另外，公安部门在发现存在现行犯罪或重大犯罪嫌疑人正处于预备犯罪阶段，正在实行犯罪过程中，或是在犯罪结果发生之后立即被察觉时，可依法先行拘留。
然而，构成侵占罪的主体必须是一般的自然人，而行为人在客观方面则需实施了侵占他人财产的行为。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
（一）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
（二）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
（三）在身边或者住处发现有犯罪证据的；
（四）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
（五）有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
（六）不讲真实姓名、住址，身份不明的；
（七）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪最新认定的规定
[律师回复] 解析：
依据我国《中华人民共和国刑法》之明确规定，职务侵占罪乃针对公司、企业或其他特定单位内部从业人员所施行的一项犯罪行为，具体内容为利用其职务上所具有的便利条件，将本应属于单位所有的财物非法占有并据为己有，且涉案金额需达到一定标准才构成该项犯罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百九十一条
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
依据我国《中华人民共和国刑法》之明确规定，职务侵占罪乃针对公司、企业或其他特定单位内部从业人员所施行的一项犯罪行为，具体内容为利用其职务上所具有的便利条件，将本应属于单位所有的财物非法占有并据为己有，且涉案金额需达到一定标准才构成该项犯罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百九十一条
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
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怎么确定职务侵占罪
[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪之构成要件，主要包括四个要素：
首先，其主体范围须限定为公司、企业或者其他单位的工作人员；
其次，该犯职务侵占罪所侵犯的客体权益为公司、企业或其他单位的财产所有权；
第三，行为人的主观心态须为直接故意，并且其动机是通过侵吞公司、企业或其他单位财产来达到个人私利的非法目的；
最后，在客观事实层面，行为人须有利用职务上的便利，非法占有本单位财物的行为。
其中，利用职务便利的具体表现形式为行为人主管、管理、经营或经手单位财物等。
然而，此处的“管理”、“经营”以及“经手”并非泛指一般的经手行为，而是特指对单位财物的实际支配和控制权。
至于职务侵占罪的量刑标准，根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的工作人员若利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大者，应被判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需承担相应罚金责任；若数额巨大者，则面临三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚，同样需要缴纳罚金；而对于数额特别巨大的情况，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时仍需承担罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
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关于职务侵占罪之构成要件，主要包括四个要素：
首先，其主体范围须限定为公司、企业或者其他单位的工作人员；
其次，该犯职务侵占罪所侵犯的客体权益为公司、企业或其他单位的财产所有权；
第三，行为人的主观心态须为直接故意，并且其动机是通过侵吞公司、企业或其他单位财产来达到个人私利的非法目的；
最后，在客观事实层面，行为人须有利用职务上的便利，非法占有本单位财物的行为。
其中，利用职务便利的具体表现形式为行为人主管、管理、经营或经手单位财物等。
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法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
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数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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